2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|神奈川県平塚市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

生成AIの需要拡大に伴い、急速に進化する最先端の熱対策・冷却製品の新製品開発や評価業務をリードしていただきます。月収は35.8万円59.6万円、年収は650万円1,000万円を想定しており、これまでのキャリアを活かして高水準な待遇でスタートが可能です。休日面では年間休日121日を確保しており、週2日の在宅勤務制度やコアタイム付きフレックス制など、柔軟に働ける環境が整っています。最先端技術を追求しながら、プライベートと仕事を無理なく両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 最先端の技術開発に挑戦したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥357,404〜¥595,674
勤務地

急成長するAI市場を支える最先端の技術力

同社は、100年以上の歴史を持つ大手非鉄金属メーカーであり、独自の材料技術を強みにグローバルな事業を展開しています。近年は生成AIの普及により、次世代の放熱・冷却技術への需要が急速に高まっており、同社の冷却製品も最先端の現場で高く評価されています。世界最大手の企業との取引も多く、世界トップクラスのシェアを誇る技術力に触れながら開発に取り組めるのが大きな魅力です。最先端の技術に触れながら、世界に誇るスケールの大きな開発に携わることができます。技術者として市場価値を高めたい方にとって、これ以上ない刺激的な環境が整っています。

充実の福利厚生と柔軟な働き方が叶う環境

同社では、社員一人ひとりが健康的に長く活躍できるよう、非常に充実した就労環境を整えています。年間休日は121日を確保しており、土日祝休みのためプライベートの予定も立てやすいのが特徴です。さらに、コアタイム付きのフレックスタイム制や週2日の在宅勤務制度なども導入されており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が認められています。福利厚生面でも、寮や社宅をはじめ、多様な手当や補助が用意されており抜群の安定感を誇ります。仕事のやりがいだけでなく、自分や家族との時間もしっかりと大切にできる仕組みが整っているため、安心感を持って働くことができるでしょう。

将来の成長を後押しする豊富な研修制度

入社後の成長を強力にバックアップする教育体制が充実している点も、同社の大きな強みです。階層別や部門別の集合研修はもちろんのこと、100以上の講座から選べる通信教育など、自身のスキルアップを自主的に図れる環境が用意されています。さらに、選抜されたメンバーを対象としたグローバルビジネスリーダー研修や、国内外の大学・ビジネススクールへの留学派遣制度まで完備されているのが驚きです。エンジニアとしての専門性を極めるだけでなく、将来のキャリアパスを見据えて体系的に学んでいくことが可能です。意欲次第でどこまでも成長のチャンスが広がる職場で、ぜひ新しい一歩を踏み出してみてください。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥357,404〜¥595,674
- 年収:650万円1,000万円 - 月収:35.8万円~59.6万円 - 諸手当: ┗ 残業手当 - 昇給:あり

仕事内容

次世代放熱・冷却製品の新製品開発および試作品作成、評価業務 【詳細】 - 次世代冷却技術の探索・企画、ロードマップ策定 - 主要顧客の開発事項要望等への対応 - 開発品のモデル設計、熱流体解析、試作評価 - 空冷用ヒートシンクに加え、水冷モジュール等の製品ライン拡充に関わる開発業務

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 【必須条件】 - 機械設計の経験 - 熱流体解析の経験 - 伝熱工学の基礎知識 【歓迎条件】 - 電子機器等の熱設計、技術マーケティング(製品企画立案、技術動向調査) - プレゼンスキル(英語)TOEIC600以上目安 - 高専・理系大学以上以上※工業高校は対象外です - 転職回数:2社程度、3社以上の場合は経歴による。 年齢 - 44歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:45 ~ 17:30
- 勤務時間:8:45~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 制度:フレックスタイム制(コアタイム13:00~14:00)

休日

- 休日:土曜日、日曜日、祝日(週休2日制) - 休暇:冬期休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、個人別指定休日(誕生日休暇)、年末年始休暇 - 年間休日:121日 - 有給休暇: ┗ 20日~25日付与(勤続年数に応じて付与) ┗ 期中で入社された方は、初年度のみ入社月に応じて按分されます。(9日~19日)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当:あり - 寮、社宅:あり(各事業所に完備) - 家族手当:あり - 住宅手当:あり - 制度: ┗ 財形貯蓄制度(利子補助) ┗ 従業員持株制度 ┗ 住宅融資制度 ┗ 育児休業制度 ┗ 介護休業制度 ┗ 人間ドック利用補助 ┗ 定期健康診断 ┗ 介護保険 ┗ 団体生命保険 ┗ 成人病診断 ┗ 健康セミナー ┗ スポーツクラブ補助 ┗ 旅行会補助 ┗ クラブ活動補助 - 施設: ┗ 全国各地の直営および契約保養所 ┗ 運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランド - 研修、制度: ┗ 集合研修(階層別・部門別) ┗ 自己啓発(選択型の各種研修や100講座以上の通信教育) ┗ 選抜研修(グローバルビジネスリーダー研修) ┗ 国内外の大学、ビジネススクール等への留学派遣制度 ┗ 在宅勤務、リモートワーク相談可(週2日の在宅勤務実績あり)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 最先端の技術を学び、エンジニアとして常に成長したい方 同社は、急成長する生成AI市場を支える冷却・放熱技術の最先端を走っています。世界トップクラスのシェアを誇る高い技術力に触れ、豊富な自己啓発支援やグローバル研修制度を通じて、自身の専門性をどこまでも追求できる環境です。 ☆ ワークライフバランスを整え、長く安定して働き続けたい方 年間休日121日の土日祝休みであり、在宅勤務やフレックス制を活かして日々のスケジュールを柔軟に調整できます。また、充実した手当や寮・社宅完備などの福利厚生が整っているため、生活基盤を安定させたい方に最適です。

向いていない方

△ 決まった作業のみを繰り返すルーティンワークを好む方 同社が開発しているのは、急速に需要が拡大する次世代の熱対策・冷却製品です。主要顧客からの新たな要望への対応やロードマップ策定など、常に新しい技術の探索やモデル設計に携わるため、変化を嫌い毎日同じ作業だけを淡々とこなしたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「最先端の生成AI関連技術に携われるため、エンジニアとしてのやりがいが非常に大きいです」 「週2日の在宅勤務やフレックス制のおかげで、家族との時間をしっかりと確保できるようになりました」 「寮や社宅が完備されており、各種手当も手厚いので、将来を見据えて安心して長く働き続けられます」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、100年以上の歴史を持つ東証上場の大手非鉄金属メーカーです。光ファイバーや自動車用部品などの製造を中心に、社会インフラを支える多様な製品を提供してまいりました。近年は急速に需要が高まる最先端の放熱・冷却技術の開発に注力しており、世界トップクラスのシェアを誇る製品を生み出しています。充実した研修体制や強固な経営基盤のもとで、世界中の顧客に貢献できる環境が整っています。 あなたも当社の一員として、世界を驚かせる次世代技術の開発に挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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神奈川県茅ヶ崎市
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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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