2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|大阪府摂津市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

自動車安全部品の製造における生産計画の立案や納期・在庫の管理、社内外との調整業務といった生産管理業務をお任せします。月給は25.4万円33.8万円からスタートし、賞与もしっかり支給されるため、安定した収入が魅力です。年間休日は122日確保されており、プライベートの時間も十分に大切にしながら働けます。これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方や、仕事と私生活を無理なく両立させながら長期的に活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 効率的なスケジュール管理が得意な方
  • 安定した環境で長く活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥254,000〜¥338,000
勤務地

プライベートも大切にできる年間休日122日

仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。完全週休2日制で、年間休日は122日としっかり確保されています。GWや夏期休暇などの長期休暇もあり、家族や友人との時間を十分に楽しむことができます。さらに、有給休暇も入社3ヶ月後から付与されるため、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視して無理なく働きたい方にとって、非常に魅力的な労働環境が整っています。

昇給・賞与ありで安心の安定した収入体系

安定した経営基盤を背景に、長期的に安心して働ける待遇が魅力です。想定年収は450万円~598万円となっており、これまでの実績やスキルを考慮して決定されます。年に2回の賞与支給に加え、家族手当や寮・社宅制度などの福利厚生も充実しています。成果や成長がしっかりと評価され、長期的な就労で年収も上がっていく評価体系が整っています。生活の基盤を安定させ、家族を支えながら腰を据えてキャリアを築いていきたい方にぴったりの環境です。

未経験からでも知見を深められる研修体制

入社後は、丁寧な教育体制のもとで知見を深めていくことができます。自動車安全部品の生産管理という責任ある仕事ですが、先輩スタッフが業務の流れやコツを基本からしっかりとレクチャーします。社内外とのやり取りを円滑に進めるコミュニケーション力や調整力が身に付き、ビジネスパーソンとしても大きく成長できるでしょう。未経験からでも安心してステップアップできる環境があり、新しい挑戦を会社全体で温かくサポートしてくれます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥254,000〜¥338,000
- 年収:450万円~598万円 - 月収:25.4万円~33.8万円 - 賞与:年2回 想定月給:25.4万円~33.8万円 想定年収:450.2万円~598.6万円 ※下限は高卒、上限は大学院卒の場合 ※想定月給および年収には、手当(残業手当、住宅手当等)を一切含まず ※賞与2回分は直近2回の支給実績にて算定

仕事内容

配属先 - 雇入れ直後:自動車安全部品製造部生産管理課 - 変更の範囲:会社(出向先会社を含む)が定める部署 業務内容 - 生産計画立案、生産指示、納期管理、在庫管理 - 社内外との調整業務(日程、数量等)

応募資格・条件

資格 - 資格不問 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:45 ~ 17:30
- 勤務時間:8:45~17:30

休日

- 完全週休2日制(固定) - GW・夏期休暇 - 年間休日:122日 有給休暇付与基準日:毎年4月1日 付与日数(初年度): ┗1月~9月入社:入社3か月後に10日 ┗10月~12月入社:入社3か月後に5日 ※翌年度4月1日に11日を新たに付与のため、5日分の付与とする。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり - 家族手当あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 効率的に物事を進めるのが得意な方 生産管理は生産計画の立案や納期、在庫の管理など、スケジュール管理や調整が重要な業務となります。自身の段取り力を発揮し、複数のタスクを並行してスムーズに進めたい方に向いています。 ☆ 安定した環境で長く活躍したい方 年間休日122日や完全週休2日制といった休日の充実、さらに家族手当や寮・社宅制度などの福利厚生が整っています。生活基盤を安定させ、無理なく腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適です。

向いていない方

△ 体力を使い、残業や休日出勤でとにかく稼ぎたい方 完全週休2日制や年間休日122日など、ワークライフバランスを重視して働く環境が整っています。そのため、プライベートの時間を削ってでも残業を多くこなしたり、休日出勤をして稼ぎたいという方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が122日もあり、プライベートの時間をしっかりと確保できるのが嬉しいですね。」 「家族手当や社宅制度など、生活をサポートしてくれる福利厚生が手厚く、安心して長く働けます。」 「先輩たちが基礎から丁寧に教えてくれる教育体制があり、未経験からでも知識を深めることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、長年にわたり培ってきた優れた開発力と技術力を誇るメーカーです。多くの革新的な製品を世に送り出し、安定した事業基盤を築きながら発展を続けてまいりました。特に社員の働きやすさには力を入れており、長期的に無理なく活躍できる環境作りに取り組んでいます。教育体制も万全に整えていますので、専門的な知識を一から身につけて成長していくことが可能です。 私たちと一緒に、次の歴史を築きながら、自身のキャリアを大きく育んでいきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。