2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府堺市堺区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

有名居酒屋チェーンを運営する当社にて、接客や調理などの店舗運営からスタートし、将来的には店長としてマネジメント業務をお任せします。入社直後から月収は28.5万円以上が可能となっており、未経験からでも安定した高収入を目指せる環境が整っています。また、明確な評価制度により、入社半年で店長へ昇格した実例もあり、スピーディーなキャリアアップが可能です。飲食店での経験を活かしてキャリアを築きたい方はもちろん、将来的に自分のお店を持ちたいという独立志望の方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から高収入を目指したい方
  • 将来独立して自分の店を持ちたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥285,000~
勤務地

未経験でも月給28.5万円スタート!

飲食業界未経験の方でも、安心して挑戦できる環境が整っています。入社時は接客や簡単な調理といった基本業務からスタートし、少しずつ店舗の運営を学んでいくことができます。また、未経験スタートでも月給28.5万円以上が約束されているため、転職直後から安定した生活を送ることが可能です。研修制度も非常に充実しており、段階を追ってスキルアップできるため、異業種からの転職組も数多く活躍しています。一人ひとりの成長をしっかりと見守り、評価する風土があるため、前職の経験に関わらず、誰もが主役になれる職場です。

年間休日111日でプライベートも充実

飲食業界では珍しく、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。年間休日は111日とお休みが十分に用意されており、シフトの調整によってしっかりと休息を取ることができます。さらに、会社として無断での残業や休日出勤を固く禁止しているため、仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことが可能です。夏期や冬期の長期休暇に加え、アニバーサリー休暇といった特別な休日制度も導入されています。大切な人との時間や趣味の時間を妥協することなく、心身ともに健康的に働き続けられるのが大きな魅力です。

将来の独立を強力に支援するキャリアパス

同社では、社員一人ひとりの多様な夢やキャリアプランを本気で応援しています。そのまま会社で長く活躍してキャリアアップを目指す道はもちろん、将来的に独立して自分のお店を持ちたいという夢も積極的にバックアップしています。実際に独立を支援するためのカリキュラムや、独立開業した先輩経営者から学べる場を提供するなど、実践的なノウハウを身につけられる環境が整っています。ただ働く場所を提供するだけでなく、将来のビジネスパーソンとしての自立を真剣に支えてくれる温かい企業です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥285,000~
- 年収:342万円~ - 月給:28.5万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年3回 月給28.5万円以上 + 賞与年2回 ※上記月給には下記二点を含む。超過分は別途支給。 - 固定残業手当(6.5万円以上/45時間相当分) - 固定深夜手当(3.8万円以上/100時間相当分) 【研修期間2ヶ月の給与】 月給25.5万円 ※固定残業手当(4.4万円/30時間分)、固定深夜手当(3.7万円/140時間分)含む。超過分は別途支給。 ※スーパーバイザー(29歳:入社3年目)月給33.9万円/年収480万円 ※マネージャー(30歳:入社4年目)月給38.4万円/年収540万円

仕事内容

スピード出世も可能!有名居酒屋フランチャイズ最大手の当社で、店長候補として様々な業務を行っていただきます。 - 店長候補とは… まずは丁寧な研修からスタート。研修後はホール業務(接客・レジ等)、キッチン業務(調理・仕込等)という店内業務をお願いします。 お店の運営が見えてくれば店長を目指してスキルを更に磨いていただきます。 - 店長になったら… スタッフの育成やシフト管理、売上管理等の店舗のマネジメント全般をお任せします。 前職経歴を活かして半年以内で店長昇格という事例も複数あります。 - 将来を見据えて… このまま当社で長く働きたい、独立して自分のお店を開きたい。 人それぞれの異なる夢を全て応援したいから、社内にはバラエティに富んだキャリアプランがあり、独立を目指す方のための勉強会(実際に独立開業した経営者の講義)を開催したりと、スタッフの将来を積極的に支援しています。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない転職希望の方、当社はいかがですか。 正社員、未経験、無資格OK、高給、高収入、昇給・賞与あり、交通費支給、福利厚生充実、シフト制、20代・30代活躍中、経験者歓迎、勤務曜日相談可、資格取得支援、等々、 あなたのご希望条件に合うものがあれば一度ご相談ください。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

17:00 ~ 1:00
- 勤務時間:17:00~1:00 - 残業時間:平均月40時間 17:00~1:00の間で1日実働8時間 (シフト例) - 17:00~0:00 ※営業時間が異なるため店舗によって異なります

入社後の流れ・研修制度

入社後は新入社員オリエンテーションからスタートし、3ヶ月・6ヶ月・1年の定期的スパンで研修を実施します。さらにリーダーシップ研修や、独立支援に向けた経営塾なども開催しており、未経験からでもステップアップできる教育体制が万全に整っています。

休日

- シフト制 - 夏期休暇・冬期休暇・慶弔休暇 - 年間休日:111日 無断残業・無断休日出勤を禁止しています。 夏期休暇、年末年始休暇、冬期休暇、慶弔休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 昇給:年3回 - 賞与:年2回(7月・12月) - 交通費全額支給 - 職能手当 - 引越手当 ※社内規定あり - まかない補助あり - 制服貸与 - 資格取得支援制度 - 教育制度 ┗ 新入社員オリエンテーション ┗ リーダーシップ研修 ┗ 3ヶ月・6ヶ月・1年の定期的スパンでの研修 ┗ 経営塾(独立支援経営塾)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から着実にキャリアアップしたい方 - 業界知識や店舗運営のノウハウを基礎から学べる充実した研修制度が用意されています。 - 個人の頑張りや実績をスピーディーに評価する体制があり、早期の店長昇格も可能です。 ☆ 将来的に独立して自分の店舗を持ちたい方 - 実際に独立して成功した先輩経営者から直接学べる経営塾などの勉強会を定期開催しています。 - 独立に向けた具体的な支援やキャリアプランが用意されており、将来の夢を全力で後押しします。

向いていない方

△ 個人での作業や一人で黙々と取り組む仕事を好む方 - 接客や調理だけでなく、店舗スタッフとの協力やシフト調整など、チームワークを重視して店舗を運営するお仕事です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験でしたが、最初の2ヶ月間の丁寧な研修のおかげで、自信を持って店舗に立てるようになりました。」 「頑張りをしっかり評価してくれるので、入社半年で店長に昇格し、収入も大幅にアップしました。」 「将来独立したいという夢を伝えたら、経営について学べる場を用意してくれるなど、会社が本当に応援してくれています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、有名居酒屋チェーンのフランチャイズ店舗を多数展開し、安定した成長を続けている企業です。スタッフ一人ひとりが安心して働けるよう、無断残業の禁止や年間休日111日の確保など、労働環境の整備に力を注しています。未経験から高収入を目指せる給与体系や、将来を見据えたキャリアアップ支援など、あなたの挑戦を支える仕組みも万全です。私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。