2026/08/11(火) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県小牧市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する有名カレー専門店の店舗にて、接客や簡単な調理、店舗運営全般をお任せします。入社後は店長補佐からスタートし、段階的にマネジメントを学べるため、未経験からでも安心してキャリアを築けます。月収は19.8万円からで、各種手当や充実した福利厚生もご用意しています。完全週休2日制で年間休日105日を確保しており、プライベートを大切にしながら、将来的に店舗経営に関わりたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥197,500~
勤務地

未経験からでも安心のシンプルワークとサポート

仕事内容は、接客や簡単な調理、店舗の売上管理やシフト作成など多岐にわたりますが、どれもマニュアルが完備されているため安心です。調理などは決して難しいものではなく、手順通りに進めれば誰でも美味しいメニューを提供できます。入社後は店長補佐として、先輩スタッフが業務の流れやマネジメントのコツを一つずつ丁寧にレクチャーします。わからないことがあればすぐに聞ける、アットホームで風通しの良い環境が魅力です。メンバーと積極的にコミュニケーションを取りながら、スタッフ全員が気持ちよく働ける店舗を一緒に作っていきましょう。

完全週休2日制と長期休暇でリフレッシュ

飲食店では珍しく完全週休2日制を導入しており、年間休日は105日を確保しています。さらに、5月、12月、1月には5日間の連続休暇を取得することも可能です。この連続休暇制度は10年以上の導入実績があり、形骸化することなく実際に多くの社員が利用しています。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの時間も十分に確保できるため、家族や友人との旅行、趣味の時間を楽しむなど、生活にゆとりを持たせながら無理なく働き続けることができます。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方に最適な環境です。

アイデアを形にできるユニークな福利厚生

働くスタッフを第一に考えた、充実した福利厚生制度が自慢の企業です。生活をサポートする各種手当が豊富で、上限3万円の寮手当や家族手当、住宅手当、さらには誕生日手当など、日々の安心を支える仕組みが整っています。特にユニークなのが新規事業提案制度で、事業計画を提出して審査が通れば、開業などの準備資金として500万円が支給されます。個人の「やってみたい」という挑戦を全力で応援するカルチャーがあり、自発的にキャリアを切り拓きたい方にはこの上ないチャンスが広がっています。安定企業ならではの手厚い待遇を受けながら働けます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥197,500~
- 年収:237万円〜 - 月収:19.8万円〜 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 各種手当: ┗ 寮手当(上限3万円) ┗ 役職手当 ┗ 時間外手当 ┗ 深夜残業手当 ┗ 家族手当 ┗ 誕生日手当

仕事内容

有名カレー専門店の店舗にて、接客や調理、店舗運営に関する業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客、調理 - スタッフのシフト管理やコミュニケーションの向上 - 店舗マネジメント - 売上管理など 入社後は店舗の店長補佐として業務をスタートし、徐々に店舗運営全般をお任せしていきます。材料の発注や事務処理、閉店作業、スタッフの育成など、メンバーとコミュニケーションをとりながら、全員が気持ち良く働けるお店づくりを目指してください。 調理業務はマニュアルがしっかりと完備されているため、難しい工程はありません。手順通りに作れば問題なく調理できるため、飲食業界が未経験の方でも安心してスタートできます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 0:30
- 勤務時間:10:00〜0:30 実働8時間

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:105日 ※5月、12月、1月に5日連続休暇の取得が可能(10年以上の実績あり)

福利厚生

- 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 制服支給 - 食事補助あり - 新規事業提案制度(事業計画を提出し、審査が通れば準備資金500万円を支給) - サンクスプレゼント - 業務災害補償制度

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長したい方 業務には詳細なマニュアルが完備されており、調理や接客の基本から順を追って学べる環境です。先輩社員による手厚いサポートもあるため、飲食業界未経験からでも一歩ずつ着実にスキルを身につけ、将来的に店舗運営や店長としてのキャリアを築いていくことができます。 ☆ プライベートも充実させたい方 完全週休2日制を導入しており、年間休日は105日をしっかり確保できます。さらに5月、12月、1月には5日間の連続休暇を取得できる実績が10年以上あるため、旅行や家族との時間など、仕事とプライベートにメリハリをつけて長く働き続けたい方に最適です。

向いていない方

△ 単独での作業を好む方 店舗運営は、他のスタッフと協力しながら円滑なコミュニケーションをとることが求められます。チームワークを重視し、メンバーが気持ちよく働ける環境づくりを目指す仕事であるため、一人で黙々と作業を完了させたい方には不向きな環境と言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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社名非公開企業からのメッセージ
「アットホームで協力的な仲間ばかりなので、毎日楽しく働けています!」 「完全週休2日制なので、休日は趣味や友人との時間をしっかり満喫できます。」 「新規事業の提案制度など、個人の挑戦を後押ししてくれる環境がとても魅力的です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、有名カレー専門店を複数展開し、地域に根ざした安定した店舗経営を続けています。スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、寮手当や家族手当などの福利厚生の充実に加え、完全週休2日制の導入など、働きやすい環境づくりに力を入れてきました。さらに、個人の「挑戦したい」という思いを応援する新規事業提案制度なども設け、将来のキャリア形成を応援しています。ぜひ、私たちと一緒に地域に愛されるお店を作っていきませんか?

よくある質問

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