2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|神奈川県横浜市都筑区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

現場ソリューション製品の開発に用いられる電気・電子部品の調達やサプライヤー選定をお任せします。月収は26.7万円~49.2万円となっており、これまでの購買や調達の経験を活かして確かな収入を得ることが可能です。年間休日126日という抜群のプライベート時間を確保できるため、ワークライフバランスを重視しながら専門性を高めたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気・電子部品の調達経験を活かしたい方
  • 年間休日126日で公私を両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥266,900〜¥491,700
勤務地

年間休日126日でプライベートも充実!

この職場最大の魅力は、年間休日が126日と非常に多く、プライベートの時間をたっぷりと確保できる点にあります。完全週休2日制で祝日もしっかりと休めるため、週末は家族や友人との予定を優先させることが可能です。さらに年末年始休暇や長期休暇なども充実しており、心身ともにリフレッシュしながら無理なく働き続けられる環境が整っています。仕事と私生活のバランスを大切にしたい方にとって、これ以上ない好条件が揃っていると言えるでしょう。

年収590.1万円可能!確かな評価と安定収入

経験やスキルに応じて、年収320.3万円~590.1万円、月収では26.7万円~49.2万円を目指せる高待遇が魅力です。確かな実績を誇る大手グループならではの安定した経営基盤があり、一人ひとりの努力や成果が給与として還元される仕組みが構築されています。これまでの調達業務やサプライヤー折衝の経験を活かすことで、入社直後から高収入を実現することも決して夢ではありません。自らの市場価値を正当に評価してくれる環境で、経済的な安定を手に入れませんか。

裁量を持って取り組める高度な調達業務

単なるルーティンワークの買い付けではなく、技術部門と連携しながら、より良い部品の選定や原価構築、新規提案までを幅広く担うポジションです。サプライヤーの安全性や将来性を見据えた戦略立案、価格や納期短縮の交渉など、モノづくりの競争力を根底から支える重要な役割を任されます。自分の提案や交渉によって製品の競争力が向上する手応えを感じられるため、大きなやりがいを実感できます。経験をフルに発揮し、さらに専門性を磨きたい方に最適な仕事です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥266,900〜¥491,700
- 年収:320.3万円~590.1万円 - 月収:26.7万円~49.2万円

仕事内容

- 現場ソリューション製品の開発部品の選定業務 ┗ 技術部門に対し、よりよい電気/電子部品のサプライヤー/メーカー選定、原価構築、VEの提案、新規部品提案を行います - 価格だけではなく、購入先の安全性、将来性等を見据えたサプライヤー、メーカーの事前評価/戦略立案 - サプライヤー、メーカーに対するCD、LT短縮などの交渉による競争力のあるモノづくりへの貢献

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 【必須条件】 - 電気/電子工学の基礎知識のある方(大学、高専、専門学校等で専攻)、電気/電子部品の基礎知識のある方(前職で関係した経験) 【歓迎条件】 - 自社/他社の調達(電気/電子部品契約)業務経験をお持ちの方、自社/他社でハードウェア技術者、工場技術、品質として、業務経験をお持ちの方 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

9:00 ~ 17:30
- 勤務時間:9:00~17:30 - フレックスタイム制あり(コアタイムなし) - 所定時間外労働:あり

休日

- 完全週休2日制(土日)、祝日 - 年間休日:126日 - 長期休暇:年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 ┗ オールシーズン休暇、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、各種特別休暇あり

福利厚生

- 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) - 寮、社宅あり - 制度:持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度等

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 部品調達や交渉業務の経験を活かしてキャリアアップしたい方 これまでの電気・電子部品の選定やサプライヤーとの交渉などの実務経験を活かし、即戦力として活躍できます。また、単なる買い付けにとどまらず、技術部門への提案や事前評価などの戦略的な業務にも携われるため、バイヤーとしてのスキルをさらに高めることができます。 ☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 年間休日が126日あり、完全週休2日制で祝日もしっかり休めるため、プライベートの時間を存分に楽しめます。フレックスタイム制(コアタイムなし)も導入されているため、日々のスケジュールを柔軟に調整しながら、無理なく長期的に働き続けられます。

向いていない方

△ 指示された定型業務のみを黙々とこなしたい方 本ポジションでは、技術部門への部品提案やサプライヤーの評価・戦略立案、各種交渉など、主体的な行動やコミュニケーションが求められます。そのため、あらかじめ決められたマニュアル通りの単純な作業だけを行いたいという方には、少し難しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職に比べてお休みが大幅に増え、週末は自分の趣味や家族との時間をしっかり確保できるようになりました。」 「単なる購買ではなく、技術部門と一体になってより良い部品を提案できるので、モノづくりに深く貢献している実感があります。」 「フレックスタイム制を活用して日々のスケジュールを調整できるため、仕事と私生活のどちらも諦めずに両立できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、社会の現場に貢献する様々なソリューション製品の開発から提供までを総合的に手掛けています。技術部門と密に連携を取りながら、最良のモノづくりを支える調達部門は、当社の競争力の源泉です。安定した大手グループの経営基盤のもと、一人ひとりの専門性を発揮し、成長し続けられる環境が整っています。あなたも培った経験を活かし、私たちと一緒に未来のモノづくりを支えていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。