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2025/12/24(水) 求人更新!

東亜テクニカル株式会社会津若松事業所の製造職の求人|福島県会津若松市|プレックスジョブの製造職・工場・メーカー求人情報詳細|福島県会津若松市

東亜テクニカル株式会社会津若松事業所の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥230,000
勤務地〒965-0845 福島県 会津若松市 門田町工業団地291

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥230,000
◆ 月収:230,000円 ~ 230,000円 ◆ 基本給:230,000円~230,000円 ◆ 経験、実績、年齢により給与は応相談 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.5ヶ月分

仕事内容

○当社では、車載用ワイヤーハーネスの組立、他医療機器関連の組立、その他電線等を扱う業務を行っています。   主に以下の業務に従事して頂きます。    ・ISO認証維持    ・検査業務 →受入検査(部品)          →出荷検査(完成品)    ・製造ライン改善サポート    ・品質データの管理    ・顧客対応(製品立上、監査、クレーム処理)    ・衛生管理業務 等 変更範囲:会社の定める業務

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 車載品質管理業務及びISO取得経験 - パソコン操作(Excel、Word、PowerPointを使用し指示書や報告資料等の作成) (必須) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  あれば尚可 - 第一種衛生管理者 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年が60歳のため

勤務時間

8:30 ~ 17:30
◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:121日 ◆ 休日:土日その他 祝日出勤あり、長期連休あり 会社カレンダーによる ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 36,750円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) ◆ 経験、実績、年齢により給与は応相談 ◆ 休日:土日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒965-0845
福島県 会津若松市 門田町工業団地291
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会社情報

社名
会社
住所
福島県 会津若松市 門田町工業団地291
創立
年月
2009年6月
資本金
98,000千円
従業員
人数
101〜300人
代表者
岩切章
事業内容
電線ハーネスの製造を主力とするメーカーです。エレベーターや半導体製造装置向けの製品も手掛けています。
主要
取引先
東亜電気工業,日活電線製造,協栄加工

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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