2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜大阪府大阪市天王寺区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
店長候補として、接客や調理、売上管理からスタッフの育成まで幅広い店舗運営業務をお任せします。個店ごとに裁量があり、独自のメニュー開発やイベント企画にも挑戦できる環境で、月収は33万円～42万円からのスタートです。これまでの飲食店での経験を活かし、さらにマネジメントスキルを磨いてステップアップしたい方や、裁量を持って店舗づくりをしたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食店での経験を活かしてステップアップしたい方
- 裁量を持ってお店づくりに挑戦したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
| 勤務地 |
ブランドごとに自由な店舗運営ができる面白さ
本部からのトップダウンではなく、各店舗に大きな裁量が与えられているのが特徴です。メニュー開発やイベントの企画などを店舗ごとに戦略的に行えるため、自分のアイデアをダイレクトに形にできる面白さがあります。個店での経験がある方も大手での経験がある方も、それぞれの得意分野を最大限に発揮できる環境です。店舗独自の魅力を引き出すクリエイティブな仕事に挑戦したい方には最適なステージと言えます。店長候補として、自分にしかできないお店づくりを追求しながら、やりがいを持って日々の業務に取り組むことができます。
将来に向けた豊富なキャリアパスを用意
店長候補としてのスタート後は、店舗運営全般を学びながら、多彩なキャリアパスを歩むことが可能です。店長はもちろん、複数店舗を統括するブランドマネージャー、教育トレーナー、あるいは接客のスペシャリストなど、個々の適性や希望に応じた選択肢が豊富に用意されています。社内公募制度を利用して、将来的に本社の管理部門などへ異動する道も開かれているのが魅力です。長期的なビジョンを持って、飲食業界で長く活躍し続けたいと考えている方にとって、自身の成長を実感しながら長く働ける体制がしっかりと整っています。
長く安心して働ける充実した福利厚生制度
充実した福利厚生やサポート体制も魅力の一つです。昇給・昇格のチャンスは年に2回あり、日々の成果や成長がしっかりと給与に反映される仕組みとなっています。さらに、自社店舗の飲食代金が40%割引になる社員割引制度をはじめ、バースデークーポンやお祝い金制度、まかないなどの暮らしを豊かにする特典が盛りだくさんです。転居を伴う転勤もないため、一つの地域に根ざして安心して働き続けることができます。仲間とともに刺激し合いながら、ワークライフバランスを保って健康的かつやりがいを持って働ける環境がここにはあります。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥330,000〜￥420,000 |
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仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 自分のアイデアを形にしてお店づくりをしたい方 本部主導ではなく、店舗ごとにメニュー開発やイベントの企画ができる裁量があります。そのため、自分の企画やアイデアを積極的に提案し、自由度の高い店舗運営に挑戦したい方に適しています。 ☆ 飲食業界で長く活躍し、多様なキャリアを築きたい方 店長としてのステップはもちろん、ブランドマネージャーや教育トレーナー、さらには社内公募による本社部門への道も用意されています。長期的なキャリアを見据えて成長したい方に最適です。向いていない方
△ 決められたマニュアル通りの業務だけをこなしたい方 店舗ごとの自由度が高く、メニュー開発や売上管理など自ら主体的に考えて行動することが求められます。指示を待つだけの方や、マニュアル通りの定型業務だけを行いたい方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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