2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県所沢市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外に多数の店舗を展開する安定企業にて、とんかつ専門店の店舗運営管理をお任せします。未経験からでも段階的に学べる環境が整っており、確実なステップアップが可能です。給与は月収25.5万円~35万円を支給し、日々の頑張りをしっかりと還元します。さらに、引越し費用や敷金礼金が全額会社負担となる手厚い借上社宅制度も用意しています。生活費を抑えて安定した生活基盤を築き、飲食業界で腰を据えてキャリアを積んでいきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 生活費を抑えて安定した暮らしを送りたい方
  • 未経験から店舗運営をイチから学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥254,500〜¥350,000
勤務地

手厚い借上社宅制度で生活コストを大幅に削減!

新しい生活を始める際の経済的な負担を、会社が強力にバックアップしてくれます。引越し費用や敷金礼金が100%会社負担となるだけでなく、家賃の50%を月最大5万円まで補助する借上社宅制度が用意されています。さらに、必要に応じて家具や家電が備え付けられた物件を手配することも可能です。これにより、初期費用や毎月の固定費を大幅に抑えることができます。単身赴任手当や帰省交通費の実費支給といった細やかなサポートもあり、遠方からの挑戦や新しい土地でのスタートを考えている方にとっても、これ以上ない安心の環境が整っています。

継続的な増収を誇る圧倒的な経営基盤!

国内外に数多くの店舗を展開する同社は、継続的での増収を達成し続けている超安定企業です。毎年多くの新店舗をオープンさせており、業績はきわめて好調に推移しています。この強固な経営基盤があるからこそ、充実した福利厚生や安定した雇用環境を社員に提供し続けることができています。また、店舗数の拡大に伴って新しいポジションが次々と生まれているため、社内での昇格やキャリアアップのチャンスも非常に豊富です。将来への不安を感じることなく、長期的な視点でじっくりと自らのキャリア形成に向き合うことができる、理想的なフィールドが用意されています。

充実した研修制度で未経験から店長へ!

飲食業界の経験や店舗マネジメントの知識が全くない方でも、安心して挑戦できる教育体制が整備されています。入社後は現場での丁寧な指導に加え、段階に応じた昇格テストやチャレンジ研修などの各種研修制度を通じて、確実にステップアップしていくことが可能です。一人ひとりの成長スピードに合わせてサポートするため、無理なく店舗運営のノウハウを身につけられます。実際に多くの未経験スタートの先輩たちが、早期に店舗のリーダーや店長へと昇格し、一線で活躍しています。成長を実感しながら長く働ける、サポート万全の職場環境がここにあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥254,500〜¥350,000
- 年収:305.4万円~420万円 - 月収:25.5万円~35万円 - 賞与:年2回 ※40時間相当分の固定時間外手当を含みます。

仕事内容

有名とんかつ専門店にて、調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 - 接客・調理、売上管理 - 食材の発注管理 - スタッフの育成・指導

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

シフト制(実働8時間/休憩1時間)

入社後の流れ・研修制度

各種研修制度として、段階に応じた昇格テストやチャレンジ研修などが用意されています。未経験の方でも、基礎からしっかりと学んでステップアップできる体制が整っています。

休日

- シフト制 - 年間休日:108日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮や社宅あり - 借上社宅制度(当社規定あり) ┗引越し費用・敷金礼金100%会社負担、家賃50%補助(最大5万円/月) ┗単身赴任手当(3.5万円/月)、帰省交通費実費支給 ┗家具家電付き物件の用意も可能 - 各種研修制度(昇格テスト、チャレンジ研修など) - Uターン・Iターン支援あり(引っ越しサポート) - 24時間365日対応の無料健康相談 - 健康診断(年1~2回) - インフルエンザ補助金制度 - 財形貯蓄制度 - 食事補助(50%会社補助) - 制服貸与(クリーニング代会社負担) - 表彰制度(優秀社員賞) - 労働組合 - 結婚祝い金

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で生活基盤を整えたい方 同社には、引越し費用や敷金礼金が100%会社負担となり、家賃の半分を補助してくれる借上社宅制度があります。生活に必要な固定費を大幅に削減できるため、お金を貯めながら安心して暮らしたい方に最適です。 ☆ 未経験から着実にステップアップしたい方 昇格テストや各種研修制度が豊富に用意されており、イチから店舗運営のスキルを学ぶことができます。教育体制が充実しているため、経験がなくても意欲があれば早期に店長や管理職へと成長していくことが可能です。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を完結させたい方 店舗の運営管理には、スタッフの育成や接客、売上管理など、多くの人と関わりながらチームを動かしていく業務が含まれます。周囲とのコミュニケーションを避けて単独での作業のみを希望する方には、少し難しく感じられるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「借上社宅制度のおかげで、引越しや家賃の負担がほとんどなく、スムーズに新生活を始められました!」 「継続的な増収という圧倒的な安定感があるので、将来への不安を感じることなく仕事に集中できます。」 「研修や昇格システムが明確なので、未経験からでも迷わずにステップアップを目指せる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外に多数の店舗を展開し、多くのお客様に愛される飲食ブランドを運営しています。設立以来、右肩上がりの成長を続け、継続的な増収を達成するなど強固な経営基盤を確立してきました。従業員一人ひとりが安心して働けるよう、充実した福利厚生と手厚い生活サポート体制を整えています。今後も新店舗を積極的に出店していく計画があり、新しいポジションやチャンスが次々と生まれるエキサイティングな環境です。あなたも安定した経営基盤のもとで、店舗運営のプロとして新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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