2026/08/11（火） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜香川県坂出市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
ラーメン店の店舗運営や管理を行う店長候補として、接客や調理、スタッフ育成、売上管理など幅広くお任せします。入社直後から月収26.9万円以上が可能となっており、安定した収入を得ながら成長できる環境です。残業は月平均20時間以内と少なめのため、仕事とプライベートのバランスを保ちながら無理なく働けます。飲食店での経験を活かしてキャリアアップしたい方や、未経験からイチからマネジメントスキルを身につけたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗運営を学びたい方
- 仕事と私生活を両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥269,000~ |
| 勤務地 |
明確な評価で着実にキャリアアップ可能
同社では、個人の頑張りや成果を正当に評価する仕組みが整っています。昇給のチャンスは年2回あり、評価に応じて着実に基本給がアップする仕組みです。キャリアパスも明確に用意されており、店長からマネージャー、さらにはエリアを統括するスーパーバイザーへと昇進していくことができます。実際に、マネージャー職へとキャリアアップすることで年収415万円～510万円といった高収入を目指すことも可能です。飲食業界で長く活躍したいと考えている方にとって、将来のビジョンを描きやすい環境が整っていることは大きな魅力といえるでしょう。
残業月平均20時間で無理なく働ける環境
飲食業界では勤務時間が長くなりがちですが、同社では労働環境の整備に力を入れています。残業時間は月平均20時間以内となっており、プライベートの時間もしっかりと確保できます。シフト作成の際も、週平均の労働時間が40時間となるように調整されているため、無理な連勤が発生する心配もありません。深夜帯の勤務がある場合でも、健康診断が年2回実施されるなど、スタッフの健康管理に対する手厚いサポート体制が整っています。仕事に情熱を注ぎつつ、自分自身の身体や家族との時間も大切にしたい方にぴったりの職場です。
多彩な福利厚生や報奨制度でモチベーション向上
スタッフ全員が楽しく安心して働けるよう、同社では非常に豊富な福利厚生制度を導入しています。日々の食事をサポートするまかない制度や社員割引はもちろん、社員旅行や定期的に開催される親睦イベントなど、従業員同士のコミュニケーションを活性化させる機会が多く用意されています。さらに、日常の素晴らしい行動を称え合う表彰制度や四半期ごとの業績表彰制度なども充実しており、日々の努力が形となって返ってきます。手手厚い待遇に包まれながら、高いモチベーションを維持して生き生きと活躍できる環境が用意されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥269,000~ |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から成長したい方 同社では、現場での実務研修に加え、本社での理念研修など未経験者をサポートする体制が整っています。 明確な評価制度が設けられており、実力や成長度合いに応じて着実に昇給・キャリアアップを目指せます。 ☆ 仕事とプライベートを両立したい方 飲食業界でありながら、残業時間は月平均20時間以内と非常に少ない環境が整っています。 週平均40時間労働を基本としたシフト管理が行われており、無理のないスケジュールで勤務可能です。向いていない方
△ 個人での作業のみを好む方 店舗の管理や運営、アルバイトスタッフの育成など、周囲との密なコミュニケーションが求められる職種です。一人で黙々と作業を完結させたい方には不向きといえます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
