2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都江東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
カジュアルなカフェテリア方式のレストランにて、ホール・キッチン業務から店舗運営までを担う店長候補を募集します。スタート時の給与は月収23万円～35万円で、これまでのご経験を考慮して決定いたします。東証プライム上場グループならではの手厚い待遇があり、入社5年目で年収1000万円に到達した実績もあります。未経験から飲食業界に挑戦したい方や、成果が正当に還元される環境で自身の力を試したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗運営を学びたい方
- 努力が賞与や給与で還元されたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥220,000〜￥350,000 |
| 勤務地 |
【上場グループならではの圧倒的な安定基盤】
東証プライム上場企業のグループとして、全国に300店舗以上の飲食店を展開する安定した経営基盤が強みです。今後3年間でさらに140店舗の新規出店を予定しており、着実に事業を拡大しています。この安定性があるからこそ、充実した福利厚生や整った労働環境を提供することができています。飲食業界で腰を据えて長く働きたい方にとって、将来の心配をすることなくキャリアを築いていける環境が整っています。
【成果が直結！賞与年4回で高収入を実現】
店舗の業績や個人の努力がダイレクトに還元される仕組みが構築されています。店長へと昇格した2年目以降は、年に4回もの賞与が支給され、その合計額は最大で640万円にのぼることもあります。実際に、入社5年目で年収1000万円を達成した店長も在籍しています。社歴や年齢に関わらず、頑張った分だけしっかりと収入として跳ね返ってくるため、高いモチベーションを維持しながら日々の業務に取り組むことができます。
【未経験からでも安心の研修と充実のサポート】
入社後はまず接客や調理などの基本的な業務からスタートし、段階的に店舗運営業務を学んでいきます。中途採用者向けの研修制度が整っているため、飲食未経験の方でも安心して仕事を覚えられます。現場でのサポートも手厚く、ゆくゆくは発注作業やスタッフのシフト管理、売上管理など、店舗運営に必要なスキルを網羅的に身につけることができます。独立支援制度やカムバック制度など、一人ひとりの将来のキャリアを応援する制度も豊富です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥220,000〜￥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 頑張りがしっかり収入に反映される仕事がしたい方 同社では店長昇格後の2年目から、業績や成果に応じて年に4回もの賞与が支給される仕組みが整っています。入社5年目で年収1000万円を達成した店長も在籍しており、モチベーション高く働けます。 ☆ 安定した経営基盤のある会社で長く働きたい方 東証プライム上場のグループ企業として、全国に300店舗以上の飲食店を展開しているため経営の安定性は抜群です。さらに今後3年間で140店舗の新規出店を予定しており、将来性も高く安心してキャリアを築いていけます。向いていない方
△ 成果よりも安定して一律の給与をのんびり受け取りたい方 同社は成果主義が取り入れられており、店舗の業績や自身の取り組みが賞与としてダイレクトに還元される環境です。そのため、一律の給与で変化のない働き方を好む方にはミスマッチを感じる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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