2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|山形県鶴岡市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

世界的な自動車部品メーカーグループの一員として、購買部門のマネジメント業務をお任せします。グローバル展開する安定基盤のもと、これまでの経験を活かして全社購買の戦略立案やコストマネジメントを牽引していただくポジションです。月収は60万円、年収は800万円を想定しており、あなたの専門性を高く評価します。さらに、年間休日120日で残業は月平均20時間程度と、ワークライフバランスもしっかり確保できる環境です。マネジメント経験を活かして、グローバルなモノづくりを支えながら、安定したキャリアとプライベートの充実を両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 購買の実務経験や交渉力を活かしたい方
  • ワークライフバランスも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥600,000
勤務地

世界有数の自動車部品グループの一員

世界で生産される自動車の約2台に1台に当社の部品やシステムが採用されている、世界的な自動車部品メーカーグループの一員として活躍できます。建設機械や船舶、農業機械など、多様なエンジン用ピストンやシリンダーライナーの製造・販売を手がけており、業界内でも圧倒的な知名度と確固たる技術力を誇ります。自動車産業の発展を根幹から支えるやりがいを日々実感できる環境です。安定した経営基盤が整っているため、長期的にキャリアを築いていきたい方にとって最適なフィールドが広がっています。世界最高峰の技術力を持つグローバル企業の正社員として、大きな存在感を持って活躍できる貴重な機会です。

年間休日120日でプライベートも充実

仕事だけでなく、個人の生活も大切にできる環境が整っています。年間休日は120日確保されており、土日主体の完全週休2日制のため、しっかりと心身を休めることができます。さらに、残業は月に平均20時間程度と非常に少なく、自分の趣味や家族と過ごす時間を大切にできます。フレックスタイム制度も導入されているため、日々のスケジュール管理も柔軟に行えるのが魅力です。有給休暇も取得しやすい風土が醸成されており、オンとオフのメリハリをつけて働きたいという方にとって、これ以上ないほどに最適な労働環境が用意されています。

安心して長く働ける手厚い福利厚生

個人が安心して腰を据えて働けるよう、多彩な福利厚生制度が整っています。家賃負担が最大70%となる手厚い借り上げ社宅制度をはじめ、住宅手当や家族手当などの諸手当も非常に充実した内容です。さらに、遠方から入社される方向けには、会社指定の引っ越し業者を利用できる転居費用の補助制度やUIターン支援制度も用意されています。鶴岡地区の拠点には食堂も完備されており、毎日の食事面でもしっかりサポート。充実したサポート体制があるからこそ、新しい環境での挑戦であっても不安を感じることなくスムーズに業務に専念できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥600,000
- 年収:800万円 - 月収:60万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 【諸手当】 - 家賃補助(入社~4年間:会社負担70%、5年目~8年間:会社負担40%、家賃限度額6.6万円。家賃限度超過額、共益費、駐車料金、町内会費等は本人負担) 【賞与】 - 年1回計業績賞与10%分 【モデル年収】 - 年収 800万円~(年俸制、月次:90% 12分割、業績賞与:10%) ※管理監督職のため

仕事内容

購買部のマネジメント業務 【詳細】 - 全社購買の統括責任者(全社購買方針の策定・推進、購買活動の標準化・最適化) - サプライチェーン戦略・管理(取引先の選定・開拓、取引先との契約の承認・管理、サプライヤー評価・関係強化) - コストマネジメント・価格決定(購買予算の立案・策定(生産計画ベース)、稟議案件(投資・修繕)の価格決定、市場調査に基づく価格戦略立案、実行支援、合理化・コストダウン施策の推進) - 市場分析・調達戦略立案 - プライチェーンリスクの管理 - マスタ・ガバナンス管理(取引先マスタ・価格マスタの管理)

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 資格不問 経験 【必須要件】 - 購買関連業務のご経験 - マネジメントのご経験 - ビジネスレベルの英語力(海外とのコミュニケーションあり) - 高卒以上 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

OJTによる教育制度が用意されています。実務を通して業務の流れやシステム、購買プロセスなどを一つずつ習得していきます。グローバル企業の高い品質基準や購買活動を段階的に理解し、早期に業務に慣れることができるよう、周囲のメンバーが丁寧にサポートする環境です。

休日

- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) - 年間休日:120日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車通勤可能 - 寮&社宅あり(借り上げ社宅制度 ※遠方からの入社の場合等条件あり) - 家族手当あり - 住宅手当あり - 転居費用(会社指定の引っ越し業者の利用) - 食堂(鶴岡地区)もしくは食事手当支給(鶴岡地区以外) - OJTによる教育制度 - UIターン支援制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 購買部門でのマネジメント経験を活かしたい方 全社購買の標準化やサプライチェーン戦略の策定など、購買活動全体の統括をお任せするため、これまでの購買マネジメント経験を存分に活かすことができます。 これまでに培った交渉力やコスト削減のスキルを、世界有数の自動車部品グループという広大なフィールドで発揮し、さらにステップアップしたい方に最適です。 ☆ 仕事と私生活のバランスを大切にしたい方 年間休日120日、土日休みの完全週休2日制に加え、残業は月平均20時間程度と、非常に働きやすい労働環境が整っています。 フレックス制度も活用できるため、家族との時間や趣味の時間をしっかりと確保しながら、無理なく長期的に活躍し続けることができます。

向いていない方

△ 指示された定型業務のみを行いたい方 全社購買方針の策定やサプライチェーン戦略の構築、サプライヤー評価など、自ら主体的に考えて業務を推進していく役割が求められます。 そのため、マニュアル通りのルーティンワークや指示された作業だけを黙々とこなしたいという方には、少しギャップを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「世界有数のグループならではの安定感があり、将来にわたって長く活躍できるのが一番の安心材料です。」 「年間休日が120日あり、残業も少ないため、転職してから家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「住宅手当や社宅制度など、生活に関わるサポートが非常に手厚いので、生活の基盤をしっかり築けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、世界的な自動車部品メーカーグループの一員として、エンジン関連部品などの製造・販売を行っている企業です。世界で走る多くの自動車に当社の製品が採用されており、業界トップクラスのシェアを誇る安定した経営基盤を構築しています。最先端の技術力と確かな品質でお客様から絶大な信頼をいただいており、今後も安定した生産体制で成長を続けてまいります。風通しの良い組織風土があり、一人ひとりの意見を尊重しながら、誰もが安心して働ける快適な職場環境づくりに注力しています。 あなたも世界を舞台にする安定企業で、これまでの経験を活かして新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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