2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県福岡市博多区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、こだわりの和食店で店舗運営や接客・調理をお任せする店長候補の募集です。未経験の方でも月収23万円からスタートでき、店舗の売上や頑張りに応じた賞与年4回の支給により、将来的に年収1000万円を目指すことも可能です。さらに、2025年4月からは年間休日が118日へと増加するため、プライベートの時間もしっかりと確保しながら長く健やかに働けます。「安定した大企業グループでキャリアアップしたい」「仕事も休日もどちらも妥協せずに充実させたい」という方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から高収入を目指して挑戦したい方
- プライベートの時間を大切に働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
| 勤務地 |
年休118日へ増加!業界随一の働きやすさ
サービス業界では休みが取りづらいと思われがちですが、この会社では働く環境の改善に全力で取り組んでいます。2025年4月からは、公休に加えて特別連休10日を導入し、年間休日が118日へと大幅に増加します。月に9日間の休みがしっかりと確保できるため、家族や友人との時間を大切にしながら、無理なく働き続けることが可能です。また、産前産後休暇や育児・介護休業などのサポート体制も整っており、ライフステージが変わっても安心してキャリアを継続できます。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も同時に叶えられる先進的な職場環境が魅力です。
夢の年収1000万円も!納得の評価と賞与
頑張った分だけしっかりと収入に還元される仕組みが、社員のモチベーションを高めています。店長に昇格すると、店舗の業績に応じた店長賞与が年4回支給され、その年間上限額はなんと640万円にものぼります。実際に、入社3年目の27歳店長で年収500万円、入社5年目の33歳店長で年収1000万円を達成したという驚きの実績もあります。昇給のチャンスも年1回あり、日々の店舗運営やマネジメントへの取り組みが公平に評価されるため、やりがいは十分です。未経験からスタートして、圧倒的な高収入と安定した生活を手に入れるチャンスがここにはあります。
上場グループならではの手厚い教育体制
東証プライム上場の安定した基盤があるからこそ、未経験からプロの店長へと成長できる教育制度が完備されています。入社後は、接客や調理の基本から丁寧に学べる中途採用研修があり、店舗でも先輩スタッフが優しくフォローするため心配はいりません。さらに、将来的に独立を志す方向けの独立支援制度や、一度退職しても元の役職から再スタートできるカムバック制度など、ユニークで手厚い制度も豊富に用意されています。借上げマンションに入居できる社宅制度など、生活面でのサポートも万全です。ゼロから一生モノのスキルを身につけ、大企業の安定感のもとで末永く活躍できます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から高収入を掴み取りたい方 - 接客や調理の基本からマネジメントまでを体系的に学べる研修制度が整っているため、飲食業界が初めての方でも安心して挑戦できます。 - 店長昇格後は業績に応じた賞与が年4回支給され、最高で年収1000万円を目指せるなど、努力がダイレクトに給与に反映される環境です。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 - 2025年4月からは年間休日が118日へと増加し、サービス業でありながらもしっかりと休息を取りながら健康的に働けます。 - 社宅制度や各種手当などの充実した福利厚生があるため、生活基盤を安定させながら、長く腰を据えてキャリアを築くことが可能です。向いていない方
△ 個人での単純作業のみを黙々と続けたい方 - 店舗運営にはアルバイトスタッフとの連携や、お客様への明るい接客が不可欠なため、チームワークを重視せずに一人だけの作業に没頭したい方には不向きです。 - ゆくゆくは店舗の売上管理やスタッフの育成といったマネジメント業務にも携わるため、新しい知識の習得や成長に消極的な方には難しい環境といえます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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