2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|栃木県小山市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気の焼肉レストランにて、店長候補として店舗運営や接客・調理業務をお任せします。スタート時の月収は22万円~26万円となっており、経験やスキルに応じて着実に昇給・ステップアップが目指せる環境です。当社の魅力は、残業が月平均10時間程度と非常に少なく、初年度から有給休暇が20日付与されすべて消化できる点にあります。飲食業界で働きながらも、プライベートの時間もしっかりと確保したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートと飲食の仕事を両立したい方
  • 将来的に店舗運営や管理業務に挑戦したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥260,000
勤務地

仕事も私生活も妥協しない!抜群の労働環境

「飲食業界は忙しくて休みが取れない」というイメージを覆す環境が整っています。同社では、徹底した時間管理により残業時間を月平均10時間程度に抑えています。さらに驚くべきは、初年度から有給休暇が20日付与され、その取得率は100パーセントという実績です。公休と合わせてプライベートの時間を存分に満喫できるため、心身ともにゆとりを持って長く働き続けることができます。仕事のやりがいだけでなく、自分自身や家族との時間も大切にしたいという方に最適な職場と言えるでしょう。

未経験から一歩ずつ成長できる教育体制

入社後は、接客や調理などの基本的な業務からスタートするため、未経験の方も安心して挑戦できます。ポジションごとの仕事を1つずつ丁寧に覚えていくことができるので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けられます。業務に慣れてきた段階で、店舗の数値管理や人材育成、さらには新商品の開発といった経営に近い業務にも携わることができます。ステップアップの道が明確に用意されており、将来的に市場価値の高い店舗マネジメントスキルを習得できるのが大きな魅力です。

明確な評価制度と手厚い福利厚生でサポート

同社では1から6段階の等級制度を採用しており、前職の経験や年齢、入社後の頑張りに応じて公正に評価される仕組みが整っています。頑張りがしっかりと給与やキャリアに反映されるため、高いモチベーションを維持しながら働くことが可能です。また、各種社会保険の完備はもちろんのこと、遠方からの転職をサポートする一部引越し費用の支援や、マイカー通勤時のガソリン代支給など、手厚い福利厚生も魅力の一つです。安定した経営基盤のもとで、安心して新しいスタートを切ることができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥260,000
- 年収:264万円~312万円 - 月収:22万円~26万円 - 賞与:年2回 ┗(25時間みなし残業や一律手当を含む) ※25時間を超える残業は発生しないよう徹底的に時間管理を行っています(実際の残業時間は、月平均10時間程度です) - 等級制度(1~6段階)を採用 ┗前職や年齢を考慮し、1~2等級からスタートします。 ┗1等級の年収モデルは350万円程度です。

仕事内容

焼肉レストランにて、店長候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 最初は細かなポジションごとの仕事を1つずつ覚えていきます。 - キッチン・ホール業務 ┗仕込み、簡単な調理、盛り付け、ドリンク作り ┗食器洗い ┗レジ会計 ┗料理の配膳 ┗清掃、片付け、準備 - 慣れてきたらお任せする業務 ┗店舗数値管理 ┗人材育成 ┗商品開発

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00(シフト制) - 所定労働時間:173時間 - 休憩:1時間

入社後の流れ・研修制度

入社後は、店舗の細かなポジションごとの仕事を1つずつ覚えていただきます。未経験の方でも安心して始められるよう、サポート体制を整えています。また、等級制度(1~6段階)を導入しており、スキルや経験に応じて着実にキャリアアップを目指せる環境です。

休日

- シフト制(公休:月6日) - 有給休暇(初年度から20日付与、取得率100パーセント) - 慶弔休暇 - 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 車通勤可能(自家用車の場合、ガソリン代支給) - 一部引越し費用支援あり - 制服貸与 - 健康診断

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 同社では、残業時間を徹底管理して月平均10時間程度に抑えているため、毎日の生活にゆとりを持てます。さらに、初年度から有給休暇が20日付与され、100パーセント消化できる環境があるため、私生活の充実と仕事を両立したい方に最適です。 ☆ 未経験から着実にキャリアアップを目指したい方 入社後は各ポジションの基本的な業務から1つずつ学べるため、飲食業界が初めての方でも安心してスタートできます。評価基準となる等級制度が明確に整備されており、店舗運営やマネジメント業務へのステップアップが目指しやすい環境です。

向いていない方

△ 変化が少なく決まった作業だけをやり続けたい方 店長候補としての採用となるため、接客や調理といった現場の仕事に留まらず、将来的には店舗管理や人材育成などの幅広い業務に携わることが求められます。そのため、毎日同じルーティンワークだけを黙々とこなしたいという方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職も飲食業でしたが、ここに転職してから残業が劇的に減り、家族と夕食を囲む時間が増えました!」 「有給が本当に100パーセント消化できるので、趣味の旅行にも気兼ねなく行けるのが嬉しいですね。」 「未経験からのスタートでしたが、1つひとつの業務を段階的に教えてもらえたので不安はありませんでした。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域に根ざした人気の焼肉レストランを運営している企業です。お客様に美味しい食事と心地よい時間を提供することを大切にしており、多くのお客様から愛され続けています。私たちは、店舗を支えるスタッフが心身ともに健康で、安心して働ける環境づくりに最も注力しています。明確な評価制度と手厚い福利厚生を用意し、あなたの頑張りを全力でサポートいたします。 私たちと一緒に、理想のワークライフバランスを保ちながら、店舗を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。