2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都江戸川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

オシャレな飲食店において、接客から店舗運営、企画開発、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。入社直後から月収31万円~45万円を手にすることができ、生活の安定を図りながら自身の成長に集中できる環境です。店舗ごとに異なるコンセプトがあるため、ご自身のアイデアをダイレクトに反映したお店づくりに挑戦できます。これまでの飲食経験を活かしてさらにステップアップしたい方や、将来的に店舗プロデュースに携わりたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界でキャリアアップを目指したい方
  • 自分のアイデアでお店を盛り上げたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥310,000〜¥450,000
勤務地

未経験から月収31万円以上の高待遇スタート

同社では、入社直後から月収31万円~45万円という業界トップクラスの高待遇を用意しています。これまでの経験や能力がしっかりと評価されるため、モチベーション高く業務に取り組める点が大きな魅力です。さらに、年1回の昇給や賞与に加えて、業績達成表彰制度などのインセンティブも充実しています。個人の頑張りや店舗の成果がダイレクトに給与や待遇に還元される仕組みが整っているため、ステップアップを目指す方には最適の環境です。安定した生活基盤を築きながら、長期的にキャリア形成を図ることができます。

店舗ごとに異なるコンセプトで個性を発揮

画一的なマニュアルに縛られることなく、店舗ごとにコンセプトや客層が異なるのが同社の特徴です。それぞれの地域や顧客のニーズに合わせ、店舗独自の接客スタイルやイベント企画を自分たちの手で創り上げることができます。メニューの提案やサービス改善など、現場の意見がスピーディーに反映される風通しの良さも魅力の一つです。「自分の手でヒット店舗を作りたい」「オリジナリティ溢れる店づくりに携わりたい」という挑戦心を、存分に満たすことができるでしょう。自らのアイデアを形にするやりがいを感じながら、店舗マネジメントのプロフェッショナルへと成長できます。

充実した福利厚生と独自の研修制度で成長

社会保険の完備はもちろん、制服貸与や慶弔見舞金など、安心して働ける福利厚生が整っています。さらに同社では、生産者の想いを学ぶ研修や海外のトレンドに触れる海外研修など、知見を広げるための独自の教育機会を多数設けているのが特徴です。こうした学びの場を通じて、飲食人としての感性を磨き、高い視座を持って店舗運営に活かすことができます。単なる作業としての接客にとどまらず、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められる充実したサポート体制が整っています。仲間と共に高め合い、着実にステップアップしていける職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥310,000〜¥450,000
- 年収:372万円~540万円 - 月収:31万円~45万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 ※給与は固定残業代を含みます。 【給与例】 - 飲食店社員3年 25歳(一般スタッフ):27万円スタート

仕事内容

店長・店長候補として、サービス業務全般に加え、店舗運営や企画開発・マネジメントなど多岐に渡るお仕事をお任せしていきます。 各店舗によって客層やコンセプトも異なるため、それぞれの店舗に合った接客業務・店舗運営をお願いします。 墨や食材の運び込みなど力仕事が必須になります。

応募資格・条件

年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:10:00~22:00 ┗通し例:11:30~23:00 ┗早番例:10:00~16:00 ┗遅番例:16:00~23:00など ※店舗により早番・遅番・通しの交替制あり。 ※店舗により勤務スタイルが異なります。 (実動7時間40分、※別途残業あり)

休日

- シフト制 - 年間休日:107日 - 産前産後休業、育児休暇、育児休業、慶弔休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 制服貸与 - 生産者研修 - 海外研修 - 従業員持株会 - 慶弔見舞金 - 人事考課は年2回 - 決算賞与(業績に準ずる) - 業績達成表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 飲食業界でキャリアアップし、高収入を目指したい方 同社では月収31万円~45万円という業界でも高い給与水準を設定しており、安定した生活基盤を築きながら働くことができます。また、実力や成果が正当に評価される環境のため、スピーディーな昇給や昇進を目指してモチベーション高く取り組めます。 ☆ 自分のアイデアを店舗運営に反映させたい方 店舗ごとに異なるコンセプトを持って運営しているため、マニュアル一辺倒ではない自由度の高い店舗づくりが可能です。メニューの企画やサービスの改善など、自らのアイデアをダイレクトに店舗運営に活かし、裁量を持って活躍することができます。

向いていない方

△ マニュアル通りに淡々と作業をこなしたい方 店舗ごとにコンセプトや運営方法が異なり、自発的なアイデアや店舗運営への積極的な関わりが求められる環境です。また、食材の運び込みや墨の準備など、体を動かす力仕事も伴うため、指示された定型業務だけを静かにこなしたい方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、月収31万円スタートという高待遇のおかげで、生活の不安なく新しい仕事に集中できています。」 「店舗ごとにコンセプトが違うので、自分の企画が形になった時の達成感は格別。毎日新鮮な気持ちで取り組めます。」 「海外研修や生産者研修など、飲食のプロとして学べる機会が豊富。ただ働く以上の成長を実感できる職場です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、個性豊かな飲食店を多数展開する店舗運営企業です。地域のお客さまに愛されるお店づくりのため、スタッフ一人ひとりの裁量を大きくし、主体性を重んじる風土を大切にしています。充実した福利厚生や独自の研修制度を整え、未経験からでも安心して成長できる環境を構築してきました。成果や貢献度を正当に評価する仕組みがあるため、腰を据えて長期的にキャリアを築いていただけます。 あなたも私たちと一緒に、選ばれ続ける魅力的なお店を創り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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