2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|福井県福井市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

日本各地のモノづくりを支える工場や倉庫を訪問し、クレーンやリフトの定期点検・修理をお任せします。未経験からでも最長3ヶ月間の充実した研修があるため、一生モノの技術を基礎から身につけることが可能です。月収は23万円40万円で、賞与も年2回(昨年実績4.0ヶ月分)支給されるため、安定した生活基盤を築けます。年間休日は114日あり、残業も月平均10時間以内と仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。体を動かす仕事が得意で、安定企業で腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から一生モノの技術を身につけたい方
  • 体を動かす仕事や高所での作業が得意な方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥230,000〜¥400,000
勤務地

国内有数の安定性と圧倒的なシェアを誇る環境

クレーンの点検・修理に特化した事業を展開する同社は、競合他社が非常に少なく、国内でもトップクラスのシェアを誇っています。法律で定期的な点検が義務づけられているため、景気の影響を受けにくく、業績は右肩上がりで拡大を続けています。取引先には数多くの大手メーカーが名を連ねており、全国のモノづくりを陰で支える誇りを感じられる仕事です。安定した経営基盤があるからこそ、未経験からでもじっくりとプロの技術者へと成長できる体制が整っています。将来にわたって長く活躍したい方にとって、これ以上ない抜群の安定感がある企業と言えるでしょう。

未経験者をプロへ育てる最長3ヶ月の研修制度

同社で活躍するメンバーの多くが未経験からのスタートです。入社後は最長3ヶ月間の丁寧な本社研修や外部研修が用意されており、安全指導や工具の使い方から段階的に学んでいける環境があります。さらに研修中の居住費は全額会社が負担するため、遠方からチャレンジする方も安心して技術習得に専念できます。現場配属後も先輩スタッフとチームを組んで少しずつ業務を覚えられるため、文系出身の方や現場仕事が初めての方でも心配いりません。消防や自衛隊、建設現場など、全く異なる業界から転職した仲間が多数活躍しており、お互いに助け合う温かい社風が魅力です。

プライベートも大切にできる抜群の働きやすさ

仕事のやりがいだけでなく、働きやすさも同社の大きな魅力です。残業は月平均で10時間以内と非常に少なく、早朝や深夜の突発的な呼び出しも基本的には発生しません。既存顧客メインの計画的な点検業務が中心のため、スケジュール管理がしやすく、直行直帰の柔軟な働き方も可能です。年間休日は114日確保されており、毎週日曜に加えて希望の休みも取得しやすいため、家族や趣味との時間を大切にできます。さらに、1人1台の社用車貸与や各種手当など福利厚生も充実しており、腰を据えて長く働きたい方にとって最適な環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥230,000〜¥400,000
- 想定年収:400万円~650万円 - 想定月給:23万円~40万円 - 賞与:年2回(昨年実績4.0ヶ月分) - 昇給:年1回 ※経験、スキル、年齢、前職の給与などを考慮して、決定いたします。 ※試用期間:1ヶ月~3ヶ月(期間中の給与などの待遇面は変わりません)

仕事内容

【クレーン点検・修理とは】 - 月1回の点検が法律で定められているクレーンやリフト等の点検、保守を行います。 - ハシゴに上っての高所作業になります。 【仕事内容】 - 既存のお客様の工場や倉庫などを訪問し、現場で作業を行います。 - 点検と修理の割合は6:4程度です。 - 案件規模によって担当人数も異なり、基本的には1名~2名で対応しますが、大きな工場に出向く場合は、3名~4名のチームで協力して仕事を行います。 - お客様対応に伴う事務作業は事務担当メンバーが担うため、事務処理に時間をとられることはありません。 【組織体制】 - 現在は全国に40名ほどのメンテナンス担当が在籍しています。20代~30代の未経験入社メンバーも多く活躍しており、それぞれの経験を踏まえながら、丁寧に指導します。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 2級電気工事施工管理技士,資格不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:10 ~ 17:10
- 勤務時間:8:10~17:10 - 休憩時間:60分 - 残業時間:月平均5~10時間 - 転勤:当面なし ┗各地に拠点があるため可能性はありますが、過去に転勤した者は希望者1名のみであり、ほとんど発生しません。 - 直行直帰:基本的にはご自宅から直行直帰で就業いただきます。

入社後の流れ・研修制度

【ご入社後の流れ】 ご入社後は、経験に応じて研修を用意しています。 最長3ヶ月の本社研修と、外部研修(安全研修や工具の使い方などを会得)、並行して先輩とともに現場に出向き、少しずつ業務を覚えていただきます。 ※この間の居住費については全額当社で負担いたします。

休日

- 週休2日制(毎週日曜+第2土曜+希望日を月2日取得可能) ┗※土曜日出勤の場合は休日出勤手当支給 - 祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 - 年間有給休暇:10日~(入社半年経過後に付与) - 年間休日:114日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 家族手当あり - 特別手当あり - 資格取得支援制度(受験・講習費用の会社負担) - 社用車1人1台貸与 - 健康診断(年1回) - 本社での導入研修時の住宅は会社用意

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 体を動かすことや高所での作業が得意な方 ハシゴを上ってクレーンの点検や修理を行うため、高所でも落ち着いて作業できる方が向いています。また、元消防や自衛隊、建設現場などのメンバーが活躍しており、フットワーク軽く体を動かせる経験を存分に活かせる環境です。 ☆ 未経験から一生モノの専門技術を身につけたい方 法律でクレーン点検が義務づけられているため需要が途切れず、国内トップクラスのシェアを誇る同社で、安定したキャリアを築けます。入社後には最長3ヶ月の本社研修や先輩の丁寧な指導があるため、イチから一生モノのスキルを身につけられます。

向いていない方

△ 一人で黙々と自分のペースだけで仕事を進めたい方 現場では1名~2名、大きな工場では3名~4名のチームで協力し合いながら点検・修理を進めていくため、チームワークを重視できない方には向きません。また、既存のお客様の工場を訪問して作業を行うため、最低限のコミュニケーションや協調性が必要となります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、最長3ヶ月間の手厚い研修のおかげで、安心して技術を身につけることができました。」 「残業が月平均10時間以内と非常に少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けています。」 「法律で定められた点検が主な業務なので仕事量が常に安定しており、将来への不安を感じることなく長く働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、クレーンメンテナンス業界において国内トップクラスの規模を誇り、日本のモノづくり産業を陰で支えています。法律で義務化されたクレーンの点検・保守を専門としているため、競合他社が少なく、非常に安定した受注体制を確立しています。売上高も前年比120%と成長を続けており、強固な財務体質のもとで安心してキャリアを築ける環境です。今回は、将来の当社を担う新しいメンバーを未経験からお迎えし、大切に育てていきたいと考えています。 あなたも、一生モノの技術を身につけて、日本のモノづくりを共に支えていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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