2026/08/20(木) 求人更新!

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの介護求人情報詳細|神奈川県川崎市高津区

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

ケアリッツ武蔵新城にて、ご利用者様の身の回りのお世話や身体介護を行う訪問介護ヘルパーの募集です。未経験からでも安心してスタートできる環境が整っており、月収は27万円~28.5万円と安定した収入を得ることができます。残業は月平均5時間程度と非常に少なく、完全週休2日制を導入しているため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。夜勤もないため、生活リズムを崩さずに長く安定して働きたい方や、ワークライフバランスを重視して無理なくキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事もプライベートも両立して働きたい方
  • 未経験から介護業界でキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥270,000〜¥285,000
勤務地〒213-0014 神奈川県 川崎市高津区 新作6-9-7「ケアリッツ武蔵新城」

残業ほぼなしでワークライフバランス抜群!

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営する「ケアリッツ武蔵新城」では、働くスタッフの労働環境の改善に力を入れています。特に残業削減への取り組みは徹底されており、月平均の残業時間はわずか5時間程度です。1日あたりに換算すると数分程度のため、仕事終わりの予定も立てやすく、プライベートを犠牲にすることはありません。また、夜勤もないため生活リズムを整えやすく、体力的な負担が少ないのも魅力です。完全週休2日制で土日休みの相談も可能なため、家族や友人との時間を大切にしながら無理なく長く働き続けることができる環境が整っています。仕事も私生活もどちらも妥協したくない方にぴったりの職場です。

未経験でも安心のサポート体制と安定した収入

同社では、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍しています。入社後の研修制度が充実しており、先輩社員が丁寧に指導してくれるため、介護の仕事が初めての方でも安心して技術を身につけることが可能です。さらに、月収は27万円~28.5万円からのスタートとなっており、業界内でも高い給与水準を誇っています。安定した固定給に加えて、日頃の頑張りをしっかりと評価する昇給制度や出産祝い金などの福利厚生も充実しているため、将来設計を描きやすいのが特徴です。未経験から専門的なスキルを身につけ、安定した収入を得ながらキャリアアップを目指したいという意欲的な方には、これ以上ない最適なステップアップの場と言えます。

IT活用で効率化!チームで支え合う社風

ケアリッツでは、介護業界にありがちな「紙の書類が多く事務作業が煩雑」という課題を解決するため、ITを積極的に導入しています。ファイリングなどの事務作業がシステム化されており、業務効率化が進んでいるため、本来の介護業務に集中できるのが大きなメリットです。また、働くスタッフ同士のチームワークも抜群で、困ったときにはお互いにフォローし合う風土が根付いています。新しい働き方に興味がある方や、一人で抱え込まずにチームで協力しながらより良いサービスを提供したいと考える方にとって、非常に風通しが良く働きやすい職場環境が整っています。仲間とともに成長できる喜びを、ぜひ現場で実感してください。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥270,000〜¥285,000
- 年収:334万円~362万円 - 月収:27万円~28.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回

仕事内容

- 身体介護(移乗、着替え、食事、おむつ交換等) - 生活援助(掃除、洗濯、調理などの身の回りのお世話) - ファイリング等の事務作業

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 初任者研修,実務者研修,介護福祉士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 19:00
- 勤務時間:8:00~19:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月5時間(「1日1時間まで」を徹底、月平均残業時間約20時間以内

休日

- 完全週休2日制(曜日固定) - 冬期休暇 - 年間休日:108日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 休日出勤手当あり - 免許取得支援制度あり - 出産祝い金 - 電動自転車貸与

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

〒213-0014
神奈川県 川崎市高津区 新作6-9-7「ケアリッツ武蔵新城」
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 残業時間は月平均5時間程度と非常に少なく、「1日1時間まで」を徹底しているため、日々の退勤後の予定が立てやすい環境です。また、完全週休2日制で夜勤もないため、体力的にも無理なく、自身の時間をしっかり確保しながら働けます。 ☆ 未経験から介護業界で安定してキャリアを築いていきたい方 入社後の丁寧な研修制度やサポート体制が整っているため、初めての方でも安心して専門スキルを習得できます。さらに、月収27万円~28.5万円からスタートでき、昇給制度や福利厚生も充実しているため、将来にわたって安心して働き続けられます。

向いていない方

△ シフト勤務ではなく完全にカレンダー通りの固定休みを希望する方 当事業所は完全週休2日制(曜日固定)で稼働しており、土日休みなどの相談も可能ですが、基本的にはシフト制に基づいた勤務となります。そのため、土日祝日の完全固定休みのみを強く希望される方には、勤務条件の調整が難しく感じられる場合があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
東京都 新宿区 新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー15F
お気軽にご応募ください!
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズからのメッセージ
「残業が本当に少なくて、仕事が終わった後のプライベートな時間がしっかり確保できるのが一番の魅力です。」 「未経験からのスタートでしたが、先輩たちがいつも気にかけてくれて、不安なく業務を覚えることができました。」 「ITを使った事務作業の効率化が進んでいて、紙の書類整理に追われることなく、ご利用者様と向き合う時間に集中できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 ケアリッツ武蔵新城は、訪問介護を中心に質の高いケアを提供する地域に根ざした事業所です。私たちは、スタッフが安心して長く働けるよう、業界最高水準の給与体系や、夜勤なしで残業を徹底的に削減した労働環境を整備しています。また、ITツールの積極的な活用により事務負担を軽減し、効率的で新しい働き方を実現しています。チームワークを大切にする温かい職場で、あなたも介護のプロフェッショナルとして新しい一歩を踏み出してみませんか?

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職/転職事例・口コミ

平均満足度

総合評価
9.0/10.0
仕事内容
5.0/5.0
職場環境
4.0/5.0
給与
5.0/5.0
労働時間
5.0/5.0
人間関係
5.0/5.0

30の転職事例、年収422万円に埼玉県

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズに入社

年収
422万円
職種
その他
年代
30男性
勤務地
埼玉県
  • 転職を考えた理由は?

    前職場で精神的に追い詰められたため

  • 入社を決めた理由は?

    日勤帯のみで月給が良かったこと

  • 入社してみて良かった点は?

    ヘルパーの方々が優しく丁寧に教えてくださり気遣いをしてくれる所と本部の丁寧な対応。

  • プレックスジョブを利用した感想

    親身になってくれスムーズに転職できて良かったです。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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勤務地
神奈川県川崎市宮前区
正社員ケアマネジャー初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎シニア歓迎日勤・夜勤選択可能
詳しく見る

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。