2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|大阪府岸和田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

プラスチック成型機などの生産設備の改善や保守を行い、効率的な生産体制を追求する生産技術職の仕事です。月収は31.6万円~38.2万円となっており、これまでの実務経験を活かして安定した収入を手にすることができます。年間休日は117日あり、原則土日休みのため、プライベートの時間をしっかりと確保しながら働ける環境が整っています。機械のメンテナンスやトラブル対応の経験があり、老舗メーカーの安定基盤のもとで長く活躍したいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 機械の保守や改善の経験を活かしたい方
  • 土日休みで私生活も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥315,743〜¥381,275
勤務地

年間休日117日!プライベートも充実

この求人の大きな魅力は、仕事と私生活を無理なく両立できる環境が整っている点にあります。完全週休2日制で土日休みのため、週末にしっかりと身体を休めたり、家族や友人との時間を大切にしたりすることができます。年間休日はしっかりと117日用意されており、夏期や冬期の長期休暇も取得可能です。オンとオフのメリハリをつけて働きたいという方にとって、これ以上ない抜群のワークライフバランスが約束された職場環境といえます。

初年度から年収420万円以上が可能

これまでの経験やスキルを正当に評価し、高い給与水準でスタートできる点も同社の特徴です。月収は31.6万円から38.2万円のスタートで、賞与も年2回しっかりと支給されます。初年度から年収420万円から500万円を目指すことができ、安定した生活基盤を築くことが可能です。昇給制度も年1回あるため、日々の努力や成果が目に見える形で還元されます。高いモチベーションを維持しながら、自身の市場価値を高めていけるでしょう。

手厚い福利厚生で長期のキャリアを支援

社員が安心して長く働き続けられるよう、非常に手厚い待遇や福利厚生が完備されています。例えば、自己負担わずか1.5万円から利用できる借り上げ社宅制度や、住宅手当、交替勤務時の手当など、生活を直接支える制度が充実しています。さらに、資格取得にかかる費用を会社が全額負担してくれる制度もあり、働きながらスキルアップを目指せます。充実した環境が整っている同社でなら、腰を据えてキャリアを形成することができるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥315,743〜¥381,275
- 年収:420万円~500万円 - 月収:31.6万円~38.2万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 諸手当 ┗通勤手当:全額支給 ┗住宅手当:世帯主に1万円~1.5万円支給(※正社員登用後) ┗借り上げ社宅制度:自己負担1.5万円~/月(※入社時点で35歳以下の方が対象) ┗交替勤務手当:1万円~2.5万円支給

仕事内容

生産設備(プラスチック押出成型機、射出成型機、フィルム製袋機など)の改善や保守を通じて、生産性と品質向上に貢献することがミッションです。「より良く・停まらず・効率的につくる」ための生産体制づくりに取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 - 生産効率の改善 ┗サイクルタイム短縮や段取り替え時間の短縮 ┗作業手順や治具の見直しによる効率化 ┗材料ロスやエネルギー使用量の削減活動 - 品質改善、不良対策 ┗不良発生時の原因分析、再発防止策の立案、実施 ┗品質つくり込みのための設備改善の立案、実施 - 設備保守、メンテナンス ┗定期点検、予防保全の計画立案と実施 ┗突発トラブル時の応急対応と再発防止策の立案、実施 ┗設備更新、新規導入の検討、立案、実施 - 新製品立ち上げ・工程設計 ┗新規製品の量産化に向けた工程設計・条件設定 ┗試作、評価を通じた量産移行 - 現場の支援、指導 ┗現場オペレータへの指導 ┗作業標準化や安全教育等による生産現場のスキルアップ支援

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 下記いずれかのご経験をお持ちの方 - 製造業での就業経験 - 機械や設備に関する基礎知識 【歓迎】 - 生産技術や設備保全の経験 - 製造機械のメンテナンス経験 - 改善活動の経験 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月25時間 ※現場研修中は交替勤務シフト(6:00~、14:00~、22:00~)あり

入社後の流れ・研修制度

- 現場研修あり ┗入社後は現場研修として、交替勤務シフト(6:00~、14:00~、22:00~)を経験していただきます。 - 資格取得制度あり ┗会社が認めた資格試験の受験費用を負担いたします。 - セミナー受講可能 ┗外部の主催セミナー(SMBC定額制クラブセミナー等)を無料で受講可能です。

休日

- 土、日(※週休2日制) - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:117

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(※勤続3年以上) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮・社宅あり - 住宅手当あり - 慶弔金支給(※結婚祝金、出産祝金など) - 健康保険組合加入 - 中小企業退職金共済制度加入 - 借上社宅制度あり(※遠方から入社の場合、自己負担金1.5万円~で利用可能) - 福利厚生倶楽部利用可能 - 資格取得制度あり(※会社が認めた資格試験の受験費用を負担) - セミナー無料受講可能(※SMBC定額制クラブセミナー) - リフレッシュ休暇あり(※勤続10年でリフレッシュ休暇、25年で休暇+旅行券を進呈) - テレワーク推進(※在宅勤務、コワーキング勤務)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 機械いじりや設備メンテナンスが好きな方 これまで工場などの生産設備における保守や改善業務に携わってきた方は、培ったスキルを即戦力として存分に発揮できます。また、様々なトラブルに対して原因を分析し、最適な解決策を見出すことにやりがいを感じられる方にも最適な環境です。 ☆ 安定した会社で長くキャリアを築きたい方 長年の歴史を誇る老舗安定企業であり、充実した福利厚生や社宅制度など、長期的に働ける安心の環境が整っています。年間休日117日、土日休みという好条件のもとで、仕事と私生活のバランスを保ちながら長く活躍したい方にぴったりです。

向いていない方

△ 仕事と私生活の切り替えが苦手な方 当社は年間休日117日で土日休みとなっており、オンとオフを明確に分けて働くことを推奨しています。休日も仕事のことを考えてしまい、プライベートな時間をリフレッシュに充てることが苦手な方には不向きかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「借り上げ社宅制度のおかげで、生活費を大幅に抑えて一人暮らしをスタートできました!」 「完全週休2日制で土日休みなので、家族と過ごす時間がしっかりと増えて嬉しいです。」 「実務経験を活かして、初年度から期待以上の高収入を得ることができ満足しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、長年の歴史を誇る老舗の総合資材メーカーです。産業用繊維製品や農業・土木資材など、多様な分野で高品質な自社製品を開発・提供しています。ISO認証を取得した高い品質管理体制と一貫した製造体制により、抜群の経営安定性を実現しています。これからも時代と社会の課題に寄り添い、確かなソリューションを提供し続けてまいります。 あなたも歴史ある安定企業の一員として、腰を据えて活躍してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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