2026/08/11(火) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|島根県松江市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気のラーメン店にて、店舗の運営や管理業務をお任せする店長候補の募集です。未経験からでも段階的にステップアップでき、スタート時から月収26.9万円以上を得ることが可能です。残業は月平均20時間以内と、飲食業界のなかでも比較的少なめで、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。「未経験から飲食業界で安定して稼ぎたい」「プライベートの時間も大切にしながらキャリアを築きたい」という方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で安定した収入を得たい方
  • 仕事と私生活のバランスを保ちたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥269,000~
勤務地

残業月20時間以内で仕事も私生活も充実

飲食業界といえば「労働時間が長く、休みが取れない」というイメージを持つ方も多いかもしれません。しかし、こちらの企業では徹底した労務管理を行っており、残業時間は月平均20時間以内と非常に少なめです。週平均の労働時間は40時間に調整されており、日々の業務に追われることなく、計画的に働くことができます。プライベートの時間もしっかりと確保できるため、家族や友人との時間を大切にしながら無理なく長く働き続けられます。「仕事のやりがいも大切だけど、自分の時間も絶対に犠牲にしたくない」という方にぴったりの環境です。

未経験から活躍できる丁寧な研修制度

「ラーメン店での勤務経験がない」「接客や調理のスキルに自信がない」という方でも、安心して飛び込める環境が整っています。入社後は配属された店舗での実践的な現場研修からスタートし、先輩スタッフが一つひとつの業務を優しく教えてくれます。さらに、本社では1泊2日ほどの理念研修も用意されており、会社としてのビジョンや考え方をしっかりと学ぶことができます。段階を追ってスキルを身につけられるため、未経験からでも短期間でプロの店長へと成長することが可能です。

社員の生活を支える圧巻の福利厚生

働くスタッフが安心して将来を描けるよう、多様な福利厚生や手当が用意されている点も大きな魅力です。社会保険の完備はもちろんのこと、まかない制度や社員割引制度、さらには慶弔見舞金や生命保険の加入制度まで完備されています。モチベーションを高める「よいとこ探し報奨制度」や年数回の表彰制度など、一人ひとりの頑張りを見逃さずに評価する仕組みもあります。退職金制度や確定拠出年金も導入されており、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に最適です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥269,000~
- 年収:322.8万円~ - 月収:26.9万円~ - 昇給:年2回 ┗ 年2回の評価による ※記載の給与は固定手当を含めた表記です。 ※想定の残業代含む金額。評価によって変動有。 【モデル年収】 - 店長:322万円~390万円 - SMG:340万円~420万円 - MG:415万円~510万円 - SV:380万円~410万円

仕事内容

店長候補として、ラーメン店1店舗の管理・運営業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・調理業務 - 売上管理やコスト管理 - アルバイト・パートスタッフの採用や育成、シフト管理 - その他店舗運営に関わる業務全般

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 0:00
- 勤務時間:10:00~00:00 ┗ 週平均労働時間40時間 ┗ 休憩60分 - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

店舗に配属後は現場での実務を通して仕事の流れを学んでいただきます。また、会社の理念などについては本社にて研修(1泊2日程度)を受けていただき、理解を深めていただきます。

休日

- シフト制 - 年間休日:101日 ※4週4日を下回らない範囲でシフト表を作成。 - 年末年始休暇

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 退職金制度あり(勤続3年以上) - 免許取得支援制度あり - 社員旅行(年1回、会社が半額負担) - まかないあり(店舗の従業員が対象) - 定期健康診断 ┗ 深夜勤務は年2回、その他は年1回 - 産休明け時短制度 - 社内イベント(お花見、BBQ大会などを定期開催) - 社員食事割引あり(20%割引) - よいとこ探し報奨制度 - 年間優秀社員表彰制度 - 四半期業績表彰制度 - 永年勤続表彰制度 - 忘新年会新制度(各店舗・各部署の忘新年会の会費を援助) - 選択制確定拠出年金制度(希望による) - 慶弔見舞金(結婚・出産・不幸事に対し、お祝い金や見舞金を支給) - 生命保険加入制度 - 研修制度・各種セミナー参加 - 寮社宅あり(※短期出張の場合)

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 残業時間は月平均20時間以内と、飲食業界のなかでも非常に少なくコントロールされています。週平均の労働時間も40時間に設定されており、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族のためにしっかりと使うことができます。 ☆ 未経験から着実にステップアップしたい方 入社後は店舗でのOJT研修と本社での1泊2日の理念研修など、教育体制が充実しています。未経験からスタートして店長、さらにはマネージャーへとステップアップできる明確なモデル年収も用意されています。

向いていない方

△ 仕事一色の生活を送りたい方 当社は残業時間の削減や適切な労働時間管理に力を入れており、プライベートの充実も重視しています。そのため、限界まで残業をしてとにかく稼ぎたいという方には、物足りなく感じられる可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「残業が飲食業界とは思えないほど少なく、自分の時間が増えました!」 「手厚い福利厚生や独自の報奨制度があり、頑張りがしっかり評価されます!」 「研修制度が整っているので、未経験の私でも安心して始められました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域密着型で長年愛されるラーメン店を展開しています。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、労働環境の改善や福利厚生の充実に力を注いできました。各種表彰制度や選択制確定拠出年金など、大手並みのサポート体制が整っているのが自慢です。未経験からでも店長を目指し、そこからさらにキャリアを築ける道が開かれています。あなたも私たちと一緒に、笑顔あふれる店舗を作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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