2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県行田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手寿司チェーンにて、調理や接客、シフト管理や店舗マネジメントなどを行う店長候補を募集しています。月収は21万円~30万円からのスタートですが、最短1年半で店長へ昇格すれば年収621.7万円も目指せる高待遇が魅力です。残業代は1分単位で全額支給され、手厚い福利厚生も完備されているため長く安定して働けます。「飲食業界でキャリアを築き、高収入を掴みたい方」や「東証プライム上場の安定した基盤のもとで活躍したい方」におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 早期にキャリアを築き高収入を目指したい方
  • 安定した企業で手厚い福利厚生を受けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

【最短1年半で昇格】高収入を実現可能!

同社では、個人の頑張りを正当に評価する環境が整っています。入社後は店舗の基本業務から学び、シフト管理や売上管理などのノウハウを習得して、最短1年半で店長へ昇格することが可能です。店長へ昇格した際のモデル年収は621.7万円となっており、飲食業界の中でも高い水準の給与を目指すことができます。もちろん、残業代は1分単位で100%全額支給されるため、日々の努力が無駄になることはありません。東証プライム上場グループならではの強固な基盤があり、将来の課長職やそれ以上のポストを目指すなど、豊富なチャンスが用意されています。

【月2万円~の社宅も】充実の生活サポート

働く社員が安心して長く活躍できるよう、業界トップクラスの福利厚生制度を整えている点も大きな魅力です。特に、単身者向けの借り上げ社宅制度では月額2万円から利用可能となっており、入社に伴う引越し費用も全額補助されます。さらに、食事補助制度や企業型確定拠出年金、持株会制度、副業・兼業制度など、生活を全面的にサポートする仕組みが目白押しです。ライフステージが変化しても柔軟に働き続けられるよう、配偶者出産休暇や企業型保育園との提携なども実施しています。安心して新しい生活を始めたい方に最適な環境が用意されています。

【平均年休120日以上】無理なく働ける

飲食業界は休みが少ないというイメージを覆す、働きやすさへの徹底したこだわりがあります。年間休日108日に加え、有給休暇や年2日間の全店休業などを合わせることで、実際の平均年間休日は120日以上という実績を誇っています。週休2日制でプライベートの時間もしっかりと確保できるため、仕事と私生活を無理なく両立させることが可能です。また、深夜帯の終夜営業を行っていないため、不規則な生活になりにくい点も魅力の一つと言えます。仕事のやりがいだけでなく、プライベートも充実させたい方にぴったりの職場環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 ┗ 上記給料は残業代を含みません。 ┗ 残業代は1分単位で100%全額支給いたします。 - 賞与:年2回 - 年収例 ┗ 621.7万円/店長(早ければ1年半昇格・34歳) ┗ 884.2万円/課長(2店舗以上の管理職・39歳) ※残業は月30時間程度と業界内では少なめです。 ※終夜営業はありません。

仕事内容

大手寿司チェーンの店舗にて、店長候補として接客、調理、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 【業務内容】 - 店長候補業務全般 ┗ 接客・ホール業務 ┗ 調理・厨房業務 ┗ 在庫管理、発注業務 ┗ 売上・コスト管理 ┗ シフト作成・管理 ┗ スタッフの教育、指導

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00(各店舗のシフトスケジュールにより異なります) - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - シフト例 ┗ 早番 9:00~18:00 ┗ 中番 12:00~21:00 ┗ 遅番 15:00~24:00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間、1日平均実働8時間)です。 ※営業時間は11:00~23:00(店舗により異なります)

入社後の流れ・研修制度

【入社後の流れ】 - 店舗の基本業務からスタート ┗ 接客、ホール、調理の基礎から学びます。 - 店舗運営を学ぶ ┗ 業務に慣れてきたら、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、お店づくりのノウハウを学びます。 - 店長へ昇格 ┗ 最短1年半で昇格も可能です。

休日

- シフト制(週休2日制) - 年間休日:108日(有給休暇や全店休業などを合わせ、平均年休実績120日以上) - 全店休業(年2日間) - 慶弔休暇 - 配偶者出産休暇 - ファミリータイム制度 - 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 昇給:随時 - 賞与:年2回(6月・12月) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ/月2万円~)※独身寮完備 - 入社に伴う引越し費用全額補助 - 企業型保育園 - 企業型確定拠出年金 - 社員持株会制度 - 資格取得支援制度 - 退職金に見合う特別制度 - 慶弔見舞制度 - 団体長期障害所得補償保険 - 社内表彰制度、永年勤続表彰制度 - 食事補助制度 - 制服貸与(通勤時の服装は自由) - 健康診断、人間ドック - 副業・兼業制度(規定あり) - 有給休暇の備蓄制度 - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップして高収入を目指したい方 同社では実力や成果が正当に評価される仕組みが整っており、入社から最短1年半というスピードで店長へ昇格することが可能です。店長昇格後はモデル年収621.7万円、さらにその上の課長職では年収884.2万円も目指せるため、意欲次第で高い給与を手に入れることができます。 ☆ プライベートや家族との時間を大切にしたい方 週休2日のシフト制に加えて、全店休業日や有給休暇の取得により、平均年間休日実績は120日以上と飲食業界でも高い水準を誇っています。また、配偶者出産休暇やファミリータイム制度、企業型保育園などの福利厚生が充実しており、ライフステージの変化に合わせても安心して働き続けられます。

向いていない方

△ 指示されたルーティンワークだけを行いたい方 店長候補としての業務は接客や調理といった現場の仕事に留まらず、売上やコストの管理、シフト作成、スタッフの育成など、多岐にわたる店舗運営を主体的に行う必要があります。そのため、自ら進んで新しいスキルを学ぶ姿勢がないと、業務を負担に感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、先輩たちが基礎から丁寧に教えてくれたので、すぐに仕事を覚えることができました。」 「最短1年半で店長になれると聞いて挑戦しましたが、本当に評価してもらい昇格できました。頑張りが給料に直結するのが嬉しいです。」 「社宅が月2万円から利用でき、引越し費用も全額出してもらえたので、自己負担なく新しい生活をスタートできました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、創業以来継続的での増収を達成し、黒字経営を維持している安定企業です。毎年15~25店舗の新規出店を続けており、国内だけでなく海外への積極的な事業展開も進めています。強固な経営基盤があるからこそ、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境と、豊富なキャリアアップのチャンスを提供できています。あなたもこの安定した環境で、自身の成長と成功への第一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。