2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県八千代市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手医療・介護グループの施設にて、100床規模の入居者様および職員向けの調理業務をお任せします。月収は21.4万円~26.7万円となっており、残業は月平均わずか2時間とプライベートとの両立が可能です。年間休日も110日としっかり確保されており、有給休暇もほぼフルで消化できるため、仕事と私生活をバランスよく充実させられる環境が整っています。安定した法人グループならではの手厚い待遇を受けながら、調理のスキルを活かして地域貢献したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 調理の経験を活かして安定して働きたい方
  • 残業を減らしプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥213,300〜¥266,500
勤務地

プライベート充実!残業はほぼありません

こちらの職場では、働きやすさを第一に考えた環境づくりが徹底されています。残業は月平均わずか2時間と非常に少なく、定時退社が基本となっています。シフト管理がしっかりしているため、仕事の後に予定を立てやすく、無理のないペースで勤務を継続できるでしょう。さらに、年間休日は110日が確保されており、有給休暇の取得率もほぼ100%に近いため、まとまった休みを取ることも容易です。仕事に追われることなく、趣味や家族との時間を大切にしながら、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられる点が大きな魅力です。

手厚い福利厚生と充実した家族サポート

働くスタッフの生活を支えるため、多彩な手当や優待が用意されています。住宅手当や配偶者・子どもへの家族手当が完備されており、世帯を持つ方も安心して働ける環境と言えます。また、ユニークな福利厚生として、グループ法人のクリニック受診料が無料になる制度や、無料のインフルエンザ予防接種なども提供中。さらに、長年の貢献を評価する永年勤続表彰制度があり、勤続10年や20年の節目にはお祝い金が支給されます。大手グループならではの手厚いサポートを受けながら、日々の生活設計も安定させることができる環境です。

未経験でも安心の研修体制とスキルアップ

介護施設での調理が初めての方であっても、安心してスタートできる体制が整っています。入社後はOJTによる丁寧な実務指導から始まり、日々の調理や盛付の流れを段階的に学ぶことが可能です。さらに、法人内では定期的な各種研修が開催されているため、医療・介護現場での調理に関する専門知識を自然と身につけられるでしょう。資格取得や研修参加に対する費用補助制度もあるため、自己負担なくさらなるスキルアップが可能です。実務を通じて少しずつ成長し、プロフェッショナルとしての自信を深めていくことができる魅力的な職場環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥213,300〜¥266,500
- 年収:305.5万円~379.8万円 - 月収:21.4万円~26.7万円 - 昇給:年1回 ┗入職半年で3%、近年の傾向は3%~5% - 賞与:年2回(実績計3.00ヶ月分) - 手当: ┗年末年始手当 ┗住宅手当:1万円(規定あり) ┗家族手当:配偶者 1万円、子一人につき 5,000円 ┗通勤手当:実費支給(上限3万円/月)※自転車通勤にも支給(規定あり) - 通勤:マイカー通勤可能(駐車場代:無料)

仕事内容

- 調理師としての業務全般 【主な業務】 - 調理、盛付(1日3食分) ┗※旬の食材や季節毎の行事食、お弁当メニュー、流動食等も含めた調理 - 食器、調理器具の洗浄、片付け - 配膳台、カウンターへの配膳等 ┗※利用者への配膳は介護スタッフが、献立の作成は栄養士が行います - 食数:昼150食(職員分含む)、朝夜100食ずつ(100床) - 体制:調理スタッフ6~7名/日

応募資格・条件

資格 - 調理師 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

5:30 ~ 19:30
- 勤務時間:5:30~19:30 - シフト制: ┗(1)5:30~14:30 ┗(2)9:00~18:00 ┗(3)10:30~19:30 - 残業時間:平均月2時間

休日

- シフト制 - 年間休日:110日 - 休暇制度: ┗有給休暇(取得率:ほぼフル消化) ┗産前産後休業 ┗介護休業 ┗慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 退職金制度あり(勤続5年以上) - マイカー・バイク通勤可能 - 制服貸与 - 健康サポート: ┗入職時の腰部胸部レントゲン検査無料 ┗法定健診 ┗心身の悩みに関する産業医への健康相談 ┗グループ法人のクリニック受診料無料 ┗インフルエンザ予防接種無料 - 研修・資格: ┗免許取得支援制度 ┗資格支援制度 ┗研修費補助制度 ┗法人内定期研修(認知症、リスクマネジメント、身体拘束など) ┗OJT研修 - 職場環境: ┗スタッフルーム・ロッカー完備 ┗時短勤務制度(応相談) ┗食事補助(1食350円で職員食の利用可能) - その他制度: ┗UC CARD PRIZE(年会費永久無料) ┗慶弔見舞金制度あり(※非常勤職員は非該当) ┗葬祭・法事の割引あり ┗永年勤続表彰制度(勤続10年、20年でお祝い金支給)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートと仕事を両立させたい方 残業が月平均2時間と非常に少なく、定時退社が基本のため、終業後の予定を立てやすい環境です。また、年間休日が110日あり有給休暇もほぼフルで消化できるため、無理なく働き続けられます。 ☆ 安定したサポート体制のもとで長く働きたい方 大手医療・介護グループが運営しており、住宅手当や家族手当、さらには永年勤続の表彰お祝い金など充実した福利厚生が整っています。充実した待遇の中で、生活の安定を図りながら腰を据えて勤務することができます。

向いていない方

△ 夜勤のない固定時間のみで働きたい方 勤務時間が5:30~19:30の間のシフト制となっており、早番や遅番などの変則的なシフトに対応する必要があります。そのため、毎日決まった一定の時間帯のみで働きたい方には、体調管理やスケジュールの調整が難しく感じられる場合があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「残業がほとんどないので、終業後に買い物に行ったり、夕食の準備をゆっくりしたりと、自分の時間をしっかりと持てるのが本当に嬉しいですね。」 「住宅手当や家族手当が手厚く、家族を支えながら安定して働ける環境が整っているので、将来への安心感がとても大きいです。」 「グループ内のクリニックの受診料が無料になるなど、自分や家族の健康面もしっかりサポートしてもらえるのが非常に心強いポイントです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当グループは、地域密着型の医療・介護・福祉サービスをトータルに展開しています。地域住民の皆様が安心して暮らせるコミュニティづくりを使命とし、スタッフ一人ひとりがやりがいを持てる職場環境の構築に注力してきました。充実した各種手当や研修制度、高い有給休暇消化率など、安心して長く活躍できる待遇を数多くご用意しております。一人ひとりの頑張りをしっかり評価し、永年勤続の表彰などモチベーション高く働ける仕組みもあります。 あなたも私たちのチームの一員として、温かい食事を通じて地域の方々を支えてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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