2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県久喜市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気のイタリアンカフェにて、調理や接客のほか、店舗の売上管理やスタッフ育成などの店舗運営業務をお任せします。充実の各種手当や充実した福利厚生に加え、スタートから月収23.6万円以上を手にすることが可能です。手厚い研修や、敷金礼金100%会社負担の借上社宅制度など、生活面と成長面の両方からあなたをバックアップします。飲食業界での経験を活かしてキャリアアップしたい方や、安定した環境で腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • カフェの運営やマネジメントに興味がある方
  • 充実した福利厚生のもとで長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥236,000~
勤務地

【最大5万円補助】充実の生活サポート制度

働くスタッフの生活を最優先に考えた、充実の住宅支援制度が同社の大きな魅力です。引越し費用や敷金礼金は会社が100%負担するほか、家賃の50%(最大月5万円)を補助する借上社宅制度を用意しています。さらに、家具や家電付きの物件を手配することも可能となっており、遠方からの転職や新しい土地でのスタートを考えている方も、初期費用をほとんどかけずに新生活を始めることができます。単身赴任手当や帰省交通費の実費支給など、家族を持つ方への配慮も万全です。安心して長く活躍できる環境が整っています。

体系的な研修で未経験から成長できる環境

同社では、個々のスキルアップを後押しする多彩な研修制度を用意しています。店舗での基本的な調理や接客業務の習得はもちろんのこと、昇格テストやチャレンジ研修などを通じて、マネジメントスキルを体系的に学ぶことができます。一歩一歩着実にステップアップできる環境があるため、飲食業界での経験が浅い方でも安心して挑戦できるのが特徴です。これまでの経験年数に関わらず、意欲や実力次第で早期に店舗運営の主軸メンバーとして活躍できるチャンスがあります。成長を実感しながら長く働きたい方に最適な職場と言えるでしょう。

継続的な増収を誇る抜群の安定性

多数の人気ブランドを国内外に展開し、毎年多くの新店舗をオープンさせている同社。継続的に増収を達成しており、経営基盤の安定性は業界内でもトップクラスを誇ります。この安定した経営計画に基づき、昇給年1回、賞与年2回といった確実な待遇還元が実現されています。さらに、食事補助やインフルエンザ補助金、無料健康相談窓口など、日々の暮らしや健康を支える福利厚生も細やかに完備。安定した企業力があるからこそ、スタッフ一人ひとりが将来設計を描きながら、心にゆとりを持って毎日の仕事に取り組むことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥236,000~
- 年収:358.2万円~ - 月収:23.6万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※40時間相当分の固定時間外手当を含みます。

仕事内容

イタリアンカフェにて調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 【仕事内容】 - 接客・調理、売上管理 - 食材の発注管理 - スタッフの育成・指導など

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 21:00
- 勤務時間:9:00~21:00 (※実働8時間/休憩1時間/シフト制)

入社後の流れ・研修制度

- 各種研修制度(昇格テスト、チャレンジ研修等)

休日

- シフト制 - 年間休日:108日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業・育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 借上社宅制度(規定あり) ┗引越し費用、敷金礼金100%会社負担、家賃50%補助(最大5万円/月) ┗単身赴任手当(3.5万円/月)、帰省交通費実費支給 ┗家具家電付き物件の用意も可能 - 各種研修制度(昇格テスト、チャレンジ研修等) - Uターン・Iターン支援あり(引っ越しサポート) - 24時間365日対応の無料健康相談 - 健康診断(年1~2回) - インフルエンザ補助金制度 - 財形貯蓄制度 - 食事補助(50%会社補助) - 制服貸与(クリーニング代会社負担) - 表彰制度(優秀社員賞) - 労働組合 - 結婚祝い金

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤の中でじっくりキャリアを築きたい方 同社は継続的に増収を達成しており、業界内でも圧倒的な安定性を誇ります。その強固な経営体制のもとで、腰を据えて長期的なキャリア設計を描くことができる点がメリットです。また、未経験からでも段階的に学べる体系的な研修や昇格テストが用意されているため、自分のペースで確実にステップアップを目指すことができます。 ☆ 生活面でのサポートや福利厚生を重視したい方 引越し費用や敷金礼金が100%会社負担となり、家賃も50%補助(最大月5万円)される手厚い借上社宅制度が完備されています。これにより、生活コストを大幅に抑えて働くことが可能です。さらに、食事補助やインフルエンザ補助、無料健康相談などの細やかな福利厚生も充実しており、健康や暮らしの面でも多大な安心感を得られます。

向いていない方

△ 個人プレーを重視し一人だけで黙々と作業をしたい方 店舗運営管理業務では、接客や調理だけでなく、店舗スタッフの育成や指導、チーム全体のマネジメントが重要な役割となります。そのため、周囲と協力しながら店舗づくりを進めることよりも、自分の裁量だけで他者と関わらずに仕事を進めたいという方には、この環境は合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「遠方からの転職でしたが、引っ越し費用や敷金礼金がすべて会社負担で、家賃補助も出るので本当に助かりました。」 「研修制度や昇格テストが明確なので、自分が次に何をすべきかが分かり、モチベーションを高く保てています。」 「食事補助やクリーニング代の負担など、日々の細かなサポートが充実していて、社員を大切にしてくれている実感が湧きます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で多様な飲食ブランドを展開する成長企業です。創業以来培ってきた確かなノウハウのもと、継続的で増収を果たすなど非常に安定した経営を続けています。スタッフ一人ひとりが安心して働けるよう、充実した住宅支援をはじめとする独自の福利厚生を数多く導入しています。また、未経験からでも一歩ずつ成長していける充実の教育・研修制度も用意し、あなたの挑戦を応援します。 抜群の安定環境と充実のサポート体制が整った当社で、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。