2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県我孫子市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが展開する大手回転寿司チェーンにて、店長候補として接客や調理、店舗運営全般をお任せします。入社時は月収21万円~30万円からのスタートとなり、経験を積むことで早期のキャリアアップも目指せる環境です。業界内でも珍しく、有給などを合わせた平均年間休日は120日以上と、プライベートの時間も大切にしながら働けます。充実した研修制度や各種手当が整っているため、未経験から一歩ずつ成長し、安定した環境で将来のリーダーを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業でキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

東証プライム上場グループの安定した経営基盤

同社は、業界トップクラスのシェアを誇する東証プライム上場グループの一員です。創業以来継続的での増収を達成しており、黒字経営を維持し続ける圧倒的な安定感を誇っています。現在は国内だけでなく海外への出店も積極的に進めており、会社の成長に伴って新しいポストやチャンスが次々と生まれているのが大きな特徴です。安定した基盤の上で、自らの力を試しながらキャリアアップを目指せるのは同社ならではの魅力でしょう。充実した福利厚生やサポート体制も整っており、将来を見据えて長く安心して働きたい方にとって、これ以上ない最適なフィールドが用意されています。

平均年間休日120日以上で無理なく働ける

飲食業界と聞くと多忙なイメージを持たれがちですが、同社では働きやすさを何よりも重視しています。終夜営業はなく、月平均の残業時間は約30時間と業界内でも少なめに抑えられています。さらに、有給休暇や全店休業日などを合わせた平均年間休日は120日以上を記録しており、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。産休・育休や配偶者の出産休暇、ファミリータイム制度など、ライフステージの変化に合わせたサポート体制も抜群です。「大切な人との時間もしっかりと確保しながら働ける」と、社員からも高い満足度の声が上がっています。

未経験から最短1年半で店長へ昇格可能

同社では、入社後にイチから学べる丁寧な教育体制が用意されているため、飲食業界や管理業務が未経験の方でも安心してスタートできます。最初は接客や調理の基本から学び、段階的にシフト作成や売上管理などの店舗運営ノウハウを身につけていく流れです。評価制度が非常に明確で、早ければ入社から1年半で店長へ昇格し、年収621.7万円を達成することも可能です。実力や頑張りをしっかりと給与やポストに反映してくれるため、高いモチベーションを保ちながら挑戦し続けられます。未経験からプロの店舗マネージャーへと成長できる絶好のチャンスです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 - 賞与:年2回(6月・12月) - 昇給:随時 ※上記給与には残業代を含みません。 ※残業代は1分単位で100%全額支給いたします。 【年収例】 - 621.7万円/店長(入社1.5年で昇格、34歳) - 884.2万円/課長(2店舗以上の管理職、39歳)

仕事内容

大手回転寿司チェーンの店舗にて、店長候補として店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・調理業務 - 在庫・売上・コスト管理 - シフト作成・管理 - スタッフの採用・教育 - 販促企画の立案・実施

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00の間(シフト制) ┗ 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間) ┗ 1日平均実働8時間 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 【シフト例】 - 早番 9:00~18:00 - 中番 12:00~21:00 - 遅番 15:00~24:00 ※営業時間は11:00~23:00(店舗により異なる)

入社後の流れ・研修制度

【入社後の流れ】 - 店舗の基本業務からスタート ┗ まずは接客、ホール、調理の基礎から学び、お店の雰囲気に慣れていきましょう。 - 店舗運営業務の習得 ┗ 基本業務に慣れてきたら、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、お店づくりのノウハウを段階的に学びます。 - 店長への昇格 ┗ 運営ノウハウを身につけた後は、店長として1つの店舗の運営管理をお任せします。

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:108日 ※有給休暇や全店休業などを合わせると、平均年間休日実績は120日以上です。 - 各種休暇制度 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業 ┗ 介護休業・看護休業 ┗ 配偶者出産休暇 ┗ 慶弔休暇 - ファミリータイム制度 - 全店休業(年2日間)

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 昇給:随時 - 賞与:年2回(6月・12月) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ/月2万円~) - 独身寮完備(自己負担額:月2万円~) - 入社に伴う引越し費用全額補助 - 企業型保育園 - 食事補助制度 - 副業・兼業制度(規定あり) - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度・永年勤続表彰制度 - 退職金に見合う特別制度 - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 社員持株会制度 - 制服貸与(通勤時服装自由) - 健康診断・人間ドック - 有給休暇の備蓄制度 - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長してキャリアアップしたい方 同社では充実した研修制度が整っており、接客・調理の基礎から店舗運営のノウハウまで段階的に学べます。評価制度も明確で、未経験からスタートして早ければ1.5年で店長へ昇格し、高収入を目指せる環境が整っているためです。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 月平均の残業時間は30時間程度と少なく、有給や全店休業を含めた平均年間休日は120日以上となっています。各種休暇制度やファミリータイム制度も充実しており、家族や趣味の時間をしっかり確保しながら働けるためです。

向いていない方

△ 個人での作業のみに没頭したい方 店長候補としての業務は、調理や接客だけでなく、多くの店舗スタッフとコミュニケーションを取りながらシフト管理や店舗運営を行う必要があります。チーム全体をまとめ、協力して店舗を盛り上げることが求められるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「有休や全店休業などを合わせると平均年間休日が120日以上になり、家族と過ごす時間がしっかりと確保できています!」 「1分単位で残業代が全額支給されるので、働いた分だけしっかりと評価されている実感があります。」 「未経験からのスタートでしたが、手厚い研修とサポートのおかげで、スムーズに業務を覚えられました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの抜群の安定感を背景に、国内外で成長を続ける回転寿司チェーンを運営しております。継続的な増収を達成しており、腰を据えて長く働ける環境には絶対の自信を持っています。店舗の裁量が大きく、お客様に選ばれるお店づくりに自分のアイデアを活かせる楽しさがあります。今後もさらなる店舗展開を予定しており、あなたの成長を後押しする豊富なポストとチャンスをご用意してお待ちしております。 あなたも私たちの仲間として、一緒に成長と成功の道を歩んでみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。