2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|兵庫県加東市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食グループの店舗にて、接客や調理、アルバイトの育成などの店舗運営業務をお任せします。入社時から月収24万円以上が可能で、充実した各種手当や賞与により、安定して高収入を目指せる環境が整っています。また、年間休日が110日あり、5日以上の連休取得も可能なため、プライベートの時間も大切にできます。未経験から飲食業界のプロを目指したい方や、充実した福利厚生のもとで安心してキャリアを築きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食のプロを目指したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

未経験でも月収24万円スタートで安心!

大手飲食グループならではの安定した給与体系が魅力の求人です。22歳以上の方であれば、未経験スタートでも月収24万円から手厚い待遇で迎えられます。入社3年目で年収400万円、5年目で年収500万円と、キャリアアップに伴ってしっかりと昇給していく仕組みが整っています。別途支給される年2回の賞与に加え、会社の業績に応じた決算賞与もあるため、日々の頑張りが目に見える形で還元されます。残業代などの手当も全額支給されるため、生活の安定を図りながら高いモチベーションを維持して働くことができる環境です。

年間休日110日で5日以上の連休も可能

「飲食業界は休みが少ない」というイメージを覆す、働きやすい環境づくりに注力している企業です。年間休日はしっかりと110日確保されており、月9~10日休みが基本となるため、心身を休めながら無理なく働けます。有給休暇のほか、5日以上の連休取得も推奨されており、趣味や旅行などのリフレッシュ時間もたっぷり確保できます。さらに、育児や介護などに対応した短時間勤務制度や各種休暇制度も完備されています。ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方ができるため、長期的にキャリアを形成していきたい方にも最適です。

月1万円から利用できる格安の社宅を完備

遠方からの応募や、一人暮らしをスタートしたい方を応援する福利厚生が非常に充実しています。29歳未満の独身者であれば、月々わずか1万円の負担で寮や社宅を利用することができます。1年経過後も月2.5万円と非常にリーズナブルな価格に設定されており、毎月の住居費を大幅に抑えて生活に余裕を持たせることが可能です。また、毎日の出費を助ける食事補助制度や、各種優待サービスを受けられる福利厚生メニューなど、大手ならではの多種多様な支援が揃っています。手厚い生活サポートを受けながら、安心して新しい仕事に集中できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月収:24万円~ - 年収:324.4万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ┗別途、年1回の決算賞与あり(※会社業績による) - 初任給 ┗20歳:22.2万円 ┗21歳:22.4万円 ┗22歳以上:24万円 ┗※すべて入社時年齢で決定いたします - 給与モデル ┗25歳入社:23.7万円 ┗30歳入社:24.9万円 ┗※22歳以上の給与は24万円に統一となります - モデル年収 ┗年収400万円(入社3年目・店長) ┗年収500万円(入社5年目・上級店長) - 各種手当 ┗残業手当等は別途全額支給

仕事内容

大手飲食チェーンの各店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※原則3交替制 ※営業時間や勤務時間については、配属先の店舗により異なります

休日

- シフト制(月9日~10日休み) - 年間休日:110日 - 5日以上の連休取得可能 - 各種休暇制度 ┗夏期休暇 ┗慶弔休暇 ┗特別休暇 ┗生理休暇 ┗産前産後休業 ┗育児休業 ┗介護休業・看護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり ┗月1万円(29歳未満の独身者。1年経過後は月2.5万円) - 従業員持株会 - 定期健康診断 - ライフサポート有給休暇制度 - 各種慶弔制度 - 財形貯蓄 - 研修制度充実 - 食事補助制度 - 福利厚生メニュー(パレット共済会) - 育児短時間勤務制度 - 介護短時間勤務制度 - 再雇用制度(60歳定年以降1年ごと契約更新。上限は65歳の誕生日の前日まで)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方 大手飲食グループの一員として、強固な経営体制のもとで安定して働くことができます。月収24万円以上のスタートが保証されており、住宅補助などの手当も充実しているため、将来にわたって安心してキャリアを築いていきたい方に最適です。 ☆ 仕事もプライベートも両立して楽しみたい方 年間休日が110日確保されており、5日以上の連休も取得しやすいため、プライベートを大切にしながら働けます。育児や介護などに対応するライフステージの変化に合わせた休暇制度も整っているため、自分の時間を犠牲にせず長く働き続けたい方に向いています。

向いていない方

△ 休みの多さやプライベートとの両立を重視しない方 年間休日110日や5日以上の連休取得制度、手厚い福利厚生が整った環境であるため、仕事一筋でプライベートを全く重視しない方にとっては、会社の充実したサポート制度を持て余してしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「月収24万円からのスタートで、格安の社宅もあるので生活にかなり余裕が持てます!」 「飲食業界なのに年間休日が110日もあり、5日以上の連休も取れるのでリフレッシュできています。」 「充実した研修制度があるおかげで、未経験からでも安心して店舗運営のノウハウを学べました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当グループは、国内外で多様な外食ブランドを展開し、飲食業界のリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いています。インバウンド需要や海外における日本食人気の高まりを背景に、業績は非常に好調に推移しています。私たちは、お客様に美味しい食事と心地よいサービスを提供するため、店舗オペレーションの効率化や働きやすい環境づくりに常に努めています。社員一人ひとりが安心して長期的にキャリアを描けるよう、充実した福利厚生と明快な評価制度を完備してお待ちしています。 あなたも私たちのチームに加わり、一緒に多くのお客様に笑顔を届ける仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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