2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県福岡市東区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食チェーンの店舗において、接客や調理、店舗のマネジメント業務をお任せします。入社時から月収24万円以上が保証されており、安定した生活基盤を築きながら、安心して新しいキャリアをスタートできます。また、年間休日は110日確保されており、5日以上の連休取得も可能なため、プライベートを大切にしながら働けます。未経験から充実した環境で店舗運営スキルを身につけ、着実にステップアップしていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験からキャリアを築きたい方
  • プライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

大手グループならではの安定性と充実の待遇

誰もが知る大手飲食店ブランドを多数展開する、東証プライム上場グループでの募集です。国内外での安定した需要を背景に、グループ全体の業績は極めて好調に推移しています。その強固な経営基盤があるからこそ、入社時から月収24万円を支給し、年2回の賞与に加え決算賞与も用意するなど高い還元率を実現しています。さらに、入社3年目で店長へと昇格すれば年収400万円、5年目で上級店長となれば年収500万円を目指すことが可能です。手厚い福利厚生のもとで将来設計を描きながら、長期にわたって安心してキャリアを積み重ねていくことができる理想的な環境です。

年間休日110日!充実の休日で無理なく働く

飲食業界では休日が少ないというイメージを抱かれがちですが、同社ではワークライフバランスをしっかりと保つことができます。年間休日は110日確保されており、月9~10日の休日があるため、心身をしっかりと休めながら勤務することが可能です。また、5日以上の連休取得も推奨されており、趣味の旅行や家族との大切な時間を過ごすためのプライベートな予定も立てやすいのが魅力です。育児休業や介護休業といったライフステージの変化に対応する制度も整っており、男女を問わず、ライフイベントを大切にしながら長く活躍し続けられる環境が整備されています。

未経験から店長へ成長できる万全のサポート

同社では充実した研修制度が整っているため、これまでに飲食業界やマネジメントの経験がない方でも安心してスタートできます。接客の基礎から調理手順、さらには店舗マネジメントまでを段階的に身につけられる仕組みがあります。また、店舗のオペレーションは調理機械の導入などによる自動化や効率化が進められています。調理にかかる手間や複雑なプロセスを削減することで、接客やマネジメント業務にしっかり集中できる体制が構築されています。アルバイトスタッフの教育などもマニュアルに沿って進められるため、初めての店舗運営でも安心して取り組むことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月収:24万円~ - 年収:284.1万円~ - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 - 決算賞与:年1回(※会社業績による) - 年収例: ┗ 年収400万円(入社3年目店長) ┗ 年収500万円(入社5年目上級店長) ※残業代等の各種手当は別途支給 ※5月入社分より、給与は24万円に統一(22歳以上の場合)

仕事内容

大手牛丼チェーンの店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制 1週間の平均労働時間40時間以内 ※原則3交替制 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度あり

休日

- シフト制 - 月9~10日休み - 年間休日:110日 - 5日以上の連休取得可! - 休暇制度: ┗ 夏期休暇 ┗ 育児休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 生理休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 看護休業 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業 ┗ 介護休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり ┗ 月1万円(※29歳未満の独身者/1年経過後は月2.5万円) - 従業員持株会 - 定期健康診断 - ライフサポート有給休暇制度 - 各種慶弔制度 - 財形貯蓄 - 食事補助制度 - 福利厚生メニュー(パレット共済会) - 育児短時間勤務 - 介護短時間勤務 - 再雇用制度(60歳定年以降1年ごと契約更新、上限は65歳の誕生日の前日まで)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から着実にキャリアを積みたい方 - 同社では充実した研修制度が用意されているため、飲食業界や店舗管理の経験がない方でも、接客・調理・マネジメントまで一から学べる環境が整っています。 - 早期のステップアップが可能で、入社3年目で店長、5年目で上級店長と、明確な評価基準のもとで自身の成長を実感しながら上を目指せるからです。 ☆ プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 - 年間休日が110日確保されており、月9~10日の休みがあるため、仕事だけでなく趣味や家族との時間も充分に確保することができるからです。 - 5日以上の連休取得が推奨されているほか、各種休暇制度やライフサポート有給休暇なども完備されており、オンとオフをしっかりと切り替えて働けるからです。

向いていない方

△ 固定の曜日で休みを取りたい方 - 勤務はシフト制となっており、店舗の運営状況やスタッフの調整に応じて休日が変動するため、毎週特定の曜日に固定で休むことは難しいからです。 - 店舗によって夜勤を含むシフトがあるため、毎日一定の時間帯のみで固定して働きたいという方にはミスマッチとなる可能性があるからです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社時からしっかりとした給与が支給されるので、生活の心配をせず仕事に集中できています!」 「年間休日が110日あり、5日以上の連休も取れるので、旅行などのプライベートも全力で楽しんでいます!」 「研修がとても手厚く、調理機械などの自動化も進んでいるため、未経験からでもスムーズに店舗運営を覚えられました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、知名度抜群の牛丼チェーンを筆頭に、複数の人気飲食ブランドを展開する大手グループ企業です。現在、国内外での好調な需要を背景に、業績は非常に安定しており、右肩上がりの成長を続けています。私たちは、店舗で働くすべてのスタッフが安心して長く活躍できるよう、労働環境の改善や福利厚生の充実に日々取り組んでいます。独身寮や食事補助など、社員の生活をサポートする各種制度も手厚く用意し、働きやすさを第一に考えています。 安定した経営基盤のもと、私たちと一緒に一からキャリアを築いていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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