2026/08/20(木) 求人更新!

株式会社T&Iの介護求人情報詳細|東京都葛飾区

株式会社T&Iの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

居宅介護支援事業所「ケアプランオアシス」にて、ご利用者様の自立を支援するケアプランの作成や相談受付など、ケアマネジャー業務全般をお任せします。月収は24万円~38万円を支給し、これまでのご経験やスキルを十分に考慮して決定いたします。年間休日は125日と業界高水準で、原則土日祝休みのためプライベートとの両立も抜群です。残業も月平均10時間程度と少なく、無理のない環境で長く安定して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立させたい方
  • 地域に寄り添った丁寧な介護支援をしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000〜¥380,000
勤務地〒124-0012 東京都 葛飾区 立石6-33-8 青砥ハイツ102

年間休日125日でプライベートも充実!

株式会社T&Iが運営する「ケアプランオアシス」では、働くスタッフの労働環境をとても大切にしています。年間休日は125日と非常に多く、原則として土日祝日がお休みのため、家族や友人との予定も合わせやすいのが魅力です。有給休暇も取得しやすい環境が整っているため、自分の時間や趣味を大切にしながら、リフレッシュして仕事に臨むことができます。残業も月平均でわずか10時間程度と少なく、日勤のみの勤務であるため、夜間のオンコールなどに悩まされることもありません。自分のペースを保ちながら、無理なく長く活躍し続けられる理想的な環境が整っています。

併設事業所の専門スタッフとの連携も抜群

ケアプラン作成にあたり、一人で悩みを抱え込む必要はありません。「ケアプランオアシス」には訪問看護事業所が併設されています。そのため、看護師や理学療法士などの専門スタッフから、業務の中で気軽にアドバイスや助言を求めることができる環境です。多職種が地域密着で密に連携をとっているため、ご利用者様にとって最適なケアプランを自信を持って作成することができます。他の専門職とのコミュニケーションを通じて、介護の知識だけでなく医療やリハビリの視点も学ぶことができ、ケアマネジャーとしての専門性を大きく広げることができるのも嬉しいポイントです。

スキルアップを応援する手厚い支援制度

スタッフ一人ひとりの成長を会社が全力でバックアップしています。勉強会への参加費として年間最大10万円まで支給される制度があり、最新の知識や技術を学ぶ機会が豊富です。さらに、資格更新に必要な更新研修を受ける際には公休が支給されるなど、働きながら学びやすい環境が整っています。業務の効率化にも力を入れており、自転車やiPadが1台ずつ貸与されるため、訪問業務や書類作成もスムーズに行うことができます。ノルマなども一切設けられていないため、数字に追われることなく、目の前のご利用者様やご家族に向き合った最適なプランニングに集中できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000〜¥380,000
- 年収:340.8万円~524.2万円 - 月収:24万円~38万円 - 賞与:年2回(52.8万円~68.2万円) - 昇給:年1回 【月収内訳】 - 基本給:24万円~38万円 - 固定残業代:なし ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 【その他手当】 - 皆勤手当:1万円 - 住宅手当:1万円(世帯主のみ) - 調整手当:1万円~2万円(規定あり) - 賞与:年2回(合計/年間2.20ヶ月分 ※過去実績) - 昇給:年1回(月あたり2,000円~4,000円 ※過去実績)

仕事内容

【居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務】 - 利用者様の相談受け付け - 利用者様の意向を踏まえたケアプランの作成 - サービス事業所の調整と給付管理業務 - 介護認定調査 など

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - ケアマネジャー 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:45 ~ 17:45
- 勤務時間:8:45~17:45(原則、日勤のみ) - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間程度

休日

- シフト制(土日祝休み) - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:125日 - 有給休暇:法定通り(入社当月より当社規定にて付与) - その他休暇:夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(12/30~1/3)、育児休暇(男性の取得実績もあり)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続5年以上) - 通勤手当あり(~2万円) - 電車のみ通勤可能 - 住宅手当あり - 免許取得支援制度あり - 定年:60歳まで(再雇用:70歳まで) - 健康診断・オプション検診(年1回) - 育休・介護休暇 - 勉強会参加費年間10万円まで支給 - 更新研修の公休支給 - 自転車/iPad貸与 など

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

〒124-0012
東京都 葛飾区 立石6-33-8 青砥ハイツ102
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事もプライベートも両立させたい方 - 年間休日が125日あり、原則土日祝休みのため、家族やプライベートの時間をしっかりと確保できる環境だからです。 - 残業時間が平均月10時間程度と非常に少なく、日勤のみの勤務なので、生活リズムを崩さずに無理なく働き続けられるからです。 ☆ ケアマネジャーとして専門性を高めていきたい方 - 勉強会参加費が年間最大10万円まで支給され、更新研修の公休支給など、学びを深めるサポートが手厚いからです。 - 併設の訪問看護事業所に所属する看護師や理学療法士などの医療専門職から、いつでも気軽に助言をもらえる体制があるからです。

向いていない方

△ 仕事よりも給与のアップだけを最優先に求める方 - 基本給や手当などは十分に整っていますが、ご利用者様に寄り添った丁寧な支援を大切にしており、歩合制や過度なインセンティブで稼ぐ仕組みではないからです。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
東京都 葛飾区 立石六丁目33-8
お気軽にご応募ください!
株式会社T&Iからのメッセージ
「年間休日が125日もあるので、子供の行事や自分の趣味の時間もしっかり確保できて、プライベートがとても充実しています。」 「何より併設されている訪問看護のナースや理学療法士の皆さんにすぐ相談できるので、1人で悩まずに安心してプランを考えられます。」 「勉強会の費用を年間10万円まで出してくれるので、新しい知識を学びやすく、自分のスキルアップを会社が応援してくれていると感じます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 株式会社T&Iは、埼玉県を中心とした関東エリアで、地域に密着した介護支援サービスを温かく提供しています。中核である居宅介護支援事業所「ケアプランオアシス」では、ご利用者様一人ひとりの「自立と尊厳」を何よりも大切にしながら、最適なケアプランを提案しています。訪問介護などの他サービスとも柔軟に連携し、在宅での安心と生活の質の最大化を追求できるのが当社の強みです。安定した経営基盤のもと、ノルマに追われることなく、ご利用者様とご家族にじっくり寄り添ったやりがいのある仕事に集中できます。 あなたも私たちのチームの一員として、地域の方々の笑顔を支えるやりがいを感じながら、自分らしい働き方を叶えてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。