2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|愛知県瀬戸市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

当社の自社工場やオフィスにおける設備保全や環境保全、省エネ対策の立案などを幅広くお任せします。将来の管理職候補として、月収31万円~36万円の安定した収入を得ながら着実にキャリアアップを目指せる環境です。年間休日124日とお休みが十分にあり、残業も平均月20時間以内とプライベートの時間も大切にできます。電気や機械のメンテナンス経験を活かし、腰を据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 設備管理や電気保全の経験を活かしたい方
  • 安定企業で長くキャリアを築いていきたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥310,000〜¥360,000
勤務地

プライベートも充実!年間休日124日を確保

ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適な環境です。年間休日は124日と業界トップクラスの多さを誇り、土日祝休みを中心にGWや夏季、年末年始の長期休暇もしっかり取得できます。また、残業は平均月20時間以内と少なめ。有給休暇も入社3ヶ月後から付与されるため、ご自身の予定に合わせて休みを取りやすいのが特徴です。さらに、勤続年数に応じた特別休暇制度など、リフレッシュできる仕組みも整備されています。仕事と私生活を両立させながら、無理なく働き続けることができます。

経験を正当評価!高水準の給与と手当

入社時から安定した高待遇でお迎えします。月収は31万円~36万円、想定年収は540万円~630万円と高い水準からスタートが可能です。日頃の成果は年2回の賞与や年1回の昇給でしっかりと還元されます。さらに、家族手当や住宅サポート、資格補助手当などの各種手当も非常に充実しています。例えば、第2種電気主任技術者であれば毎月30,000円、第3種でも毎月10,000円が支給されるため、お持ちのスキルを活かして着実に収入アップを目指せる環境が整っています。

業界をリードする安定メーカーで描くキャリア

同社は設立から長くの歴史を持つ老舗の電気機械器具メーカーです。手掛ける主要製品は国内でもトップクラスのシェアを誇り、競合が極めて少ない安定したブルーオーシャン市場で成長を続けています。今回は将来のマネジメント候補としての募集となり、現場の点検から環境法令の対応、ゆくゆくは全体管理まで幅広く携わることができます。安定した経営基盤があるからこそ、腰を据えて長期的なキャリアを築いていくことが可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥310,000〜¥360,000
- 年収:540万円~630万円 - 月収:31万円~36万円 - 賞与:年2回(6月・12月) - 昇給:年1回 - 諸手当 ┗ 通勤手当(月100,000円まで) ┗ 残業手当(時間外労働連動支給) ┗ 資格補助手当(第2種電気主任技術者:30,000円、第3種:10,000円など) ┗ 家族手当(配偶者:4,000円、子:10,000円)

仕事内容

自社工場やオフィスの設備保全・環境保全業務を担当し、将来的には現場管理もお任せします。将来のマネジメント候補としてご活躍いただくポジションです。 【具体的な業務内容】 - 工場ユーティリティーの点検、保全、改修工事など ※電気設備、コンプレッサー、ボイラー、空調設備、給排水設備など - 建物保全業務および改修工事などの立案、管理 - 省エネ対策やエネルギー運用の立案と管理 - 環境法令の遵守や公害防止などに対する取り組み業務や各種届出業務 - 工場建設や改修工事のサポートなど 【職場の雰囲気】 - フロアには他の開発部門の社員が80名程度在籍しています - 車通勤の社員が多いため、飲み会などは歓送迎会程度と控えめです - 仲の良い社員同士でフットサルやボルダリングなどを楽しむグループもあります

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 【こちらを成形】・必須条件 - 学歴:不問 - 資格:第3種電気主任技術者 - 経験:設備保全の経験をお持ちの方 【年齢】 ・有資格・有経験:~35歳まで 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 休憩時間:65分 - 残業時間:平均月20時間

休日

- 週休2日制(会社カレンダー) - 長期休暇(GW、夏季休暇、年末年始休暇) - 年間休日:124日 - 特別休暇(産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇) - 独自の有給休暇促進制度(連続休暇の取得支援、勤続年数に応じた特別休暇と祝金支給制度など) - 有給休暇 ┗ 入社3ヶ月後に付与(4月~9月入社:10日、10月~11月入社:5日、12月入社:4日)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当(月100,000円まで) - 寮・社宅制度 ┗ 独身・30歳未満で通勤90分以上の場合に対象 - 家族手当(配偶者、子ども)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自主的に学びキャリアアップを目指したい方 同社では、将来のマネジメント候補としての活躍が期待されています。工場の設備保全だけでなく、省エネ対策や環境法令への対応など幅広い業務に挑戦できるため、自ら進んで新しい知識を吸収し、専門性を高めたい方に最適な環境です。 ☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 年間休日が124日あり、残業も平均月20時間と少なめに抑えられています。仕事での成果を出しつつ、プライベートや家族との時間もしっかりと確保したい方に非常に適しています。

向いていない方

△ ルーティンワークだけをこなしたい方 今回のポジションは、単なる設備の維持管理にとどまらず、将来的には全体の現場管理やマネジメント業務も担うことになります。決められた作業だけを淡々とこなしたいという方には、少しギャップを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からでも段階的に仕事を覚えられるサポート体制があるので、安心して挑戦できました。」 「年間休日が124日もあるため、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できるようになりました。」 「お持ちの資格や経験が手当として還元されるため、高いモチベーションを保ちながら働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、長年培ってきた技術力と確かな経営基盤を持つ安定メーカーです。生活に欠かせない電気インフラを支える主要製品を扱っており、競合の少ない非常に安定した市場で成長を続けています。全国に営業拠点と生産拠点を展開し、海外市場にも進出するなど挑戦の歩みを止めることはありません。私たちは社員一人ひとりの働きやすさを大切にし、待遇や環境の充実に力を注いでいます。確固たる基盤のもとで、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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