2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県名古屋市中区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

様々な文化を取り入れた話題のレストランにて、仕込みから盛り付け、仕入れなどの調理業務全般をお任せします。月収は23.9万円~33.2万円からのスタートとなり、経験やスキルを十分に考慮して決定いたします。年間休日は111日とプライベートもしっかり確保できる環境です。また、充実した研修や資格取得支援制度など、一から成長を支える仕組みも整っています。調理の経験を活かしてさらにキャリアアップしたい方や、クリエイティブな環境で新しい料理に挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 調理スキルを磨き成長したい方
  • 仕事もプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥282,500〜¥380,000
勤務地

年間休日111日でプライベートも充実

仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にとって、非常に魅力的な環境が整っています。同社では、飲食業界でありながら年間休日が111日しっかりと確保されています。時期休日や入社時の特別休暇など、独自の休暇制度も用意されており、無理なく長く働き続けられる体制です。家族との時間や趣味を楽しむ時間もしっかりと確保できるため、心身ともにゆとりを持って日々の業務に取り組むことができます。ワークライフバランスを重視して、充実した毎日を送りたい方にぴったりの職場です。

豊富な手当と手厚い福利厚生が魅力

働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、待遇面が非常に充実しています。昇給や決算賞与はもちろんのこと、交通費支給や深夜手当など、日々の頑張りがしっかりと還元される仕組みです。さらに、引越費用の補助制度(最大20万円)や資格取得奨励金制度など、生活やスキルアップを強力に支援する制度も用意されています。部活動や社内イベントなど、部署の垣根を越えた交流の場も盛んで、風通しの良いアットホームな雰囲気が特徴です。安心のサポート体制のもと、新たなスタートを切ってみませんか。

多彩なキャリアパスと成長を支える研修

調理の技術向上にとどまらず、将来のキャリアを見据えて働ける環境が整っています。入社後は丁寧な研修制度があり、経験に合わせたサポートを受けながら、同社が展開する店舗で徐々に業務の幅を広げていくことが可能です。社内公募制度を利用すれば、異なるブランドへの異動や、新規店舗の開業メンバーとしてのチャレンジ、さらには管理職へのキャリアアップも目指せます。自分のアイデアを形にするメニュー開発やマネジメント業務にも挑戦でき、個人の個性や強みを最大限に活かしながら、自分らしいキャリアを築いていける環境が大きな魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥282,500〜¥380,000
- 年収:286.5万円~397.8万円 - 月収:23.9万円~33.2万円 ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 - 給与改定(年1回) - 決算賞与(年1回) 【手当】 - 残業手当(固定残業見合手当/残業見合23時間または33時間を超えた分は別途支給) - 法定休出手当 - 深夜勤務手当(22:00~25%UP) - 交通費支給(上限月10万円)

仕事内容

調理業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 仕入れ - 仕込み - 盛り付け - 在庫管理 ※スキルに応じて、メニュー開発やスタッフ育成なども行います。 ※経験や希望に合わせて、上記以外のお仕事もお任せしていきます。

応募資格・条件

経験 - 飲食店の正社員経験3年以上 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~20:00(実働8時間・時間外勤務あり) ※休憩あり ※勤務時間は店舗状況により異なる場合があります

休日

- シフト制 - 年間休日:111日 - 時期休日:3日(12月から9月) - 入社時特別休暇(有給:3日、有給付与前までにやむを得ず欠勤となった場合に使用可能) - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり - 健康診断 - 社員割引 - 部活動(テニス部、野球部、写真部等) - 各種社内イベント - まかないあり(一部店舗を除く) - 制服貸与あり 【各種制度】 - 副業制度 - 研修制度 - スタッフ紹介奨励金制度 - パートナーシップ宣誓制度 - 資格取得奨励金制度 - 引越費用補助制度(最大20万円) - 社内公募制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 調理の経験を活かして成長したい方 これまで培った調理技術を活かし、さらに新しいメニュー開発や店舗運営に関わりたい方にぴったりです。各種研修や資格取得支援制度も整っているため、スキルを高めながら確実なステップアップを目指せます。 ☆ ライフスタイルを大切にしながら働きたい方 年間休日が111日あり、各種休暇制度も充実しているため、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。引越費用補助制度などの福利厚生も手厚く、生活の安定を図りながら腰を据えて長く働きたい方に向いています。

向いていない方

△ 決まった作業だけを淡々とこなしたい方 仕込みや調理だけでなく、仕入れや在庫管理、将来的にはメニュー開発やスタッフ育成など幅広い業務に関わる機会があります。そのため、言われたことだけを繰り返し行う単純作業を好む方には、少し窮屈に感じられるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が111日あり、プライベートの時間をしっかり確保しながら働けるのが嬉しいです!」 「社内公募制度があるので、自分のやりたいブランドや新しい役割に挑戦できるチャンスが多く、やりがいがあります。」 「引越費用補助をはじめ、手厚い福利厚生や独自の制度が整っていて、安心して長く働ける環境です!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、食やファッション、アートなど多岐にわたるコンテンツを通じて、新しいカルチャーや体験を創造し続けている企業です。多様なブランドを展開し、それぞれの店舗が独自の魅力を放っています。スタッフ一人ひとりの個性や発想を大切にする風土があり、自分らしく輝ける場所を見つけることが可能です。充実したサポート体制のもと、あなた自身の強みを活かして新しい挑戦を始めてみませんか。 あなたと一緒に新しい文化を創り出していける日を、心から楽しみにしています!

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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