2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県名古屋市南区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

リゾートのような特別な空間が魅力のイタリアンレストランで、店舗運営からマネジメントまで幅広くお任せします。未経験からでも月収24.3万円~60万円を目指すことができ、頑張りは年4回の昇給チャンスできちんと評価されます。年間休日はたっぷり120日あり、残業も月平均19時間と少なめなため、プライベートも大切にしながら働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートを大切にしながら働きたい方
  • 未経験からキャリアアップを目指したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥243,000〜¥600,000
勤務地

年間休日120日!私生活も妥協しない働き方

同社では、飲食業界では珍しい完全週休2日制を導入しており、年間休日はなんと120日を誇ります。有給休暇を組み合わせて年に3回、5連休を取得することも可能なため、旅行や趣味などのプライベートもしっかりと楽しむことができます。さらに、残業時間も月平均19時間と少なめに抑えられており、無理なく働き続けられる環境が整っています。仕事のやりがいだけでなく、自分自身の生活も豊かにしたいと考えている方に最適な職場です。労働環境の改善に本気で取り組んでいる企業だからこそ、安心して長く活躍できるでしょう。

未経験から成長できる充実の研修制度

東証スタンダード上場グループの安定した経営基盤を背景に、充実した社内外の研修制度が用意されています。入社後は基本的な店舗運営やキッチン・ホール業務から段階的に学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。実際に多くの先輩社員がゼロからスキルを身につけ、早期に店長やマネージャーへとキャリアアップを果たしています。さらに、昇給のチャンスは年4回と非常に多く、頑張りがダイレクトに評価される仕組みです。自身の成長を実感しながら、着実にステップアップしていきたい方にぴったりの環境がここにあります。

非日常を演出するリゾート風の店舗環境

まるで南国リゾートを訪れたかのような本格的な空間で、手作りの美味しい料理を提供するイタリアンレストランを展開しています。ファミレスの概念を覆すようなハイレベルな店舗づくりを行っており、多くのお客様から愛されています。活気あふれる職場では、アルバイトスタッフとの良好な関係性も築きやすく、チーム一丸となって店舗を盛り上げる面白さを実感できるでしょう。こだわりが詰まった素敵な店舗で、仲間とともにお客様に感動を届ける仕事は、他では味わえない大きなやりがいに満ちています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥243,000〜¥600,000
- 年収:291.6万円~720万円 - 月収:24.3万円~60万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年4回 ┗ 採用時に経験、能力等を考慮して決定 【年収例】 - 350万円(社員・20歳・月給25万円+賞与) - 500万円(店長・27歳・月給35万円+賞与) - 600万円(マネージャー・35歳・月給42万円+賞与)

仕事内容

【基本的な店舗運営業務】 - キッチン業務 - ホールオペレーション - アルバイトスタッフの採用・教育 - 店舗およびスタッフのシフト管理 【基本的な業務習得後】 - 食材管理、人件費管理 - お客様満足度、従業員満足度の向上 - アルバイトとの関係性の構築

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 1:00
- 勤務時間:9:00~1:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月19時間 9:00~1:00の間でシフト制(※実働8時間) 例) - 9:00~18:00 - 12:00~21:00 - 16:00~1:00 (変形労働時間制の為に月内での調整あり)

入社後の流れ・研修制度

- 社内外での研修制度あり

休日

- 週休二日制(シフト制) - 慶弔休暇・リフレッシュ休暇 - 年間休日:120日 - 完全週休2日制(月8~10日休み) - 有給休暇(公休と合わせて年3回の5連休の取得可) - 産前・産後休暇 - 育児休暇 ※産育休の取得率は100%、復帰率も100%です。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 休日出勤手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度 - 制服貸与 - 転勤時住居手当有り - 社内外での研修制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも充実させたい方 完全週休2日制で年間休日が120日あり、有給休暇を利用して年3回の5連休を取得することも可能です。残業も月平均19時間と少なめなため、仕事と私生活をしっかりと両立させることができます。 ☆ 早期のキャリアアップを目指したい方 昇格のチャンスが年に4回も設けられており、実力や成果が正当に評価されやすい仕組みが整っています。東証スタンダード上場グループの安定した環境のもと、豊富な研修制度を通じて未経験からでも着実に店長やマネージャーへとステップアップしていけます。

向いていない方

△ 決まった仕事だけを淡々とこなしたい方 店舗運営においては、キッチンやホールの業務だけでなく、スタッフの採用・教育やシフト管理、売り上げ管理など幅広い業務に主体的に取り組むことが求められます。そのため、ルーティンワークのみを希望する方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「飲食業界は休みが少ないイメージでしたが、ここでは年3回も5連休が取れるので旅行もしっかり楽しめています!」 「昇給のチャンスが年4回もあるので、自分の頑張りが目に見える形で給与に反映されるのが本当に嬉しいです。」 「充実した研修制度のおかげで、未経験からでも安心して店舗運営のスキルを身につけることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証スタンダード上場グループの一員として、安定した経営基盤を強みに全国展開を進めている企業です。お客様はもちろん、働く従業員の満足度向上にも本気で取り組んでおり、飲食業界の常識を覆す働きやすさを実現しています。充実した研修制度により、未経験からでも店長やマネージャーへと着実にステップアップできる環境を整えています。私たちは、あなたの挑戦と成長を全力でサポートすることをお約束します。 あなたも、仕事のやりがいと充実したプライベートの両方を手に入れて、当社で新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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