2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|三重県鈴鹿市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
大手メーカーの工場にて、自動車向けの車載インバーターや電源などの電子機器における製造管理業務をお任せします。月収は28万円~45万円となっており、今までの経験を活かして安定した収入を手にすることが可能です。年間休日は128日と非常に多く、フレックスタイム制も導入されているため、ワークライフバランスを重視しながら働けます。製造現場での管理業務や改善活動の経験をお持ちで、より安定した環境で長期的にキャリアを築いていきたいという方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- ものづくりの管理経験を活かしたい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥280,000〜¥450,000 |
| 勤務地 |
年間休日128日!プライベートも充実
仕事とプライベートの調和を大切にしたい方にとって、これ以上ない環境が整っています。完全週休二日制で土日祝日はしっかり休めるほか、年間休日は128日と業界内でも非常に高い水準を誇っています。さらに、自分のライフスタイルに合わせて勤務時間を調整できるフレックスタイム制を導入しているため、平日のプライベートな予定も立てやすいのが魅力です。残業も月平均25時間と適正な範囲に抑えられており、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。有給休暇や特別休暇などの各種休暇制度も充実しており、家族との時間や趣味の時間をしっかりと確保しながら、高いモチベーションを維持して業務に臨むことができます。
大手グループならではの手厚い研修制度
未経験の領域があっても、一からスキルを磨いていける充実した教育環境が用意されています。能力開発に特化した専門の研修所を保有しており、階層別研修や専門別研修、さらには誰でも受講できるオープン講座など、個々の成長に合わせた多様なカリキュラムが用意されています。グローバルに活躍する中堅スタッフを対象とした海外拠点への派遣トレーニングなども実施しており、将来を見据えたキャリアアップが可能です。「従業員に長く働いてほしい」という想いから、一人ひとりの成長を会社全体でバックアップする体制が確立されているため、安心して新しい一歩を踏み出すことができます。知識を深め、市場価値の高い人材を目指せる職場です。
生活を支える充実した福利厚生と手当
働く社員の生活を第一に考え、多種多様なサポート制度が整備されているのも大きな特徴です。生活コストを大幅に抑えることができる寮や社宅が完備されているため、遠方からの転職を考えている方もスムーズに新生活をスタートさせることができます。さらに、家賃の一部を補助する賃貸住宅家賃補助制度など、住まいに関する手厚い支援体制が整っています。業務に必要な資格の取得を後押しする免許取得支援制度もあり、自己負担を抑えながらスキルアップを目指せます。育児や介護による休職制度や時短勤務制度の拡充にも力を入れており、ライフステージの変化に左右されることなく、腰を据えて長期的なキャリアを形成していける環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥280,000〜¥450,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 製造現場でのマネジメント経験を活かしたい方 自動車向け車載電子機器の製造管理をお任せするため、これまでの製造現場での管理スキルや人員計画、安全管理などの経験を存分に活かすことができます。また、改善活動や技能人材の育成といった主導的な業務も多く、ご自身のこれまでの知見や指導力を発揮して、現場をより良くしていくやりがいを実感できます。 ☆ ワークライフバランスを整えて長く働きたい方 年間休日が128日あり、土日祝休みが徹底されているため、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。さらにフレックスタイム制が導入されているほか、育児・介護休職や時短勤務制度など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる環境が整っているため、腰を据えて長期的にキャリアを築くことが可能です。向いていない方
△ 固定された時間帯のみで指示通りに作業したい方 本ポジションは、製造進捗の管理や人員計画の策定、安全管理など、自ら主体的に考えて現場をコントロールすることが求められます。またフレックスタイム制を導入しているため、毎日決まった固定時間の中で、指示されたルーティンワークのみを黙々とこなしたいという方には、役割や働き方の面でミスマッチを感じる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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