2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|秋田県秋田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

秋田市内を中心に、冷暖房空調や給排水などの設備工事における管工事施工管理をお任せします。経験や能力に応じて月収は20.1万円~31万円のスタートとなり、賞与も年2回支給されるなど安定した収入を得られる環境です。完全週休2日制で年間休日は122日あり、半日有給制度などワークライフバランスを整えやすい制度も充実しています。これまでの施工管理経験を活かして、プライベートを大切にしながら地域に貢献したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視したい方
  • 秋田で腰を据えて長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥201,000〜¥309,500
勤務地

【年間休日122日】土日祝休みの完全週休2日制

働きやすさに非常に力を入れている企業です。土日祝休みの完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日を確保しています。さらに、お子様のイベントや急な用事にも柔軟に対応できるよう、半日有給制度を導入しているのも嬉しいポイントです。有給休暇の申請は電子決済で気軽に行えるため、取得への心理的ハードルもありません。業務のデジタル化や分業化を推進しており、1人に負担が偏らない仕組みづくりを行っています。仕事だけでなく家族や自分の時間も大切にしながら、無理なく長期的に活躍できる抜群の就業環境が整っています。

【県内トップクラス実績】安定した受注と経営環境

同社は、電気工事や管工事において秋田県内トップクラスの施工実績を誇っています。長年にわたり培ってきた技術力と信頼により、官公庁をはじめとする多くのお客様から継続的に依頼をいただいており、経営基盤は極めて安定しています。今回は、さらなる事業拡大とサービス強化を目指した増員募集です。これまでの豊富な経験やノウハウを存分に発揮し、新しい組織の核として活躍できるチャンスがあります。経営が安定しているからこそ、腰を据えて技術の向上や後進の育成に注力できる環境です。

【手厚い待遇】モデル年収700万円以上も可能

頑張りや成果がしっかりと給与に還元される体制が整っています。月給に加えて、住宅手当や技術手当、資格手当など各種手当が充実しており、毎月の生活をしっかりサポートします。賞与は年2回の支給実績があり、入社3年目で年収705万円を達成している先輩も在籍するなど、高収入を目指せる環境です。入社後の社内サポートも手厚く、経験豊富な先輩エンジニアから多くのことを学べます。「培ってきた施工管理のスキルを正当に評価してほしい」という想いを持つ方に、ぜひ挑戦していただきたい求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥201,000〜¥309,500
- 年収:350万円~500万円 - 月収:20.1万円~31万円 - 賞与:年2回 【想定月収内訳】 - 月額(基本給):18.3万円~27.1万円 - その他固定手当/月:1.8万円~3.8万円 - 賞与:年2回(過去実績:計4ヶ月分) 【モデル年収】 - 年収516万円/入社2年目/39歳(月給31.3万円+賞与) - 年収705万円/入社3年目/40歳(月給37.9万円+賞与) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

仕事内容

- 管工事施工管理業務 - 主に冷暖房空調、給排水、衛生関係の設備工事を担当 ┗ 現場は秋田県内で、秋田市内を中心とした県内中央部がメイン ┗ 掛け持ちは2~3件(4000万円以上の工事は掛け持ちなし) ┗ 移動には自家用車を使用(ガソリン代等の費用は会社負担) - 工事フロー: ┗ 受注~現場調査、施工前準備、施工打合せ、施工、工事完成後の社内検査、完成検査(検査員による)、竣工 - 施工管理の前の工程として、官公庁を中心としたお客様からいただいた設計図と数量内訳を基に積算部が積算を行い、それを基に実行予算と施工計画を作成して協力会社に施工指示を行います。 - 組織構成: ┗ エンジニア3名(いずれも50代) - 採用背景: ┗ 設備工事を行っていた関係会社が廃業したため、その企業のエンジニアが同社で活躍しています。社内でこの分野を強化し、事業の1つとして伸ばしていくための増員募集です。 - 業務の魅力: ┗ 経験豊富な先輩が在籍しているため、業務を通して学べることも多くやりがいがあります。キャリアアップを目指して、日々業務に取り組むことができます。 - 働き方に関する取り組み: ┗ 土日祝の完全週休2日制で、年間休日は122日です。業務の分業化やデジタル化を進めています。また、子育て世代が多いため半日有給制度の実施など、ワークライフバランスと両立できる取り組みを行っています。電子決済で気軽に有給が取得可能です。 - 同社の特徴: ┗ 同社は電気工事業(電気工事、計装工事、通信工事、防災工事)を行っており、電気設備、電気通信、信号関係、情報通信等の設計および施工をしています。施工実績に関しては県内トップクラスを誇ります。 【変更の範囲】会社の定める業務

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 資格不問

勤務時間

8:30 ~ 17:00
- 勤務時間:8:30~17:00 - 休憩時間:60分

休日

- 完全週休2日制(土、日、祝日) - 冬期休暇 - 年間休日:122日 - 創立記念日 - メーデー - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続2年以上) - 通勤手当あり(~4万円) - 車通勤可能 - 住宅手当あり - 免許取得支援制度あり - 住宅手当:1万円~1.5万円 - 運転手当:5,000円 - 工具手当:1,550円 - 技術手当:3,000円~1.6万円 - 資格手当:1,500円~5,000円 - 資格補助:初回資格取得費用あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 同社は完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日が122日あります。また、半日有給制度や電子決済による手軽な有休取得が可能なため、プライベートや家族との時間を大切にしながら無理なく働き続けることができます。 ☆ 安定した環境でスキルを磨き、キャリアアップしたい方 県内トップクラスの施工実績を持つ安定企業であり、冷暖房空調や給排水などの設備工事分野の強化に注力しています。経験豊富な先輩エンジニアからノウハウを吸収しながら、自らのスキルを高めていくことができる環境です。

向いていない方

△ 短期間で頻繁に転職を繰り返したい方 同社では腰を据えて長く活躍してほしいという考えから、手厚い福利厚生や退職金制度などを整えています。そのため、1つの職場で長期的にキャリアを築き、技術を深めていくことに関心がない方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「土日祝休みで年間休日も122日あるので、プライベートの予定が立てやすく、家族と過ごす時間が本当に増えました。」 「有給休暇が半日単位で取得でき、スマホからサクッと申請できるので、子供の学校行事にも気軽に参加できて助かっています。」 「県内トップクラスの実績がある会社なので仕事量が安定しており、将来への不安を感じることなく、技術の向上に集中できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は設立以来、電気設備工事をはじめとする幅広いインフラ整備を手がけ、確かな信頼を築いてきました。冷暖房空調や給排水といった管工事分野にも強みを持ち、現在この事業のさらなる強化に注力しています。地域に根ざした施工実績は県内トップクラスを誇り、経営基盤の安定性は抜群です。充実した手当や福利厚生を整え、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを推進しています。 あなたも安定した経営基盤と充実の待遇のもとで、これまでの経験を活かして新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。