2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|愛媛県伊予郡松前町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

建設現場や産業現場で大活躍するショベルカーや高所作業車といった建設機械の、簡単な点検やメンテナンス業務をお任せします。未経験からのスタートであっても、月収は18.2万円~20万円からとなり、年2回の賞与支給実績もあります。残業時間は月平均でわずか7時間と非常に少なく、無理なくワークライフバランスを保てる環境です。機械をいじることが好きな方や、プライベートの時間を大切にしながら手に職をつけたいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 機械いじりや整備に興味がある未経験の方
  • 残業少なめで私生活も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥182,000〜¥200,000
勤務地

残業は月平均7時間!抜群の働きやすさ

同社で働く最大の魅力は、なんといってもプライベートを大切にできる充実した労働環境にあります。残業時間は月平均でわずか7時間程度となっており、仕事帰りの予定も立てやすいのが特徴です。シフト制ではありますが、月に2~3日の選択休日を自分で自由に設定できるため、自分のライフスタイルに合わせたお休みをしっかりと確保できます。有給休暇も取得しやすい温かい雰囲気があるため、趣味や家族との時間を大切にしながら、無理なく長期的に活躍できる環境が整っています。

未経験からプロへ育つ手厚い教育体制

建設機械に関する専門知識や実務経験が全くない方でも、安心してスタートできる手厚い教育体制が用意されています。入社後半年から1年程度は先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導し、機械の名称から点検の手順まで基礎からじっくり教えてくれます。また、業務に必要な各種資格や免許の取得費用は会社が全面的にサポートする制度もあります。草刈り機から大型建機まで多種多様な機械に触れることができるため、働きながら一生モノの技術を身につけていくことができます。

災害復興にも貢献する極めて安定した業界

同社が展開する建設機械のレンタル業界は、景気の左右を受けにくく非常に高い安定性を誇っています。建設会社がすべての機械を自社保有することは難しいため、工事ごとに必要な機械をレンタルする需要は常に安定しています。特に近年は、災害対策やインフラ整備における建機レンタルの役割がますます重要視されており、今後の将来性も抜群です。地域密着の総合レンタル企業として確固たる基盤を築いているため、安心して長くキャリアを築き上げていくことが可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥182,000〜¥200,000
- 年収:300万円~375万円 - 月収:18.2万円~20万円 - 賞与:年2回(過去実績2.74ヶ月分) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

仕事内容

建設機械や産業機械をお客様へレンタルする業務において、商品の保守、メンテナンスを行います。 継続して利用していただけるように、操作・点検方法を引き渡し時に説明することもあります。 【業務詳細】 - 営業所での顧客対応 - 入荷出庫の事務対応や点検整備、洗車(簡単なもの) - 機械の定期点検(オイル交換、車検のような定期点検など) - 現場での故障対応(その場で対応可能か入れ替えが必要か判断含む) ※簡単な故障は修理、大きな修理は建機事業部へ移動手続きを行います 【対象製品】 水中ポンプ、発電機、コンプレッサー、建設機械(ショベル、ブルドーザーなど)、高所作業車等 ※草刈り機から大型クレーンまで、約5,000品目を取り扱っています

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

- 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月7時間 【勤務パターン】 - 7:30~16:30 - 8:00~17:00 - 8:30~17:30 - 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)

1日の流れ

- 7:30 出勤・清掃 - 8:00 受け渡し・整備 - 12:00 昼食 - 13:00 整備・準備 - 16:30 退勤

入社後の流れ・研修制度

入社後半年~1年程度、同職の同僚、上司による教育、研修があります。 各種機械の名称・スペック・動かし方、洗車、機械の点検、事務の流れなどについて、知識を身につけることが可能です。

休日

- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) - 夏期休暇、冬期休暇、育児休暇、介護休暇 - 年間休日:105日 - 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) - 産前産後休暇 ※休日:日曜日、祝日、その他(月2~3日選択休日あり。選択休日とは公休日を自分で設定できる制度です)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 退職金制度あり(勤続5年以上) - 通勤手当あり - 免許取得支援制度あり - 資格取得補助制度あり - 残業手当あり - 永年勤続表彰制度あり - OJT研修あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から一生モノの技術を身につけたい方 - 入社後半年から1年間は、先輩社員がマンツーマンでサポートする研修制度が整っているため、専門知識がなくても安心してスタートできます。 - 資格取得補助や免許取得支援により、必要な資格や技術を会社のバックアップを受けながら無理なく習得できます。 ☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 - 残業時間は月平均でわずか7時間程度と非常に少なく、自分の趣味や家族との時間を十分に確保できます。 - 月2~3日の選択休日を自分で設定できるため、プライベートの予定に合わせて柔軟に休みを調整可能です。

向いていない方

△ 完全に固定された曜日のみでお休みを固定したい方 - 本求人はシフト制での勤務となっており、月2~3日の選択休日を利用して柔軟にお休みを設定できる仕様となっています。 - そのため、毎週必ず特定の曜日にのみ休日を完全に固定して働きたいという方には、シフト調整の手間が合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験でしたが、先輩がマンツーマンで洗車や点検から丁寧に教えてくれたので、焦らず仕事を覚えられました!」 「残業が月平均7時間と本当に少ないので、毎日しっかりと家族と夕食を食べられるのが嬉しいですね。」 「資格取得費用を会社が全額出してくれるので、働きながら複数の免許を自己負担なしで取得できました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、四国エリアで建設機械や特殊車両のレンタルを展開する総合レンタルカンパニーです。約5,000品目におよぶ豊富な品揃えと自社メンテナンスによる迅速な対応力を強みに、多くのお客様から高い信頼をいただいています。建設業界におけるレンタルの需要は年々高まっており、当社の業績も極めて安定しています。今回は、さらなるサービス向上のために新しい仲間を募集することになりました。 あなたも安定した環境で、未経験から一生モノの技術を身につけ、プライベートも大切にしながら働いてみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

20の転職事例、年収326万円に愛媛県

年収
326万円
職種
その他
年代
20男性
勤務地
愛媛県
  • 転職を考えた理由は?

    会社が倒産

  • 入社を決めた理由は?

    家から近い、給料がいい

  • 入社してみて良かった点は?

    雰囲気

  • プレックスジョブを利用した感想

    素早く対応してくれていいと思う

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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