2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県田川市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手回転寿司チェーンにて、店長候補として接客や調理、店舗運営全般をお任せします。入社後は月収21万円~30万円からのスタートとなり、残業代は1分単位で全額支給されます。未経験からでも段階的に学べる丁寧な研修制度を用意しているため、イチからキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験からキャリアアップしたい方
  • 安定した企業で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

東証プライム上場グループの圧倒的な安定感

東証プライム上場企業グループの一員として、圧倒的な経営基盤を誇る企業です。創業以来継続的に増収を達成し、黒字経営を維持しているため、将来への不安を感じることなく長く安心して働ける環境が整っています。国内外を問わず毎年15~25店舗の新規出店を続けており、成長に合わせて新たなポストやチャンスが豊富に生まれている点も魅力です。安定した生活を送りながら、着実なキャリアアップを目指せます。残業代は1分単位で全額支給されるため、働いた分だけしっかりと収入に反映される納得感があります。

未経験から成長できる万全の教育体制

今回の募集では、飲食業界での経験は一切不問となっています。入社後は、接客や調理の基礎を学ぶことからスタートし、個人の習熟度に合わせて段階的に店舗運営業務へと進めるため、無理なく成長できる環境です。実際に、未経験からスタートして早ければ1年半ほどで店長へ昇格した社員も在籍しています。売上管理やシフト作成など、経営に関わるノウハウを体系的に学ぶことができるため、市場価値の高い人材へと成長できます。独身寮が完備されており、月々2万円からの自己負担で利用できるため、新生活をスムーズに始められます。

仕事もプライベートも大切にできる好環境

飲食業界では珍しく、プライベートの時間も十分に確保できる仕組みが整っています。深夜の終夜営業がないため生活リズムを崩しにくく、残業も月平均30時間程度と業界内でも少なめです。有給休暇や年2日間の全店休業などを合わせると、平均年間休日実績は120日以上と高く、しっかり休める環境が用意されています。また、家族との時間を大切にできるファミリータイム制度など、多様な働き方を支える福利厚生が豊富です。引越し費用が全額補助されるため、遠方からの応募でも安心して新しい一歩を踏み出せます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 ┗ 上記給与は残業代を含みません。 - 賞与:年2回(6月、12月) - 残業手当:1分単位で100%全額支給 【モデル年収】 - 621.7万円(34歳/店長/入社1.5年で昇格) - 884.2万円(39歳/課長/2店舗以上の管理) ※残業は月30時間程度と業界内では少なめです。終夜営業はありません。

仕事内容

大手回転寿司チェーンの店舗にて、店長候補として接客・調理から、店舗の運営管理業務を幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・ホール業務 - 調理・キッチン業務 - 食材の発注や在庫の管理 - 売上やコストの管理 - シフトの作成や管理 - アルバイトスタッフの教育・指導 将来の店長候補として、まずは基本的な店舗業務からスタートし、段階的に店舗マネジメントを学んでいただきます。 ※福岡県田川市夏吉の店舗での勤務となります。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~24:00の間でシフト制 - 1日平均実働時間:8時間 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間) 【シフト例】 - 早番 9:00~18:00 - 中番 12:00~21:00 - 遅番 15:00~24:00 ※各店舗のシフトスケジュールや営業時間(通常11:00~23:00、店舗により異なる)により異なります。

入社後の流れ・研修制度

- 店舗の基本業務からスタート 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。 - 店舗運営 慣れてきたらシフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。 - 店長へ昇格

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:108日 ┗ 有給休暇や全店休業などを合わせた平均年間休日実績:120日以上 - 全店休業(年2日間) - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業 - 看護休業 - 慶弔休暇 - 配偶者出産休暇 - ファミリータイム制度

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 昇給随時 - 賞与:年2回(6月、12月) - 通勤手当支給 - 車・バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度・独身寮完備(単身者のみ、自己負担:月2万円~) - 引越し費用全額補助(入社に伴う転居の場合) - 食事補助制度 - 退職金に見合う特別制度 - 企業型確定拠出年金 - 団体長期障害所得補償保険 - 社員持株会 - 資格取得支援制度 - 慶弔見舞制度 - 社内表彰制度、永年勤続表彰制度 - 企業型保育園あり - 健康診断、人間ドック - 有給休暇の備蓄制度 - 副業・兼業制度(規定あり) - 制服貸与(通勤時の服装は自由) - 屋内全面禁煙

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤で長く活躍したい方 東証プライム上場グループの安定した経営基盤があり、創業以来継続的での増収を達成しています。黒字経営を維持しているため、会社の将来性を心配することなく安心して長く働き続けることができます。 ☆ 実力や努力を正当に評価されたい方 毎年15~25店舗の新規出店を行っており、成長に合わせて新しいポストやチャンスが豊富に存在します。未経験からでも早ければ1年半ほどで店長へ昇格した実例があり、頑張り次第でスピーディなキャリアアップが可能です。

向いていない方

△ 単独での作業や黙々とした仕事を好む方 店舗運営においては、接客や調理だけでなく、多くのアルバイトスタッフとの連携やチームワークが非常に重要です。周囲とコミュニケーションを取らずに、一人だけで完結する作業を希望する方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「残業代が1分単位で全額支給されるので、モチベーションが上がります!」 「プライム上場グループの基盤があるので、安定した生活設計が立てやすいです。」 「未経験からのスタートでしたが、段階を追った研修のおかげで、1年半で店長に昇格できました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、創業以来継続的で増収を続けている安定企業です。国内外への積極的な店舗展開を行っており、成長企業ならではの多彩なキャリアチャンスが広がっています。独身寮の完備や引越し費用の全額補助など、安心して新しい環境で挑戦できるサポート体制も万全です。深夜の終夜営業がなく、残業も月平均30時間程度と、業界内でも働きやすい環境作りに力を注いでいます。 私たちと共に、次の成長を支える未来のリーダーを目指して一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。