2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都江東区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、セルフうどん専門店の店舗運営に携わりませんか?未経験からでも月収23万円35万円からのスタートが可能で、将来的には実績次第で年収1000万円を目指すことも夢ではありません。年間休日もお休みを確保しながら、店舗マネジメントスキルを一から身に付けることができます。飲食業界で着実にステップアップし、安定した収入とプライベートを両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験からキャリアアップしたい方
  • 安定した環境で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

東証プライム上場グループの盤石な安定性

東証プライム上場企業のグループとして、全国に多数の飲食店を展開する盤石な基盤を持っています。今後の出店計画も精力的に進めており、会社の成長とともに新たなキャリアのポジションも続々と生まれている状況です。店長へ昇格すれば賞与が年4回支給され、成果次第では年収1000万円に到達することも十分に可能です。未経験からスタートした若手社員が、入社数年で高収入を手にするなど、頑張りをどこまでも正当に評価して還元する体制を徹底しています。

未経験から店長へ導く万全のサポート

充実した研修制度や中途採用向けのプログラムを完備しており、飲食業界での経験がない方も安心して挑戦できる環境が整っています。実際に多くの先輩たちが全くの別業界から転職し、入社後に実務を学びながら一人前の店長へと成長しています。まずは簡単なホール接客や調理、お会計などの店舗基本業務からスタートするため、自分のペースで着実にスキルを習得することが可能です。分からないことは先輩が寄り添って丁寧に教える風土があり、孤立することなく安心して日々の業務に励めます。

働きやすさを追求した休日数と充実の福祉

プライベートの時間もしっかりと大切にできるよう、仕事とプライベートのバランスを保ちやすい環境づくりに注力しています。休日は週休二日制をベースに年間休日106日を確保しており、無理のない勤務体制を継続できます。さらに、遠方から転職される方には借上げマンションに入居可能な社宅制度も用意しているため、生活の負担を最小限に抑えて新しい一歩を踏み出すことが可能です。産休・育休などのライフステージの変化に対応する制度もあり、人生のイベントを大切にしながら長く活躍していただけます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
月収:22万円~35万円 年収:276万円~420万円 【給料詳細】 - 店長経験者 ┗ 月給30万円~35万円+各種手当 ┗ 固定残業代月6.9万円~8.7万円(月41~45時間分)含む ┗ 超過分は別途支給 - 未経験者 ┗ 月給23万円~35万円+各種手当 ┗ 固定残業代月2.3万円~8.7万円(月15~45時間分)含む ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇します 【店長賞与詳細】 - 1年目は支給なし - 2年目:0円~640万円(年4回支給/4月・7月・10月・1月) ※上記金額は4回の合計 給与+賞与の上限は1000万円 (例)月給30万円の場合 ┗ 月給×12カ月=360万円 ┗ 年収上限1000万円ー360万円=640万円 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 - 交通費規定支給(上限月5万円) - 資格手当制度(調理師免許など) - 勤続奨励金 - 超過勤務手当 - 食事補助 【社員の年収例】 - 340万円/24歳店舗スタッフ/入社1年(月給23万円+諸手当+賞与年2回) - 500万円/27歳店長/入社3年(月給30万円+賞与年4回/140万円) - 1000万円/33歳店長/入社5年(月給30万円+賞与年4回/640万円

仕事内容

安くて美味しい!と大好評のセルフうどん専門店での店舗運営に携わっていただきます。まずは店長候補として、店舗の基礎業務からスタートします。 【主な業務】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 新店のオープン準備など 【業務に慣れてきたら】 - 在庫管理・発注 - スタッフ管理 - 売上管理など ゆくゆくは店舗運営に関わる業務にも挑戦していただきます!

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
勤務時間:9:00~22:00 休憩時間:60分 残業時間:平均月30時間 - 1日の実働:7時間30分(7時間45分) - 休憩時間:60分 - 勤務パターン ┗ 9:00~18:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

休日

週休二日制 年間休日:106日 (108日+特別連休10日)&月9日休み!(2025年4月より実施) - シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 介護休業 - 看護休業 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮・社宅あり(自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能) - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 成果を正当に評価され、高い収入を得たい方 実績や店舗の売上が、昇格や年4回の賞与としてしっかりと還元される仕組みが整っています。将来的に年収1000万円を目指すことも可能であり、自分の頑張りが直接収入に結びつくことにやりがいを感じる方に最適です。 ☆ 未経験から飲食店の経営ノウハウを学びたい方 丁寧な研修制度があり、接客や調理といった基本から、在庫・売上管理、スタッフマネジメントまで一から習得できます。一歩ずつ着実にステップアップできる環境があるため、未経験から店長やそれ以上のキャリアを目指したい方に向いています。

向いていない方

△ 指示を待つだけの姿勢で働きたい方 店舗運営においては、アルバイトスタッフへの指示出しや、売上向上のための施策を自ら考えて実行することが求められます。主体的に行動するよりも、決められたルーティン業務だけを黙々とこなしたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、研修が手厚く、すぐに仕事に慣れることができました!」 「店長になってから、売上が上がった分だけ賞与としてダイレクトに還元されるのが本当に嬉しいです。」 「社宅制度があるので、遠方からの転職でも引越しの負担が少なく、安心して新生活をスタートできました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの安定した経営基盤を背景に、うどん専門店をはじめとした多彩なジャンルの飲食店を全国に展開しています。未経験からでも一歩ずつ成長できる万全の教育・サポート体制を整えており、一人ひとりの挑戦を全力で応援します。また、明確な評価制度と豊富な手当により、努力がしっかり目に見える形で還元されるため、高いモチベーションを持って長く活躍していただける環境です。 私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。