【栃木県】退職金ありの介護の求人情報一覧
全6件
栃木県の退職金ありの介護の求人は6件です。
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【年間休日112日・残業少なめ】医療法人が母体の安心環境で働くグループホームの介護スタッフ｜栃木県佐野市
食事介助、入浴介助、排泄介助、入居者が通院する際の付き添い、入浴の着脱等の介助や援助、食事の配膳等補助、調理（食事）の補助、など
想定給与
月給￥155,000〜￥263,500
想定年収 186万〜316.2万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
栃木県佐野市・富田駅
正社員グループホーム介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
【年間休日112日&残業少なめ】医療法人母体の老健で安心のケアスタッフ（介護職員）｜栃木県佐野市
食事介助、入浴介助、排泄介助、入居者が通院する際の付き添い、入浴の着脱等の介助や援助、食事の配膳等補助、調理（食事）の補助、など
想定給与
月給￥155,000〜￥263,500
想定年収 186万〜316.2万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
栃木県佐野市・富田駅
正社員介護職/ヘルパー介護老人保健施設介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
【年間休日112日&残業ほぼなし】宇都宮市の病院で活躍する看護助手（療養型病棟）｜栃木県宇都宮市
療養型病棟における看護補助業務をお任せします。食事介助、清拭介助、排泄介助、シーツ交換、夜勤（月3～4回）
想定給与
月給￥172,500〜￥185,000賞与 年2回
想定年収 274.2万〜293.4万円
勤務時間
午前10時〜午後7時
勤務地
栃木県宇都宮市・東武宇都宮駅
正社員介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
【年収最大560万円】障がい者グループホームのサービス管理責任者｜栃木県那須塩原市
障がい者のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。ご利用者様の個別支援計画の作成や支援員の教育・指導をお願いします。
想定給与
月給￥350,000〜￥400,000賞与 年2回
想定年収 480万〜560万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
栃木県那須塩原市・黒磯駅
正社員サービス管理責任者障害福祉未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤のみ日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
【月収35万円以上・年4回の5連休あり】障がい者グループホームのサービス管理責任者｜栃木県宇都宮市
障がい者のグループホームでのサービス管理責任者業務をお任せします。ご利用者様の個別支援計画の作成、支援員の教育・指導、その他、事業所運営に関わる付随業務
想定給与
月給￥350,000〜￥400,000賞与 年2回
想定年収 480万〜560万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
栃木県宇都宮市
正社員サービス管理責任者障害福祉未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤のみ日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
【5連休を年4回取得可能！月収35万円～】障がい者グループホームのサービス管理責任者｜栃木県宇都宮市
障がい者のグループホームでのサービス管理責任者として、以下の業務をお任せします。ご利用者様の個別支援計画の作成、支援員の教育・指導、ホーム運営に関わる付随業務、全国展開する安定企業での勤務です。OJ…
想定給与
月給￥350,000〜￥400,000賞与 年2回
想定年収 480万〜560万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
栃木県宇都宮市
正社員サービス管理責任者障害福祉未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤のみ日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
栃木県の介護の状況
働いている人
栃木県で介護の仕事をしている人は約2万3千人で、47都道府県のうち26番目に多い都道府県です。そのうち50歳以上が40%で、全国（47%）と比べて低いです。
年代別の割合
栃木県全国
- 29歳以下15%12%
- 30代21%18%
- 40代24%23%
- 50代18%22%
- 60代17%18%
- 70歳以上5%6%
（総務省「令和2年国勢調査」より）
働き方と求人の多さ
| 施設介護員 | 訪問介護員/ホームヘルパー | |||
|---|---|---|---|---|
| 栃木県 | 全国 | 栃木県 | 全国 | |
| 平均年齢 | 42.9歳 | 45.3歳 | 54.9歳 | 51.2歳 |
| 労働時間 | 163時間/月 | 162時間/月 | 174時間/月 | 163時間/月 |
| 有効求人倍率 | 2.30倍 | 2.96倍 | 16.96倍 | 28.37倍 |
（厚生労働省「職業情報提供サイト（job tag）」より。平均年齢・労働時間は令和7年賃金構造基本統計調査、有効求人倍率は令和7年度の値）
介護の転職理由 TOP3
- 1. 給与・年収への不満29%
- 2. 特定の職種・仕事への興味23%
- 3. 体力的なきつさ・疲労17%
プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由（1人2つまで）。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。
