2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府堺市堺区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証上場企業ならではの安定した環境で、店舗の接客業務全般やスタッフのマネジメントに携わる接客長候補を募集しています。未経験からでも月収は24.7万円~35万円と高水準からのスタートが可能です。年間休日は121日あり、最大7連休を取得できる連続休暇制度など休みもしっかり確保できます。充実したサポート体制が整っているため、飲食業界で腰を据えてキャリアアップしたい方や、プライベートの時間も大切にしながら働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートも大切にしながら働きたい方
  • 未経験から着実にキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥247,000〜¥350,000
勤務地

【年間休日121日】業界トップクラスの休日数

飲食業界では珍しく、年間休日121日というトップクラスの休日数を確保しています。さらに、年に2回、最大7日間の連続休暇を取得できる制度があり、社員の80%以上が実際にこの制度を利用して旅行や帰省を楽しんでいます。年始やゴールデンウィーク、お盆といった繁忙期が過ぎたタイミングでは、全店舗を一斉に休業日とする取り組みも実施。休日をしっかりと確保できる仕組みが整っているため、無理なく健康的に働き続けることができます。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの時間も諦めたくないという求職者にとって、これ以上ない抜群の労働環境が整っています。

東証上場グループならではの抜群の安定性

創業から長年を超える歴史を誇り、東証上場グループとしての強固な経営基盤を持っています。確固たる安定性がありながらも、既存のブランドに甘んじることなく新業態の開発にも意欲的に挑戦し続ける成長企業です。社内には現場から本部まで100を超える多彩なポジションが存在するため、将来のキャリアが頭打ちになる心配がありません。自分の希望や適性に合わせて多様なキャリアパスを選択し、成長していくことが可能です。定年まで安心して長く働き続けられる環境が整備されており、腰を据えてキャリアを極めたい方に最適なフィールドです。

未経験でも安心の手厚い研修と高待遇

未経験の方でも月収24.7万円からスタートでき、経験やスキルに応じて最大35万円を目指すことができます。年に2回の賞与や年1回の昇給など、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される評価制度が確立されているのが特長です。また、入社後のサポートや研修体制も非常に充実しており、業務の基本から丁寧にレクチャーを受けられます。そのため、異業種からの転職者や接客が初めてという方でも、不安を感じることなくスムーズに業務に慣れていくことが可能です。安定した高収入を得ながら着実にスキルを磨いていけるため、確かな成長を実感できるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥247,000〜¥350,000
- 年収:400万円~600万円 - 月収:24.7万円~35万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回

仕事内容

接客長候補として、店舗における接客業務全般を担当していただきます。

応募資格・条件

免許 - 不問 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 23:00
- 勤務時間:10:00~23:00 - 残業時間:平均月30時間

入社後の流れ・研修制度

現場主義、本部主義を問わず、100を超える多彩なポジションがあり、将来的にポストが詰まってしまう心配もありません。定年までキャリアアップを図れる環境が整っています。

休日

- 週休二日制 - 年間休日:121日 - 有給休暇 - 連続休暇制度:年2回・最大7連休(年間10日)取得可能 ※社員の80%が取得 - 誕生日休暇あり - 特別休暇 - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇 - 産前産後休業・育児休業 - 年始、GW、お盆の繁忙期が終わったタイミングで全店休業日を設けている。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮・社宅あり ┗ 社宅制度(提携社宅。自己負担額:2万円程度)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら長く働きたい方 - 年間休日が121日あり、さらに年2回、最大7連休を取得できる連続休暇制度が用意されているため、私生活を十分に充実させることができます。 - 年始やゴールデンウィークといった繁忙期の後に全店休業日を設けているため、まとまった休みを利用してしっかり心身を休めることが可能です。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップを目指したい方 - 東証上場グループとしての盤石な経営基盤があるため、将来に対する不安を抱くことなく、安心して定年まで勤務を続けることができます。 - 現場から本部まで100を超える多彩なポジションが存在するため、自分の適性に応じた多彩なキャリアパスを選択し、成長していけます。

向いていない方

△ 短期間で転職を繰り返したい方 東証上場グループの安定した基盤のもと、定年まで長くキャリアを築いていくことを前提とした環境です。そのため、一つの職場に定着せず、短期間での職種転換や転職を繰り返すことを希望する方には不向きといえます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が121日もあり、最大7連休の休暇制度もあるため、前職と比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「上場グループならではの抜群の安定性があり、将来にわたって長く安心して働き続けられるのが最大の魅力です。」 「未経験からのスタートでしたが、手厚いサポートと多彩なキャリアパスがあるため、目標を持って前向きに業務に取り組めています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、長年の歴史を誇り、東証上場グループの一員として安定した成長を遂げてまいりました。常にお客様へ「喜びの食文化」を提供することを使命とし、看板ブランドを中心に新しい業態への挑戦も積極的に続けております。私たちは何よりも働く「人」を大切にしており、一人ひとりが無理なく力を発揮できるよう、業界トップクラスの休日数や充実した福利厚生を整えてきました。豊富なポジションを用意しているため、どのような方でも自分に合ったキャリアを長期的に描くことが可能です。 あなたも、安定した環境で新しい一歩を踏み出し、私たちと一緒に成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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