2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|栃木県栃木市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手グループが運営する安定した飲食店舗にて、接客や調理、売上管理やスタッフ育成などの店舗運営全般をお任せします。入社後は丁寧な研修からスタートするため、未経験の方でも安心してキャリアを築ける環境です。月収は27.5万円~45.4万円と高水準からのスタートが可能で、各種手当や充実した福利厚生も整っています。さらに、年間休日は118日と飲食業界の中でもトップクラスの休みやすさを誇るため、仕事とプライベートを両立させて、安定した環境で長く活躍したい方にぴったりの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で長くキャリアを築きたい方
  • 飲食業界でプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

年間休日118日で仕事も私生活も充実

この企業の最大の魅力は、飲食業界でありながら非常に高い水準の労働環境が整っている点にあります。年間休日は118日確保されており、シフト制で月9日~11日の休みがしっかりと取得できます。プライベートの時間や家族との時間を大切にしながら働けるため、無理なく長期的に活躍できるのが特徴です。また、育児サポート休暇や介護休業などの両立支援制度も完備されており、ライフステージの変化があっても安心して働き続けられます。仕事も私生活もどちらも妥協したくないという方に、ぜひおすすめしたい環境が整っています。

未経験から一流の店舗運営スキルを習得

入社後は、接客や簡単な調理など、個人のスキルや経験に合わせた業務からスタートするため、未経験の方でもスムーズに業務に慣れることができます。店舗の売上管理やアルバイトスタッフの採用・育成など、経営に近いスキルを段階的に身につけることが可能です。将来的には店長候補として、自分だけの理想的な店舗づくりに携わるおもしろさも味わえます。大手グループならではの充実した教育体制とサポート体制が整っているため、異業界からの転職者でも安心してステップアップしていける魅力的な環境です。

安心の大手グループならではの充実した待遇

安定した経営基盤を背景に、働く社員への還元が手厚い点も大きな強みです。月収は27.5万円からのスタートとなり、各種手当や賞与年2回、昇給年1回など、頑張りがしっかりと給与に反映されます。子供手当や最大2.5万円までの住宅手当、異動時の引っ越し費用を会社が全額負担する制度など、生活面を強力にバックアップする福利厚生が揃っています。確定拠出年金や財形貯蓄、社員持株会といった将来に備える制度も充実しており、確かな安心感の中で自分の力を存分に発揮できるフィールドが用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗月額(基本給):22.5万円~28.2万円 ┗その他固定手当/月:1万円~1.3万円 ┗固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 - 各種手当 ┗通勤手当(最大10万円まで) ┗住宅手当(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 ┗家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円) ┗残業手当あり

仕事内容

【仕事内容】 店舗運営全般(接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画など) 店長候補として、お客様満足度の高い店舗づくりに携わっていただきます。入社後は、スキルや経験に合った業務からスタートします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの仕込み・調理 - 衛生管理 - 売上や利益の管理・報告 運営する飲食店などの店舗における、運営業務や店長業務全般をご担当いただきます。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00(1日の労働時間8時間のシフト制) - 休憩時間:60分 - 所定労働時間:8時間 - 残業時間:平均月35時間 - 時間外労働:あり

休日

- 週休二日制(シフト制、月9日~11日休み) - 年間休日:118日 - 休暇制度 ┗育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ┗育児サポート休暇 ┗介護休業、看護休業、産前産後休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当(最大10万円まで) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 借上社宅制度(異動時の住宅手配・家賃補助) - 転勤時の引越費用は会社負担 - 確定拠出年金制度(401k) - 財形貯蓄制度、持株補助 - 社員持株会 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 各種資格取得支援制度、資格合格奨励金 - インセンティブ表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤で長く働き続けたい方 年間休日が118日あり、月9日~11日の休みがしっかり確保できるため、無理なく健康的に働けます。さらに住宅手当や子供手当、確定拠出年金など大手ならではの手厚い福利厚生が整っているため、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に最適です。 ☆ 未経験から一生モノの管理スキルを身につけたい方 入社後は簡単な接客や調理など段階的に業務を覚えられる教育体制があり、未経験でも安心です。将来的には、売上管理やスタッフの採用・育成といった店舗マネジメントスキルが身につくため、市場価値の高い人材へと成長できます。

向いていない方

△ シフト勤務や不規則な休日に抵抗がある方 飲食店の店舗運営を担うため、勤務時間はシフト制となり、土日祝日の勤務や夜間の勤務も発生します。そのため、完全土日休みや固定の勤務時間でしか働けない方には、スケジュール調整が難しく感じられる場合があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職も飲食でしたが、休みが格段に増えて、家族と過ごす時間を大切にできるようになりました!」 「子供手当や住宅手当などの福利厚生が充実しているので、将来設計がしやすくて本当に助かっています。」 「未経験からのスタートでしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれたおかげで、すぐに自信を持てるようになりました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国展開する大手グルメグループの一員として、多様な飲食ブランドを展開する安定企業です。充実した研修制度を導入しており、未経験からでも店長やその先のマネジメント職へとステップアップできる環境を整えています。また、社員の働きやすさを追求し、年間休日118日の実現や手厚い生活支援など、業界トップクラスの待遇を用意しています。従業員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、労働環境の改善には常に力を入れています。 あなたも私たちのチームに加わり、安定した未来に向けて新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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