2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細｜大分県日田市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、飲料工場の運営や管理をお任せします。製造管理やメンバーの育成などを通じて工場の生産性を高める重要な役割であり、月収は42.9万円から52.2万円の好待遇でお迎えします。年間休日は120日あり、プライベートと仕事を両立しながらキャリアを築くことが可能です。これまでの工場マネジメント経験を活かし、裁量を持って組織を引っ張っていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- これまでの工場管理経験を活かしたい方
- 安定基盤でライフワークバランスも保ちたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥429,000〜￥522,000 |
| 勤務地 |
上場グループの安定基盤と充実の待遇
東証プライム上場企業のグループ会社として、非常に強固なビジネスモデルと安定した経営基盤を誇る企業です。炭酸飲料をはじめとする飲料製造において市場からの高い需要を誇り、売上好調に伴う増産体制の強化を進めています。今回の募集では、経験に応じた高収入が可能で、年収は514.8万円～626.4万円を提示しています。さらに、年間休日は120日に設定されており、退職金制度なども整備されるなど、長く安心して働ける環境が魅力です。盤石なグループ基盤だからこそ実現できる充実した待遇のもとで、これまでの経験を存分に活かして活躍してみてはいかがでしょうか。
裁量を持って挑戦できる組織マネジメント
お任せするのは、約30名規模の工場を牽引するマネージャー・工場長としての業務です。製造工程の管理や設備トラブルへの対応、メンバーの教育指導など、ヒト・モノ・カネの管理全般を担当していただきます。ご自身のこれまでの知見や経験を活かし、生産性向上に向けた分析から企画、実行までを主体的に進めることができます。工場運営に深く関わり、チーム一丸となって生産目標を達成していく面白さは格別です。市場からの高いニーズに応える高品質なものづくり体制を、あなたの手でさらに進化させていくやりがいを実感できます。自身のマネジメント力を試したい方に最適な環境です。
明確なキャリアパスと高水準の給与体系
今回の採用では、これまでの工場長やマネジメントなどの実務経験を高く評価しています。ご経験や能力に応じて、工場長、副工場長、または製造チームマネージャーいずれかの役職からスタートしていただきます。月収は42.9万円～52.2万円と、スタート時から業界内でも高水準の給与が約束されています。自身の働きが組織の強化や生産体制の拡充にダイレクトに反映されるため、高いモチベーションを維持して業務に臨めるはずです。明確な評価のもとで、管理職としてさらなるステップアップを目指したい方にぴったりの募集です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥429,000〜￥522,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 向上心を持ち、自ら主体的に行動できる方 工場長候補として、生産性向上の分析や企画、トラブル対策まで大きな裁量を持って進めていく必要があります。自ら課題を見つけて行動を起こせる積極的な姿勢があれば、工場の進化に直接貢献するやりがいを実感できます。 ☆ 周囲と良好な関係を築き、チームをまとめることができる方 約30名規模の工場における運営を担うため、メンバーの指導や教育、シフト管理など人に関わる役割が非常に重要です。本社や協力会社、現場メンバーと円滑にコミュニケーションを取りながら、組織を統率できる能力が活かせます。向いていない方
△ 指示された業務だけを淡々とこなしたい方 当ポジションでは、自発的に生産計画の立案や効率化の提案、課題解決に取り組むことが求められます。受動的な姿勢で言われたことのみを取り組みたい方には、任される裁量や業務範囲が広く感じられてしまい、不向きかもしれません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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