2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県朝倉市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多くの店舗を展開する大手飲食チェーンにて、接客や調理、店舗マネジメントをお任せします。入社時の年齢に関わらず、月収は24万円以上からのスタートとなり、安定した収入を得ることが可能です。各種調理マシンの導入などで業務の効率化が進んでいるため、飲食店での勤務が初めての方でも安心してスタートできます。しっかりと研修を受けながらキャリアアップを目指したい方や、年間休日110日で仕事とプライベートを両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定した収入を得たい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

未経験でも安心のサポートと業務効率化

こちらの企業では、飲食業界未経験からスタートした多くのスタッフが活躍しています。その理由は、充実した研修制度と、店舗オペレーションの徹底的な効率化にあります。各種調理マシンの導入により、複雑な調理工程を自動化し、誰でもブレのない味を提供できる環境を整えています。これにより、接客やマネジメント業務に集中できるため、スムーズな店舗運営を学ぶことが可能です。さらに、入社後の丁寧なサポート体制があるため、業務への不安を早期に解消できます。現場の負担を減らし、誰もが安心して働ける環境づくりに注力している点が大きな魅力です。安定した環境で、一から店舗運営のプロを目指すことができます。

月収24万円スタートとクリアな評価

充実の給与体系も、この企業で働く大きなメリットの一つです。入社後は月収24万円以上からのスタートとなり、経験を積むことでさらなる昇給や、年2回の賞与支給が期待できます。実際に、入社3年目で年収400万円、5年目には年収500万円を達成している先輩社員も在籍しており、頑張りがダイレクトに収入に反映される仕組みが確立されています。年齢やキャリアに縛られず、個人の実力や貢献度をしっかりと評価する風土があるため、高いモチベーションを維持して日々の業務に取り組めるでしょう。安定した経営基盤を誇るグループ企業だからこそ、将来を見据えて長く働き続けることが可能です。

年間休日110日でプライベートも充実

飲食業界では珍しく、年間休日が110日しっかりと確保されている点も、見逃せない魅力です。月9日から10日の休みが設定されているほか、5日以上の連休取得も推奨されており、趣味の時間や家族とのプライベートを存分に楽しむことができます。さらに、産前産後休業や育児・介護休業、ライフサポート有給休暇制度など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる手厚い福利厚生が整っています。独身者向けの格安の寮・社宅制度(月1万円~)も用意されており、生活設計もしやすい環境です。仕事でのやりがいを追求しながら、自分自身の時間もしっかりと大切にできる最高の職場環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 年収:284.1万円~ - 月収:24万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※記載の給与は22歳以上入社の場合 - 初任給 ┗ 20歳:22.2万円 ┗ 21歳:22.4万円 ┗ 22歳以上:24万円 ※入社時年齢により変動します。 ┗ 25歳入社:23.7万円 ┗ 30歳入社:24.9万円 ※5月入社分より、給与は24万円に統一(22歳以上の場合) - モデル年収 ┗ 年収400万円(入社3年目店長) ┗ 年収500万円(入社5年目上級店長) - その他手当 ┗ 別途年1回の決算賞与あり(会社業績による) ┗ 残業代等の各種手当は別途支給

仕事内容

大手飲食チェーンの各店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間以内) ※原則3交替制 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。

入社後の流れ・研修制度

- 充実した研修制度をご用意しています。入社後は、接客や調理などの店舗基本業務からスタートし、段階的に店舗マネジメントやスタッフ育成のスキルを身につけていただけます。

休日

- シフト制(月9日~10日休み) - 年間休日:110日 - 休暇制度 ┗ 夏期休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 生理休暇 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業 ┗ 介護休業 ┗ 看護休業 ※5日以上の連休取得可!

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり ┗ 社宅・寮費(月1万円) ※29歳未満の独身者/1年経過後は月2.5万円 - 制度 ┗ 従業員持株会 ┗ 定期健康診断 ┗ ライフサポート有給休暇制度 ┗ 各種慶弔制度 ┗ 財形貯蓄 ┗ 研修制度充実 ┗ 食事補助制度 ┗ 福利厚生メニュー(パレット共済会) ┗ 育児短時間勤務 ┗ 介護短時間勤務 ┗ 再雇用制度(60歳定年以降1年ごと契約更新、上限は65歳の誕生日の前日まで) - 入社祝い金制度(計20万円) ┗ 2026年4月入社で終了 ┗ 入社された方全員に、入社月に10万円、入社6カ月後にさらに10万円を支給

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験からでも一歩ずつ成長していきたい方 充実した研修制度が整っているため、飲食業界や接客業が初めての方でも安心して基礎から学ぶことができます。 また、各種調理マシンの導入によって店舗運営の効率化が進んでおり、複雑な業務を覚える負担が少ない環境です。 ☆ プライベートと仕事のメリハリをつけたい方 年間休日が110日確保されており、月9~10日しっかりと休めるシフト制が採用されています。 さらに、5日以上の連休取得も推奨されているため、趣味や家族との時間を大切にしながら長く働くことができます。

向いていない方

△ 固定された時間帯での勤務のみを希望する方 店舗の営業状況に合わせた変形労働時間制(原則3交替制)での勤務となるため、曜日や時間帯が固定された働き方を希望する方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験で入社しましたが、マシンの導入などで調理がシステム化されていて驚きました。業務を覚えるのも早く、安心してスタートできました。」 「しっかりとお休みがもらえるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。5日以上の連休が取れるのも嬉しいポイントです。」 「大手グループの安定した経営基盤があるため、将来のキャリアプランを安心して描くことができます。福利厚生も非常に手厚いです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で多くの店舗を展開し、飲食業界を牽引する大手飲食チェーンです。幅広い世代のお客さまに親しまれるメニューを提供し、強固な経営基盤を確立しています。現在は店舗運営のデジタル化や効率化に力を入れており、働くスタッフの負担を軽減する環境づくりを推進しています。未経験からでも店長やエリアマネジャーへとキャリアアップできる制度が整っており、長く活躍できるステージがあります。 あなたも安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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