2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県熊谷市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手串カツ専門店にて、接客や調理、店舗運営をお任せします。未経験スタートでも月給31.7万円以上が可能で、充実したインセンティブ制度も魅力です。店舗には複数の正社員を配置し、年間休日は121日と業界最高水準の働きやすさを実現しています。スピーディなキャリアアップを目指したい方や、プライベートを大切にしながら安定して稼ぎたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から高収入を目指したい方
  • 早期に店長へ昇格したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥261,000〜¥500,000
勤務地

【年間休日121日】業界トップクラスの環境

同社では、1店舗に複数の正社員を配置する「複数社員制」を導入しています。そのため、店舗で正社員が1人きりになり過度な負担がかかる心配はありません。お休みは完全週休2日制で、毎週2日間の連休取得が基本となっています。さらに、業界内でも非常に珍しい年間休日121日を実現しており、プライベートの時間もしっかりと確保できます。休日出勤が発生した場合には必ず振替休日が取得できるため、心身ともに健やかに働ける環境が整っています。仕事もプライベートも全力で楽しみたいという方に最適な、業界屈指のクリーンな労働環境が魅力です。

未経験から早期に店長への昇格が可能!

全国に展開する大手チェーンだからこそ、ポストが豊富でスピーディなキャリアアップが目指せます。実際、入社から2ヶ月から1年という短期間で店長へ昇格するチャンスが多数用意されています。評価は売上といった数値目標だけでなく、本人の努力やプロセスも正当に考慮されます。未経験からでも月給31.7万円以上からのスタートが可能で、店長昇格後はさらなる年収アップが期待できます。20代で年収500万円以上を実現している先輩社員も多く、実力と頑張りがダイレクトに給与やポジションに反映されるため、高いモチベーションを維持して成長していける環境です。

家族も安心の手厚い福利厚生が充実!

同社では、社員とその家族が安心して暮らせるよう、充実したサポート制度を取り揃えています。育児手当として18歳以下の子供1人につき月1万円を人数制限なしで支給するほか、結婚祝い金や出産祝い金も用意されています。さらに、遠方からの入社を歓迎する引越し補助や退職金制度など、将来を見据えて長く働ける仕組みが万全です。ユニークな技術検定手当や業績達成インセンティブも毎月支給されるチャンスがあります。将来的に自分の店を持ちたいという方には、のれん分けや独立を支援する制度も整っており、個々の将来設計に合わせた柔軟な働き方を応援してくれます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥261,000〜¥500,000
- 月収:26.1万円~50万円 - 年収:313.2万円~600万円 - 賞与:年2回 【全国転勤あり/総合職】 - 未経験者 ┗ 月給:31.7万円~+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:426万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:32.7万円~50万円+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:456万円~700万円 【地域限定/転勤なし】※特定のエリア内での異動はあります。 - 未経験者 ┗ 月給:28.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:390万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:29.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:420万円~700万円 【共通手当・制度】 - 賞与:年2回(前年度実績:2ヶ月) - こども手当:最大1万円/人 - 検定手当:月最大3万円 - 業績達成インセンティブ:毎月1万円(全社目標達成時) 【年収アップ・昇格事例】 - 24歳店長(入社2年):年収510万円 - 30歳上級店長(入社4年):年収700万円 - 28歳マネージャー:年収720万円(月給45万円+MGRインセン月6万円)

仕事内容

【基本的な店舗運営業務】 - お客様への接客(店舗の盛り上げ) - 串カツや一品料理の調理 - ドリンクの作成 - 店内の清掃 - キャンペーンやオススメのPOP作成など 【基本的な業務習得後】 - 食材管理、人件費管理 - お客様満足度、従業員満足度の向上 - アルバイトとの関係性の構築

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

12:00 ~ 1:00
- 勤務時間:12:00~1:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 平日:16:00~24:00 - 土日祝:12:00~24:00(交代制)

休日

- 完全週休2日制(シフト制)※毎週2日間、連休でお休みが取れます。基本「月・火」「水・木」です。 - 年間休日:121日 - バースデー休暇 - リフレッシュ休暇12日 - 年末年始休暇(施設内店舗は一部出勤あり) - 慶弔休暇・特別休暇 ┗ 休日に出勤となった場合は振替休日あり。

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 交通費支給(月2万円まで)※車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代規定支給) - 休日出勤手当あり - 役職手当あり - 制服貸与 - 食事補助 - 慶弔見舞金・休暇 - 退職金制度 - 研修制度(外部講師による講義など) - 結婚祝い金(1万円~2万円) - 出産祝い金(1万円~1.5万円) - 育児手当(18歳以下の子供1人につき月1万円支給人数制限なし) - 引越し補助(規定あり/U・Iターン歓迎) - 独自技術検定(5,000円~3万円) - 社内表彰制度 - リファラル制度 - 独立支援制度・のれん分け制度 - 各種イベント・サークル ┗ 社員旅行 ┗ 運動会 ┗ 各種サークル活動

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップや昇格を目指したい方 同社では、入社後2ヶ月~1年という短期間で店長へ昇格できるチャンスが豊富にあります。また、店長昇格後もSVや本部スタッフへの道、さらには独立支援制度を利用した独立など、多彩なキャリアプランが用意されているため、上を目指してアクティブに働きたい方に最適です。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 1店舗に複数の正社員を配置する制度を採用しているため、お休みは完全週休2日制でしっかりと連休を取得できます。年間休日も121日と非常に多く、サービス業界でありながらプライベートの時間も十分に確保してリフレッシュできる環境が整っています。

向いていない方

△ 個人だけのペースで静かに黙々と作業したい方 同社では、接客を通じてお客様と店舗を盛り上げることや、アルバイトスタッフとの良好な関係構築が求められます。チームワークを重視し、店舗全体で活気ある雰囲気を作っていく仕事内容であるため、他者とのコミュニケーションを避け、一人で完結する作業だけを好む方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、月給31.7万円からという高待遇で、生活がすぐに安定しました!」 「お休みが完全週休2日で毎週連休が取れるため、家族や友人との予定も合わせやすくて大満足です。」 「入社1年目で店長に昇格でき、自分の頑張りをしっかり見て評価してくれる社風を実感しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に300店舗以上を展開する業界トップクラスの串カツ専門チェーンを運営しています。オリジナルブレンドの衣やソースによるブレのない美味しさで、全国のお客様に愛されるブランドを確立してきました。店舗の規模に合わせた複数社員制の導入など、飲食業界の常識を覆す働きやすさの向上に全力で取り組んでいます。今後はさらなる店舗拡大を目指し、すべての社員が自分らしく輝き、早期のキャリアアップを実現できる環境を提供し続けます。 あなたも私たちと一緒に、活気あふれる職場で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。