2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|神奈川県厚木市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

生活に身近な食品や飲料の製造設備における、PLC制御などの設計業務をお任せします。給与面では、月収25万円~35万円を支給し、これまでの経験やスキルを正当に評価します。また、年間休日121日の完全週休二日制を採用しており、残業も月平均23時間と少なめなため、仕事と私生活を両立できる環境です。安定した業界でじっくりとキャリアを築き、技術を磨きながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で設計スキルを活かしたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥350,000
勤務地

年間休日121日で仕事もプライベートも充実

こちらの企業では、土日祝日休みの完全週休二日制を導入しており、年間休日は121日ときっちり確保されています。残業時間も月平均23時間と少なめで、日々のプライベートの時間や家族と過ごす時間を大切にできる環境が整っています。有給休暇の取得はもちろん、リフレッシュ休暇や夏季、年末年始などの長期休暇も充実しているため、心身ともに無理なくリフレッシュしながら働くことが可能です。仕事のやりがいを感じつつ、自分の時間もしっかりと確保したいという方に最適な職場環境が用意されています。

充実した福利厚生と安心のサポート体制

長く安心して働いてほしいという想いから、手厚い福利厚生制度を整備しています。28歳まで家賃の70%を補助する住宅手当制度や、敷金・礼金を含めた転居費用を会社が負担する制度など、生活面でのサポートが非常に充実しているのが特徴です。さらに、家族手当や退職金制度、各種社会保険も完備されており、将来を見据えて安心してキャリアを築くことができます。社員教育制度や資格取得奨励金制度も用意されているため、入社後のスキルアップも強力にバックアップしてくれます。

国内大手メーカーの製造を支える安定性

取引先には国内の主要な飲料や食品メーカーが名を連ねており、そのシェアはなんと全体の6割から8割にものぼります。生活に欠かせない「食」を支えるプラントや設備の設計に携わるため、景気の変動に左右されにくく、極めて高い事業安定性を誇っています。自分たちが設計を手がけた設備から生み出された商品が、日本中の店頭に並び、多くの人々の手にとられる瞬間に立ち会えることが、この仕事ならではの大きなやりがいです。やりがいと抜群の安定性を同時に手に入れませんか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥350,000
- 年収:300万円~420万円 - 月収:25万円~35万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

仕事内容

制御設計エンジニアとして、PLC制御のソフト設計や制御盤設計など、電気計装に関わる設計業務全般を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 - PLC制御のソフト設計 - 制御盤設計 - 計装設計 - タッチパネル画面設計 【取引先について】 顧客は国内の約6~8割を占める飲料・食品メーカーのほか、一部海外メーカーの案件もあります。人々の生活に欠かせない食のインフラを支える、やりがいの大きな業務です。

応募資格・条件

経験 【必須条件】 - 大学院、大学、短期大学卒以上 - 制御設計のご経験 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:00
- 勤務時間:8:30~17:00 - 残業時間:平均月23時間 ※所定労働時間:7時間30分、休憩時間:60分

休日

- 完全週休二日制(土日祝日休み) - 年間休日:121日 - 長期休暇: ┗ 夏季休暇 ┗ 年末年始休暇 ┗ 育児休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ リフレッシュ休暇 - 有給休暇(法定通り)

福利厚生

- 転居費用(敷金・礼金含め)会社負担 - 住宅手当(28歳まで家賃補助あり:70%負担/上限あり) - 家族手当(子1人:5,000円、2人目以降:2,000円) - 通勤手当(規定により全額支給) - 各種社会保険完備 - 資格取得奨励金制度あり - 新入社員導入研修(3ヶ月)、目標管理制度、考課者訓練制度、新任管理者研修他 - 退職金制度あり(規定による) - 厚生年金基金・企業年金制度・退職年金保険あり(規定による) - 出張手当、食事代手当、深夜手当あり - 再雇用制度あり(65歳まで) - 社員持家制度、社員持株会、財形貯蓄、共済会 - リゾートマンション、会員制福利厚生施設、社員旅行(全額会社負担/海外旅行実績あり) - 年間イベント、各種クラブ活動 - 社員教育制度(基本階層別の教育プラン等) - オフィス内禁煙・分煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 設計のスキルを活かして安定企業で働きたい方 顧客は国内の6~8割の飲料・食品メーカーであり、生活に不可欠な「食」を支えるため事業の安定性は抜群です。これまでに培ったPLC制御や回路設計の経験を活かし、景気に左右されない環境で長く腰を据えて活躍できます。 ☆ 仕事もプライベートも両立させたい方 完全週休二日制で年間休日は121日あり、残業も月平均23時間と少なめです。家賃補助や家族手当、転居費用の会社負担など、生活を支える福利厚生が非常に充実しているため、家族や自分の時間を大切にしながら無理なく働けます。

向いていない方

△ 毎日まったく同じ単純作業だけを黙々とこなしたい方 お客様の要望に合わせた個別設計が中心となるため、その都度最適な設計を考える柔軟な思考や応用力が求められます。変化のない定型業務だけを好む方には、少し難しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「完全週休二日制で年間休日が121日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「家賃の70%を会社が補助してくれる住宅手当や転居費用の負担など、生活面のサポートが手厚くて本当に助かっています。」 「国内の有名飲料・食品メーカーのほとんどがお客様なので、自分が設計した設備で作られた商品を店頭で見かけると大きなやりがいを感じます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内トップクラスのシェアを誇る飲料・食品メーカーの製造設備を支える、確かな技術力を持ったリーディングカンニーです。人々の暮らしに欠かせない食のインフラを陰から支え、安定した事業基盤を築いています。手厚い福利厚生や充実した研修制度を整え、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境作りに力を注いでいます。あなたも私たちのチームに加わり、確かな安定とやりがいを手に入れませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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