2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|岐阜県可児郡御嵩町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

防火建築資材の製造工場にて、資材の製造作業や機械オペレーター業務をお任せします。月収は16.8万円~26.8万円のスタートとなり、手厚い深夜手当や家族手当も支給されるため、安定した収入を確保できます。また、残業は月平均20時間以内と少なく、土日休みで年間休日は109日あるため、プライベートの時間も十分に確保できる環境です。未経験から新しい技術を身につけ、私生活と両立しながら長く安定して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定した製造技術を得たい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥168,000〜¥268,000
勤務地

未経験でも安心!手厚いサポートと評価制度

こちらの企業では、入社後にまず原料の配合や検査といった簡単な業務からスタートするため、未経験の方でも安心して仕事を始められます。作業はチームで協力し合いながら進めるため、わからないことがあればすぐに先輩スタッフに質問できる環境が整っています。また、頑張りはしっかりと給与や賞与に反映される仕組みが構築されています。賞与は年2回支給され、実績として最大101.6万円の大幅な支給実績もあり、モチベーションを高く保ちながら働けます。さらに、昇給実績も毎月4,484円からとなっており、日々の努力が確実に実を結ぶ環境です。一歩ずつ着実に成長したい方に最適な職場と言えるでしょう。

ワークライフバランスを重視できる労働環境

日々の働きやすさにも徹底的な配慮がなされています。勤務時間はシフト制を導入しており、残業は月平均20時間以内と非常に少なく設計されています。そのため、仕事終わりのプライベートな時間を大切にしたい方や、家族との時間を優先したい方にも非常に魅力的な環境です。また、休日は土日休みの週休2日制を採用しており、年間休日は109日を確保しています。さらに、勤務する工場は築15年弱と新しく、非常に清潔に保たれている点も大きな魅力です。快適で綺麗な職場環境の中で、無理なく長期的にキャリアを形成していきたいと考えている方にとって、これ以上ない選択肢となるでしょう。

生活を支える充実した各種手当と福利厚生

長く安心して働けるよう、福利厚生や各種手当が非常に充実している点も同社の特徴です。遠方からの応募にも対応できるよう寮や社宅が完備されているほか、配偶者手当として月1万2,000円が支給される家族手当制度もあります。また、深夜勤務が発生するシフトの際には、月平均3万4,000円から4万3,000円の深夜手当がしっかり加算されるため、無理なく高収入を目指すことが可能です。育児休業や看護休暇の取得実績も豊富で、ライフステージの変化に柔軟に対応できる体制が整っています。退職金制度なども完備されており、将来を見据えて腰を据えて働きたい方にぴったりの会社です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥168,000〜¥268,000
- 年収:265.3万円~423.2万円 - 月収:16.8万円~26.8万円 - 賞与:年2回(63.7万円~101.6万円) - 昇給:1ヶ月あたり4,484円~(過去実績)

仕事内容

防火建築資材の製造ラインにて、製造作業及び製造機械オペレーターをお任せいたします。 製造ラインは工程が細かく分かれているため、各工程ごとに業務を振り分けます。 - 工程一覧 ┗原料の配合・検査、成形作業、切断・加工、乾燥など 【具体的には】 入社後はまず、原料の配合や検査といった簡単な業務からスタートしていただきます。 作業中は、他メンバーとも協力しながら、集中して業務に取り組みます。工場は、築15年弱で清潔に保たれております。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

8:30 ~ 16:30
- 勤務時間:8:30~16:30 - 残業時間:平均月20時間 【勤務時間】 8:30~16:30(所定労働時間:7時間15分)(シフト制) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 【勤務パターン】 - 8:30~16:30 - 16:30~0:30 - 0:30~8:30 【その他就業時間補足】 ※残業等で勤務時間が8時間を超える場合、休憩60分 ※残業月平均20時間

入社後の流れ・研修制度

入社後はまず、原料の配合や検査といった簡単な業務からスタートしていただきます。教育体制が整っており、チームで協力しながら業務を進めるため、未経験からでも無理なく仕事を覚えることができます。

休日

- 固定(土日休み) - 夏季休暇・年末年始休暇・育児休暇・看護休暇 - 年間休日:109日 【休日体系】 週休2日制(休日は土日のみ) 【長期休暇】 夏季休暇、年末年始休暇、育児休業、看護休暇、有給休暇

福利厚生

- 寮&社宅あり - 家族手当あり 【各手当・制度補足】 - 通勤手当:実費支給(上限なし) - 家族手当:配偶者手当:月1.2万円(配偶者ありの場合) - 社会保険:社会保険完備 - 退職金制度:勤続3年以上/再雇用65歳まで 【その他補足】 - 育児休業(取得実績あり) - 看護休暇(取得実績あり) - その他:個人ロッカー、休憩室で休める環境あり - 深夜手当:3.4万円~4.3万円/月平均

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ コツコツと真面目に作業に取り組める方 - 同社では細かく分かれた製造工程があり、原料の配合や検査、切断など集中力を要する作業が多いため、真面目に取り組める方が活躍できます。 - 作業は他メンバーと協力しながら進めるため、丁寧な姿勢で一つひとつの作業を完遂できる人が信頼されます。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけたい方 - 残業時間は月平均20時間以内と少なく、土日休みのため、仕事以外の時間を大切にしたい方に最適です。 - 深夜手当や家族手当、手厚い賞与などが用意されているため、私生活の安定も同時に手に入れることができます。

向いていない方

△ 一人で黙々と進め、周囲との協力を好まない方 - 製造ラインでは工程ごとに業務を振り分けており、作業中は他のメンバーと密に協力し合いながら進める必要があります。そのため、完全に単独での作業のみを希望し、チームワークを重視しない方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、最初は簡単な検査から教えてもらえたのでスムーズに慣れることができました。」 「賞与がしっかり支給されるので、頑張った分が評価されていると実感できてモチベーションに繋がっています。」 「残業が少なめで土日休みなので、家族と過ごす時間や趣味の時間をしっかり確保できるようになりました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、不燃建材を主力製品とし、防火壁材や防火建築資材などの製造・販売を手掛けている企業です。当社の製品はすべて国土交通大臣の認定を受けており、高い安全性を誇るため市場でも非常に高い信頼を獲得しています。これからも、安全で快適な居住空間を創造し続けるために、新しい仲間を募集することになりました。手厚い福利厚生や働きやすい環境を整え、皆様のご応募をお待ちしております。 あなたも私たちと一緒に、社会の安全を支えるやりがいのある仕事に挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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