2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県佐倉市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが展開する国内有数の寿司チェーンにて、未経験から店舗運営を学び、店長候補として活躍していただきます。丁寧な研修プログラムがあるため、飲食業界が初めての方でも安心して挑戦でき、月収は21万円~30万円からのスタートです。平均年間休日実績は120日以上と業界トップクラスの休みやすさを誇り、残業代も1分単位で全額支給されます。安定した経営基盤のもとでプライベートも大切にしながら、着実にキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業でキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

【年間休日実績120日以上】業界屈指の働きやすさ

飲食業界では珍しく、有給休暇や全店休業などを合わせた平均年間休日実績は120日以上を誇ります。週休2日制でプライベートの時間もしっかりと確保できるため、無理なく働き続けることが可能です。さらに、月々2万円から利用できる独身寮・借り上げ社宅制度や、入社に伴う引越し費用の全額補助など、生活をサポートする福利厚生も非常に充実しています。仕事だけでなく、自身の生活や家族との時間も大切にしながら働ける環境が整っているのが大きな魅力です。転居を伴う就職であっても、初期費用を抑えて新しいスタートを切ることができます。

【スピード昇格も可能】明確なキャリアパス

東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもとで、毎年15~25店舗の新規出店を続けているため、新たなポストやチャンスが豊富に存在します。未経験からのスタートであっても、最短1年半で店長へ昇格した実績があり、早期のステップアップが可能です。店長へ昇格すれば30代前半で年収600万円以上、さらに上のエリアマネージャーなどの管理職になれば年収800万円以上を目指すことも夢ではありません。実力を正当に評価し、昇給や賞与として還元する仕組みが整っているため、高いモチベーションを維持しながら挑戦できます。

【未経験からプロへ】万全の研修とサポート

飲食業界や接客業が未経験の方でも、安心して業務をスタートできる丁寧な教育体制が用意されています。入社後は、接客や調理といった店舗の基本業務から段階的に学び、慣れてきた段階でシフト作成や売上管理などの店舗運営ノウハウを身につけることが可能です。また、業界内でも少なめである月平均30時間程度の残業時間となっており、終夜営業も行っていません。さらに残業代は1分単位で100%全額支給されるなど、働く社員の労務管理が徹底されています。安心のサポート体制のもと、一生モノの店舗運営スキルを習得できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 - 賞与:年2回 ※上記給与には残業代を含みません。残業代は1分単位で100%全額支給します。 - モデル年収: ┗ 621.7万円/店長(34歳) ※早ければ1年半で昇格可能 ┗ 884.2万円/課長(39歳) ※2店舗以上の管理職

仕事内容

大手寿司チェーンの各店舗にて、店長候補として店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 - 具体的な業務内容: ┗ 接客・ホール業務 ┗ 調理業務 ┗ 在庫・売上・コスト管理 ┗ シフト作成・管理 ┗ スタッフの採用・教育など

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~24:00の間でシフト制(実働8時間) - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間) - シフト例: ┗ 早番:9:00~18:00 ┗ 中番:12:00~21:00 ┗ 遅番:15:00~24:00 ※営業時間は11:00~23:00(店舗により異なります)

入社後の流れ・研修制度

- 店舗の基本業務からスタート ┗ 接客、ホール、調理の基礎から学びます。 - 店舗運営 ┗ 慣れてきたらシフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など店舗運営のノウハウを学びます。 - 店長へ昇格

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:108日 ※有給休暇や全店休業などを合わせ、平均年間休日実績は120日以上です。 - 休暇制度: ┗ 慶弔休暇 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業 ┗ 介護休業 ┗ 看護休業 ┗ 配偶者出産休暇 ┗ ファミリータイム制度 ┗ 全店休業(年2回)

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 昇給随時 - 賞与:年2回(6月・12月) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 独身寮・借り上げ社宅制度(自己負担:月2万円~ ※単身者のみ) - 引越し費用全額補助(入社に伴う転居時) - 食事補助制度 - 制服貸与(通勤時の服装は自由) - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 持ち株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度・勤続表彰制度 - 企業型保育園あり - 副業・兼業可能(規定あり) - 健康診断・人間ドック - 慶弔見舞制度 - 有給休暇の備蓄制度 - 配偶者出産休暇 - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 東証プライム上場グループという強力な経営基盤があるため、企業の将来性に不安を感じることなく腰を据えて働くことができます。 独身寮や借り上げ社宅制度、引っ越し費用の全額補助など、生活を支える福利厚生が非常に手厚いため、安心して新しい一歩を踏み出せます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを両立させたい方 飲食業界でありながら、平均年間休日実績は120日以上と休日が多いため、しっかりリフレッシュして仕事に臨むことができます。 残業は月平均30時間程度と比較的少なく、終夜営業もないため、深夜の無理な勤務を避けて安定した生活リズムを維持できます。

向いていない方

△ 固定された土日休みの働き方を希望する方 店舗はシフト制での勤務となっており、土日や祝日にも営業を行っているため、必ずしも毎週末に休みが取れるわけではありません。 平日休みを活かして混雑を避けたお出かけができるなどのメリットはありますが、土日休みを最優先にしたい方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、基礎から丁寧に教えてもらえたので不安はありませんでした。同期や先輩のサポートもあり、とても温かい職場です。」 「有給休暇を含めると年間で120日以上の休みが取れるので、旅行に行ったり趣味の時間を楽しんだりと、プライベートがとても充実しています。」 「社宅制度があり、月2万円から住めるのは本当に助かっています。引越し費用も会社が負担してくれたので、新生活をスムーズに始められました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、全国および海外に店舗を展開する大手寿司チェーンを運営しています。創業以来、安定した増収を維持しており、確固たる経営基盤を築き上げてきました。毎年多くの新規出店を重ねているため、新しいポジションやキャリアアップのチャンスが常に開かれています。私たちは、お客様へ感動を提供するだけでなく、働くスタッフ一人ひとりが物心両面で満たされる環境づくりを重視しています。 あなたも、成長を続ける安定企業で、新しいキャリアへの一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。