2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県横須賀市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する人気焼肉チェーン「牛角」にて、接客や調理などの店舗運営業務からスタートし、ゆくゆくは店舗管理やアルバイトの育成に携わっていただきます。未経験からでも月収22万円~31万円を目指すことができ、スキルを身につけながら段階的にキャリアアップが図れる環境です。年間休日が113日と飲食業界の中では休日が多く、プライベートの時間もしっかりと確保できます。「飲食業界に興味があるけれど、お休みも諦めたくない」という方や、「ゆくゆくは店長として店舗マネジメントに挑戦したい」という方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店長を目指したい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥310,000
勤務地

飲食業界トップクラスの休日数で安心

飲食店での勤務は休日が少ないというイメージを持たれがちですが、同社ではプライベートも仕事も妥協なく楽しめる環境を整えています。年間休日は113日用意されており、シフト制での休日のほか、半年に1回4連休を取得できるリフレッシュ休暇なども完備されています。メリハリをつけて無理なく働ける仕組みがあるからこそ、社員の定着率も高く、長く安心してキャリアを築くことが可能です。「飲食業界で長く活躍したいけれど、しっかりとリフレッシュできる時間も確保したい」と考えている求職者の方にとって、これ以上ない抜群の労働環境が整っているといえます。

着実なステップアップを支える研修体制

同社では、未経験からでも安心してスタートできる万全の教育・サポート体制を整えています。入社後はレギュラー社員として実地で店舗オペレーションを基礎から学び、アルバイトの育成や指導などのマネジメント業務へと段階的にステップアップしていきます。店舗運営を完全に任せられると判断された上で店長に就任するため、形だけの昇格ではなく実力を伴ったキャリアを築くことができます。さらに、年に一度の自己申告制度により、自身のキャリアプランや希望する異動先などを会社に直接伝えることができるのも大きな魅力です。納得感を持ちながら自身の成長を実感できる仕組みが整っています。

大手フランチャイジーならではの安定性

首都圏を中心に100店舗以上の多店舗展開を行う、国内有数のマルチフランチャイジー企業です。人気焼肉店からファストフード、居酒屋、ラーメン店、カフェなど、多種多様な有名飲食店ブランドを運営しているため、景気に左右されない非常に強固なビジネス基盤を持っています。新規事業や新しい業態への挑戦にも極めて積極的であり、社員にとっても様々な経験を積める挑戦機会が豊富に用意されている会社です。安定した経営環境のもとで腰を据えて長く働きつつ、成長企業の推進力や将来性を直に感じながら、高い意欲を持って仕事に打ち込むことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥310,000
- 月収:22万円~31万円 - 年収:330万円~550万円 - 賞与:年2回 - 手当: ┗ 残業代全額支給

仕事内容

人気焼肉チェーン「牛角」の店舗にて、店舗運営業務をお任せします。 まずはホールやキッチンのスタッフとして業務を学び、ゆくゆくは店長としてお店をお任せします。 【具体的な仕事内容】 - ホール業務 ┗ お客さまのお席へのご案内 ┗ オーダー受付 ┗ 料理やドリンクの提供など - キッチン業務 ┗ 調理業務全般 ┗ 料理の盛り付けなど 【キャリアステップについて】 入社後はまず一般社員(レギュラー)からスタートし、店舗オペレーションの実務を学びます。同時に、アルバイトの育成・指導なども経験していただき、店舗管理能力が身についた段階で店長へ任命されます。 同一業態での経験者であれば、最短1年、通常2、3年程度が店長への平均期間です。 店長は店舗運営を任される非常に重要なポジションであるため、一人ひとりのスキルや適性を見極めた上で慎重に選任します。 【自己申告制度】 年に1回、自己申告制度を利用してキャリアアップや異動先に関する要望を会社へ直接伝えることができます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 1:00
- 勤務時間:9:00~翌1:00(実働8時間、休憩60分) - 残業時間:平均月30時間 【シフト例】※休憩各60分 (1)10:00~19:00 (2)12:00~21:00 (3)14:00~23:00 (4)16:00~翌1:00 ※上記は一例です。配属先の店舗等により異なります。

入社後の流れ・研修制度

入社後は「レギュラー」と呼ばれる一般社員としてスタート。店舗にて実地での実務(店舗オペレーション)を学びながら、アルバイトスタッフの育成・指導にも携わります。店舗を任せられるマネジメントスキルが身についたと認められれば、店長に任命されます。店長への昇格は、同一業態の経験者であれば最短1年、通常2~3年程度が平均です。また、年に1回、今後のキャリアプランや異動希望を伝えることができる「自己申告制度」も設けられています。

休日

- シフト制 - 有給休暇(入社半年後に10日付与、最高20日まで) - リフレッシュ休暇(年8日、半年に1回4連休を取得可能) - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇 - 年間休日:113日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当支給 - 車、バイク通勤可能(店舗による) - 損害補償保険 - 制服貸与 - 転居者援助制度 - まかないあり - 資格取得学習奨励金(指定資格対象) - 寮社宅制度(単身赴任のみ) - 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から着実にキャリアアップしたい方 これまで飲食店での勤務経験がない方でも、店舗実務からスタートして一歩ずつ店長へのステップを上っていくことができる環境です。また、年に1回の自己申告制度があり、自分の希望やキャリアプランを会社に伝えて挑戦を続けることができます。 ☆ 私生活と仕事を両立させて長く働きたい方 飲食業界の中でも年間休日が113日と多く設定されており、仕事に追われることなく私生活の時間を大切にできます。半年に1回、4連休を取得できるリフレッシュ休暇制度もあるため、旅行などのリフレッシュをしてメリハリを保ちながら長く活躍できます。

向いていない方

△ 短期間ですぐに形だけの役職を手に入れたい方 同社では、「とりあえず形だけ店長にする」という方針はとっておらず、個人の能力や適性をしっかりと見極めて店長へ登用しています。そのため、実力を伴わないまま早期の昇格のみを追い求めたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が113日あり、半年に一度4連休も取れるので、旅行に行ってしっかりリフレッシュできています。」 「実務を基礎から学んで店長へと昇格できたので、自信を持って店舗運営に取り組めています。」 「誰もが知る有名ブランドを多数運営している安定企業なので、将来の不安なく長く働けるのが魅力です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、首都圏を中心に100店舗以上の飲食店を展開する国内有数のマルチフランチャイジー企業です。人気焼肉店からカフェ、ファストフードまで幅広いブランドを手掛けており、経営基盤の安定性は抜群です。新規事業への挑戦にも非常に積極的で、社内には常に新しいことに挑戦できる活気ある雰囲気が満ちています。充実の研修制度と整った労働環境のもと、個々の成長に合わせたステップアップを全力で支援しています。 あなたも安定した環境の中で、私たちと一緒に店長としての第一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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