2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|石川県小松市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

世界的エレクトロニクスグループの主要生産拠点において、高周波電子部品などを製造する生産設備の維持メンテナンスや、改良改善活動による安定化業務をお任せします。月収は21.9万円~29.4万円からスタートでき、ご自身のスキルに応じて着実にステップアップしていける環境です。年間休日はたっぷり123日あり、残業も平均月10時間と少なめなため、仕事とプライベートを無理なく両立させることができます。安定した大手グループの基盤のもとで、腰を据えて専門技術を磨きながら、長く活躍していきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で技術を磨きたい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥219,000〜¥293,500
勤務地

大手ならではの充実した福利厚生と安定感

世界的にも有名な大手電子部品メーカーグループの一員として、非常に安定した経営基盤を誇っているのが大きな魅力です。グループならではの充実した福利厚生が整っており、寮や社宅の完備はもちろん、家族手当や住宅手当なども規定支給されます。教育制度も非常に手厚く、OJTをはじめ職能別研修や各種Eラーニングなど、未経験からでも着実に専門知識を高めていける環境が整備されています。さらに、食堂やラウンジ、カフェテリアプラン制度など、日々のモチベーションを高める施設や制度も充実。安定した生活設計を築きながら、長期的にキャリアを重ねていきたい方に最適な職場環境といえます。

プライベートも大切にできる驚きの好待遇

仕事だけでなく、自分や家族との時間を大切にできる環境がここにあります。同社では、年間休日がなんと123日も確保されており、GWや夏季、年末年始にはそれぞれ9~10日の長期休暇実績もあります。これほどしっかりと休める環境に加え、残業時間は平均して月にわずか10時間程度と非常に少ないのが特徴です。シフト勤務にはなりますが、事前の予定も立てやすく、仕事終わりの時間や休日をフルに活用してリフレッシュできます。プライベートを犠牲にして働くという心配が一切ないため、常に高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組むことができるでしょう。

単なる維持にとどまらない、保全のやりがい

お任せするのは、最先端のエレクトロニクス製品に欠かせない高周波部品などの生産設備を支える保全業務です。ここでは、単に壊れた箇所を直すだけの受け身のメンテナンスにとどまりません。事後保全を減らすための改良保全を行ったり、設備の稼働状態を見える化するシステムを自ら企画・立上げしたりと、主体的に改善へ関わることができます。自分のアイデアや工夫によって設備稼働率が向上し、事業拡大に直接貢献できるため、大きな達成感を得られるはずです。技術者としての向上心が刺激され、目に見える成果を通じて日々自身の成長を実感できるやりがいに満ちた仕事です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥219,000〜¥293,500
- 年収:262.8万円~352.2万円 - 月収:21.9万円~29.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:有 - 退職金制度:有

仕事内容

【業務概要】 唯一無二の技術力で業界をリードする大手電子部品メーカーグループの主要生産拠点として各種モジュール製品の開発・生産を行う当社にて、自社生産ラインの設備保全をお任せします。 【具体的な仕事内容】 高周波電子部品を製造する生産設備の維持メンテナンスや、改良改善活動による設備の安定化を担当いただきます。単なる生産設備の維持メンテナンスだけではなく、事後保全を削減する改良保全や設備状態の見える化システムを企画・立上げするなどやりがいもあり、設備安定化による設備稼働率向上で事業拡大等に大きく貢献できるなど大きな達成感を得られる業務です。 【具体的な業務例】 - 設備維持メンテナンス(事後保全・予防保全) - 設備不具合への改良改善 - 既存設備のリピート機の導入立上げ、導入評価 - 治具の設計および導入 - 統計解析および資料作成 - 各種関連部門担当(製造部門オペレーター、製造技術など)への必要な情報の説明および共有など - 生産品目:高周波部品(通信モジュール)、電源モジュール、センサ商品など

応募資格・条件

経験 【必須条件】 - 高等学校卒以上 - 電気系または機械系のバックグラウンド - 生産技術や設備/機械装置の保全経験、または治工具等の設計経験 【歓迎条件】 - 保全技能士2級以上や電気工事士2種以上の資格 - 設計製図のご経験、PLCのラダー回路設計やC言語などでソフトを解読できる程度の知識 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:00
- 勤務時間:8:30~17:00 - 残業時間:平均月10時間 - 1ヶ月単位の変形労働時間制 - 週平均労働時間:34時間27分 - 休憩時間:45分 【勤務パターン】 - 16:45~1:15 - 1:00~8:45 - 4直3交替勤務(連続操業)

入社後の流れ・研修制度

【教育制度・資格補助】 - OJT教育 - 職能別研修(製造・技術・設備・品質・IEなど) - CSR研修 - 経営理念教育(社是教育・役員研修など) - 階層別研修 - 各種Eラーニング - 社外研修など

休日

- 週休2日制(休日はシフト制) - 年間休日:123日 - 長期休暇:GW(10日)、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(9日)※2024年度実績 - 休暇制度:有給休暇(法定通り)、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 勤務形態によるシフト例: ┗ 3直3交替シフト時(5勤2休土日休み) ┗ 連続操業シフト時(通常公休日は会社カレンダーによる)

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康保険は健康保険組合に加入) - 退職金制度(再雇用制度65歳まであり) - 寮・社宅あり - 住宅手当(規定により支給) - 家族手当(規定により支給) - 通勤手当(規定により支給) - 特別有給休暇制度(結婚、配偶者出産、忌引など) - 特別無給休暇制度(妊娠障害、子ども看護、介護など) - 短時間勤務制度(育児、介護) - 休職制度(産前産後休暇、育児休職、介護休職など) - 慶弔見舞金 - 従業員持株会制度 - 企業型確定拠出年金マッチング拠出 - レクリエーション制度 - 社内食堂・ラウンジ・売店 - グループ保険(生命保険、総合医療保険、団体損害保険)、GLTD保険、各種損害保険割引など - カフェテリアプラン制度 - 会員制福利厚生サービス - 社員会など

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で技術を磨き続けたい方 大手グループの強固な基盤があり、充実した研修制度や教育環境が整っています。そのため、腰を据えてじっくりと専門的な保全技術を習得し、長く活かしていきたい方に最適です。 ☆ プライベートの時間もしっかり確保したい方 年間休日が123日あり、残業は平均月10時間程度と非常に少ないのが特徴です。仕事とプライベートのメリハリをつけ、趣味や家族との時間を大切にしながら働きたい方にぴったりな環境です。

向いていない方

△ 日勤帯のみの勤務を希望する方 本求人は4直3交替などの交替制勤務が導入されており、夜勤を含むシフトが発生します。そのため、日勤のみの固定シフトで規則正しく働きたいという方には、生活リズムを合わせるのが難しい場合があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループの基盤があるので、将来の不安なく技術作りに専念できています。」 「年間休日が123日あり、長期休暇もしっかり取れるので、家族との時間が増えて嬉しいです。」 「未経験からのスタートでしたが、手厚い教育制度のおかげでスムーズに仕事に慣れることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、世界をリードするエレクトロニクスグループの主要な生産拠点として、暮らしに欠かせない最先端のモジュール製品を開発生産しています。独自の実装技術や最先端の設備を備え、安定した品質で世界の完成品メーカーを支え続けています。充実した福利厚生制度や快適な食堂、ラウンジなどの職場環境を整備し、社員一人ひとりが安心して長く働ける体制を構築しています。最先端のモノづくりを支え、技術者として大きく成長できるステージがここにあります。 私たちと一緒に、世界中の人々の生活を豊かにするモノづくりに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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