2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|三重県度会郡玉城町

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
業界トップクラスのシェアを誇る錠前メーカーにて、樹脂金型設計の主担当として設計から量産立ち上げまでをお任せします。月収は22.9万円~37.3万円をご用意しており、前職の経験やスキルを十分に考慮した上で決定いたします。年間休日121日や賞与実績5.4ヶ月分など、大手ならではの手厚い待遇が整っているため、公私のバランスを保ちながら長期的にキャリアを築くことが可能です。これまでに培った金型設計の経験を活かし、より安定した環境で指導や技術開発にも挑戦したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 金型設計の実務経験がある方
- 安定企業で長く活躍したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥229,000〜¥373,000 |
| 勤務地 |
高い国内シェアを誇る業界トップクラスの安定性
同社は、私たちの暮らしに不可欠な鍵やセキュリティシステムの分野において、高い国内シェアを占めるリーディングカンパニーです。近年需要が高まっているスマートロックや電気錠など、時代の最先端を行く商品を開発・製造しており、圧倒的な市場優位性を確立しています。長年培ってきた技術力と信頼、そして全国に広がるメンテナンス体制によって、業績はきわめて安定した水準を推移。この強固な経営基盤があるからこそ、腰を据えて技術の探求や新技術への挑戦に専念できる環境が整っています。確固たる実績を持つ最大手メーカーだからこその安心感を得ながら、モノづくりの面白さを存分に実感できるでしょう。
年間休日121日と手厚い福利厚生で私生活も充実
仕事のやりがいだけでなく、働く社員の生活を豊かにするための環境づくりにも非常に注力している企業です。完全週休二日制で年間休日は121日としっかり確保されており、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働けます。さらに、独身寮や社宅制度、世帯主へ支給される一律2万円の住宅手当、扶養家族に応じた家族手当など、生活の基盤を支える福利厚生が豊富に用意されている点も大きな魅力です。賞与も昨年度実績で5.4ヶ月分と高水準で支給されており、社員一人ひとりの頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが構築されています。
裁量大きく設計から量産まで主担当として活躍
今回のポジションでは、単なる図面作成にとどまらず、金型の設計から実際の量産立ち上げまでを一気通貫で主担当としてリードする役割を担います。自身の手がけた設計が実際の製品としてカタチになり、世の中に普及していくプロセスをすべて見届けることができるため、非常に大きなやりがいを感じられるはずです。さらに、後輩設計者の育成指導や、新技術の開発・技術開拓といった裁量の大きい業務にも関わることができます。これまでの設計スキルをさらに一段引き上げ、エンジニアとして市場価値を高めていきたい方に最適なフィールドです。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥229,000〜¥373,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 培った金型設計の経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指したい方 同社では単なる作図作業にとどまらず、金型の設計から量産立ち上げまでを一気通貫の主担当としてリードすることができます。また、後輩の指導育成や新技術の開発にも関わることができるため、より裁量の大きな環境で技術者としての価値を高められます。 ☆ 安定した基盤のもと、私生活も大切にしながら長く働きたい方 高い国内シェアを超える最大手メーカーならではの強固な経営基盤があり、定着して長く働ける環境が整っています。完全週休二日制で年間休日は121日確保されており、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実しているため、家族との時間や個人の生活を大切にしながら安心して就業できます。向いていない方
△ 与えられた作業のみに限定して、個人で完結する業務を好む方 樹脂金型設計の主担当として、設計だけでなく量産立ち上げまで各部署と連携しながらプロジェクトをリードする役割が求められます。また、後輩の指導育成も業務に含まれるため、チームワークを重視せず、一人だけで完結するルーティン作業のみを希望する方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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