2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県上尾市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多数の店舗を展開する安定企業にて、店舗運営業務をお任せします。まずは接客や調理などの基本業務からスタートし、将来的には売上管理やマネジメント業務に携わっていただきます。未経験からのスタートでも、月収28.5万円~32.5万円を得ることが可能です。さらに、年間休日は111日と業界内でも高水準のため、プライベートと両立しながら無理なく働けます。早期にキャリアアップを目指したい方や、安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期に店長へ昇格したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥285,000〜¥325,000
勤務地

【最短7か月】早期のキャリアアップが可能

同社では、未経験からでも早期にキャリアを築ける環境が整っています。入社後は店舗でのオペレーションから学び、試験を通過することで最短7か月で店長に昇格することが可能です。店長昇格後は、店舗の売上管理やスタッフのシフト管理など、裁量の大きいマネジメント業務をお任せします。さらに、実力に応じたキャリアパスが用意されており、5年目でSVとして10店舗を管理する先輩も在籍しています。年齢や経験に関わらず、頑張りがしっかりと評価される仕組みが整っているため、高いモチベーションを維持しながら成長できます。

年間休日111日でプライベートも充実

飲食業界では珍しく、同社は年間休日111日を確保しています。週休二日制を採用しており、月8~9日の休みがしっかりと取れるため、日々の疲れをリフレッシュしながら無理なく働けます。さらに、夏季休暇や冬季休暇などの長期休暇制度も用意されており、旅行や帰省などのプライベートの予定も立てやすい環境です。仕事のやりがいだけでなく、自身のプライベートの時間や家族との生活も大切にしながら、長期的にキャリアを形成していきたい方に最適な環境が用意されています。

充実の研修制度と豊富な福利厚生が魅力

未経験の方でも安心してスタートできるよう、同社では手厚い教育体制を用意しています。費用を会社が負担する社外研修制度など、体系的に店舗運営を学べる仕組みが魅力です。また、日々の勤務をサポートする充実の福利厚生も完備しています。例えば、1回100円~200円で食べられる美味しい食事補助制度があり、毎日の出費を抑えられます。将来的に自分の店舗を持ちたい方を応援する独立支援制度など、挑戦を後押しする制度も充実しています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥285,000〜¥325,000
- 年収:421.8万円~481万円 - 月収:28.5万円~32.5万円 - 賞与:年2回 ┗ 賞与あり - 賃金内訳 ┗ 月額(基本給):22.9万円~26.2万円 ┗ その他固定手当/月:1.8万円~2.0万円 ┗ 固定残業手当/月:3.7万円~4.2万円(固定残業時間22時間0分/月) ┗ 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 - モデル年収 ┗ 1年目:主任 /年収330万円 ┗ 3年目:エリアマネージャー・5店舗を管理/年収490万円 ┗ 5年目:SV・10店舗を管理/年収580万円 ┗ 7年目:ブロック長・15店舗を管理/年収700万円

仕事内容

入社後、店舗オペレーションを学んでいただき、接客調理などの店舗運営業務を通して経験を積んでください。 【具体的な業務内容】 将来的にはオペレーション試験と筆記試験を通過すると最短7か月で店長として売上管理やスタッフのマネジメントを担当。 - 現場オペレーション(仕込み・商品の提供・締め作業など) - メンバーマネジメント(シフト管理・メンタルケアなど) - 数値管理(売上管理・備品管理など)

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

0:00 ~ 0:00
- 勤務時間:0:00~0:00 - 所定労働時間:8時間0分 - 休憩時間:60分 - 勤務パターン ┗ 0:00~9:00 ┗ 15:00~0:00 ┗ 9:00~18:00 ※店舗により勤務時間が異なります。

入社後の流れ・研修制度

入社後は、店舗での接客や調理などの基本的な店舗オペレーションから学んでいただきます。未経験の方でもスムーズに業務を覚えられるよう、丁寧なサポート体制を整えています。さらに、費用を会社が全額負担する社外研修制度も用意されており、店舗運営に必要なスキルを体系的に学ぶことが可能です。業務の習得状況に応じて、オペレーション試験と筆記試験に挑戦でき、最短7か月で店長へ昇格するチャンスがあります。

休日

- 週休二日制 - 夏期休暇・冬期休暇・育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:111日 - 月8~9日休み - 夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇 - 産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり - 社外研修制度(費用は会社負担) - 制服貸与 - 食事補助(賄いが100円~200円でお召し上がりいただけます) - 独立支援制度 - 寮社宅(会社都合での異動の場合) - 従業員持株会

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自発的に学び成長していきたい方 入社後は店舗オペレーションからスタートし、最短7か月で店長へと昇格できる環境です。試験や研修を通じて積極的に知識を吸収し、早期にキャリアアップを目指したい方に適しています。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 年間休日111日を確保しており、夏季休暇や冬季休暇などの長期休暇も取得可能です。プライベートを大切にしながら、無理なく飲食業界でキャリアを築いていきたい方に向いています。

向いていない方

△ 単独での作業のみを好む方 店舗運営には、他スタッフとの連携やシフト管理、数値管理といったマネジメント業務が多く含まれます。チームでの協調性やコミュニケーションを避け、一人で黙々と作業することだけを希望する方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からスタートしましたが、丁寧な研修のおかげで、最短で店長に昇格することができました。」 「年間休日が111日としっかり確保されているため、家族との時間も大切にしながら無理なく働けています。」 「美味しい賄いが100円~200円で食べられる食事補助制度があり、毎日の生活費が浮くので非常に助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、幅広い外食ブランドを全国に展開し、安定した成長を続けている企業です。創業以来、外食事業をはじめとする多角的な事業展開や、多くの企業再生を実現することで強固な経営基盤を築いてきました。私たちは、従業員一人ひとりの成長を第一に考え、実力を正当に評価する仕組みや、充実した教育体制を整えています。また、プライベートも大切にできる働きやすい環境づくりにも注力しています。 あなたも、安定した環境で新しいキャリアを一歩踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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