2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|秋田県大館市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

日本全国で親しまれる大手外食グループの店舗において、接客や調理、店舗マネジメント業務をお任せします。入社時の年齢や経験を問わず月収は24万円以上からのスタートとなり、安定した収入を得ながら着実にステップアップできる環境です。年間休日はしっかりと110日が確保されているほか、5日以上の連休取得も可能で、仕事とプライベートを両立させながら無理なく働き続けられます。オペレーションの効率化も進んでいるため、未経験から飲食業界に挑戦し、将来的に店舗運営のノウハウを身につけたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 安定企業で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

【年間休日110日】プライベートも大切にできる環境

飲食業界と聞くと「休みが少ない」「不規則で大変」というイメージを持つ方もいるかもしれませんが、この企業ではその心配はありません。年間休日はしっかり110日が確保されており、月9~10日の休日がしっかりとれるシフト制を採用しています。さらに、5日以上の連休取得も推奨されており、旅行や帰省などのプライベートの予定も立てやすいのが魅力です。産休・育休や介護休業などのライフステージの変化に合わせたサポート体制も万全に整っています。大手グループならではの充実した労務管理体制があるからこそ、社員一人ひとりが無理なく、健康的に長く活躍し続けられる環境が実現しています。

未経験でも安心!効率化された店舗運営

同社では、初めて飲食業界に挑戦する方でも安心して業務をスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。接客や調理の基本から、店舗マネジメントのノウハウまで段階的に学ぶことができるため、専門知識がなくても心配いりません。また、店舗には各種調理機械が導入されており、オペレーションの大幅な効率化が進んでいます。これにより、余計な業務負担が減り、スタッフへの指導や接客といった本質的な店舗運営業務に集中しやすい環境が作られています。業務の標準化が徹底されているため、誰もが早期にプロとして活躍できるようになるのが大きな特徴です。

家賃月1万円も!生活を支える破格の福利厚生

社員の生活を強力にバックアップする充実した福利厚生制度も、同社で働く大きなメリットの一つです。例えば、29歳未満の独身者であれば、月々わずか1万円で利用できる寮・社宅制度が用意されており、生活費を大幅に抑えて貯蓄に回すことができます。また、食事補助制度や福利厚生メニューなど、日々の生活を豊かにする特典も多数用意されています。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。生活基盤が安定する充実したサポート体制が整っているため、将来設計を描きながら安心してキャリアを積み重ねられます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月収:24万円~ - 年収:303万円~ ┗ 年収例:400万円(入社3年目店長)、500万円(入社5年目上級店長) - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 ┗ 別途年1回の決算賞与あり(※会社業績による) - 初任給(入社時年齢により決定): ┗ 20歳:22.2万円 ┗ 21歳:22.4万円 ┗ 22歳以上:24万円 ┗ 25歳入社:23.7万円 ┗ 30歳入社:24.9万円 ※残業代等の各種手当は別途支給します。

仕事内容

大手外食チェーンの各店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 1カ月単位の変形労働時間制 ┗ 1週間の平均労働時間40時間以内 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。 ※原則3交替制

入社後の流れ・研修制度

同社では入社後の研修制度が非常に充実しています。飲食業界が未経験の方でも、接客や調理の基礎から店舗運営のマネジメント業務まで、段階的に学べる環境が整っています。先輩社員による丁寧なサポートもあるため、安心して業務に慣れていくことができます。

休日

- シフト制(月9~10日休み) - 年間休日:110日 - 休暇制度: ┗ 夏期休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 生理休暇 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業 ┗ 介護休業 ┗ 看護休業 ※5日以上の連休取得も可能です!

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 寮・社宅あり ┗ 社宅・寮費:月1万円(※29歳未満の独身者。1年経過後は月2.5万円) - 福利厚生制度: ┗ 従業員持株会 ┗ 定期健康診断 ┗ ライフサポート有給休暇制度 ┗ 各種慶弔制度 ┗ 財形貯蓄 ┗ 研修制度 ┗ 食事補助制度 ┗ 福利厚生メニュー(パレット共済会) ┗ 育児短時間勤務 ┗ 介護短時間勤務 ┗ 再雇用制度(60歳定年以降1年ごと契約更新。上限は65歳の誕生日の前日まで) ※入社祝い金制度(計20万円)は2026年4月入社で終了となります。(入社月に10万円、入社6カ月後に10万円を支給)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 同社は全国展開する大手外食グループであり、経営基盤が非常に安定しています。年間休日110日や充実した福利厚生が整っているため、腰を据えて長く働きたい方に最適です。 ☆ 未経験から店舗運営やマネジメントを学びたい方 各種調理マシンの導入により店舗オペレーションが効率化されており、未経験からでも業務を覚えやすい仕組みがあります。研修制度も充実しているため、一から着実にマネジメントスキルを高めていくことができます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進める仕事を希望する方 店舗での業務は、他のスタッフとの連携や、お客様への丁寧な接客が中心となります。チームワークを重視して店舗を運営していくため、個人での作業を好む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「月々1万円で利用できる独身寮があるので、生活費を抑えられて本当に助かっています!」 「年間休日が110日あり、シフトの融通も利くので、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できています。」 「マニュアルや研修がしっかりしているので、飲食未経験だった私でも迷うことなく仕事を覚えることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多数のブランドを展開する大手外食グループの一員として、安定した成長を続けています。多くのお客様に愛されるファストフードや飲食店を運営しており、時代に合わせた店舗オペレーションの効率化にも積極的に取り組んでいます。充実した福利厚生制度や、段階的にステップアップできる研修体制を整え、社員が安心して長く働ける環境作りに注力しています。誰もが知る安定企業グループで、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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