2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜大阪府大阪市城東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
国内外へ積極的に展開中の大手回転寿司チェーンにて、調理や接客、店舗運営全般をお任せします。入社時の月収は21万円～30万円からのスタートですが、最短1年半で店長へ昇格すれば、年収621.7万円を得ることも十分に可能です。さらに残業は月30時間程度と業界内でも少なめであり、充実した福利厚生も整っています。東証プライム上場グループの圧倒的な安定基盤のもとで、未経験から早期にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から早期にキャリアアップしたい方
- 安定した大手企業の基盤で長く働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥210,000〜￥300,000 |
| 勤務地 |
抜群の安定性を誇る東証プライム上場グループ
抜群の安定感を誇る東証プライム上場グループの一員として、腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。国内外へ向けて精力的に新規出店を続けており、成長の勢いは止まりません。このように豊富なポストやチャンスがあるため、年齢や入社年数に関わらず意欲次第でスピード昇格を目指せます。実際に未経験からスタートして、入社からわずか1.5年で店長へと昇格した実績もあります。福利厚生や研修制度も非常に充実しており、大手企業ならではの安心感を得ながら、一歩ずつ確実に成長していける点が大きな魅力です。将来を見据えて、盤石な基盤の上でキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場と言えるでしょう。
高収入も実現できる明確なキャリアプラン
飲食業界でありながら、しっかりとした給与体系と明確な評価制度が整備されている点も特徴です。月収は21万円から30万円のスタートですが、店長へとステップアップすることで、さらなる高収入へと結びつきます。店長へ昇格した際の想定年収は621.7万円、さらに複数店舗を管理する課長クラスになれば年収884.2万円を目指すことができます。社内表彰や勤続表彰、随時の昇給チャンスなど、日々の頑張りが目に見える形で還元される仕組みが構築されています。未経験からでも実力を正当に評価してもらえる環境があるため、確かなモチベーションを持って仕事に取り組むことができるでしょう。
業界トップクラスの働きやすさと手厚い待遇
深夜営業がなく、業界内でもトップクラスに働きやすい環境が整備されています。残業は月平均30時間程度と少なめで、もちろん残業代は1分単位で全額支給されるため安心です。さらに、休日面でも週休二日制に加えてファミリータイム制度や全店休業日などが導入されています。有給休暇や休業制度の活用により、実際の年間休日実績は平均120日以上と高い水準を誇っています。ほかにも、月2万円から利用できる借り上げ社宅制度や引っ越し費用の全額補助など、生活をサポートする充実した待遇が目白押しです。ワークライフバランスをしっかりと維持しながら、健やかにキャリアを歩むことができます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥210,000〜￥300,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 早期にキャリアアップを果たしたい方 国内外へ精力的に出店を続けており、新しいポストや昇格のチャンスが豊富に存在する環境だからです。また、入社後1年半で店長へとスピード昇格した先輩も在籍しており、頑張りが直接評価に反映されるためです。 ☆ 安定した企業で生活基盤を整えたい方 東証プライム上場グループという強力なバックボーンがあり、継続的な増収という抜群の安定性を誇っているからです。さらに、月2万円から利用できる社宅制度や引っ越し費用の全額補助など、経済的な負担を大幅に減らせる手厚い待遇があるためです。向いていない方
△ 休日やプライベートの時間を全く必要としない方 全店休業日の導入やファミリータイム制度など、社員がしっかり休める環境づくりに注力しており、平均年間休日実績は120日以上となっています。そのため、仕事ばかりの生活を送り、私生活とのバランスを一切重視しないという方には不向きな環境と言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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