2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|静岡県袋井市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

当社が運営する飲食店にて、専属トレーナーの親身な指導のもと、店舗運営やマネジメント業務をお任せします。手厚い教育体制が整っているため、未経験からでも入社2年を目途に店長へと確実にステップアップできる環境です。給与は月収23万円~32.5万円からのスタートとなり、充実した福利厚生や年2回の賞与など、安定した待遇のもとで長く活躍していただけます。飲食業界で一からキャリアを築きたい方や、将来的に店舗経営のスキルを身につけて活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期にキャリアアップしたい方
  • 充実の福利厚生のもとで安定して働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥230,000〜¥325,000
勤務地

【未経験から2年で店長へ】安心の研修制度

同社では、未経験からでも安心してスタートできる万全の教育体制を整えています。入社後は専属のトレーナーがマンツーマンで指導を行い、接客や調理などの店舗運営の基本から丁寧にレクチャーします。専属トレーナーによる手厚いサポートにより、入社からわずか2年を目途に店長へと登用されるカリキュラムが構築されています。実際に多くの未経験者がこのステップをクリアし、店舗運営のプロフェッショナルとして活躍しています。じっくりと時間をかけてマネジメントスキルまで身につけられる環境が魅力です。将来を見据えて、一生モノの経営ノウハウを学びたい方に最適な職場と言えるでしょう。

プライベートも充実!魅力的な福利厚生の数々

働く社員の幸せを第一に考える同社では、待遇や福利厚生が非常に充実しています。健康診断や各種社会保険はもちろんのこと、食事割引制度や永年勤続表彰制度など、モチベーション高く働ける仕組みが満載です。さらに、寮や社宅の完備に加えて、資格取得や研修支援といった自己啓発を支える制度も用意されています。国内外への親睦旅行や会員制リゾートクラブへの加入など、オフの日を全力で楽しめるユニークな福利厚生も用意されています。仕事もプライベートも妥協せず、充実した毎日を送りたい方にぴったりの環境が整っています。長く安心して働ける仕組みがこれほど揃っている企業は稀有です。

頑張りが反映される明確なキャリアステップ

同社で働く大きな魅力の一つが、努力と成果がしっかりと給与やポジションに直結する点です。月収23万円から32.5万円のスタートとなり、賞与年2回、昇給年1回と、安定した生活基盤を築くことができます。店長へ昇格すれば、入社2年目で年収400万円を目指すことも十分に可能です。さらにキャリアを重ねることで、入社10年目のエリアマネージャー職では年収550万円のモデル年収も提示されています。将来の生活設計が立てやすく、目標を持って日々の業務に取り組めるのが特徴です。自身の成長を実感しながら、長く安定して働きたいという方に、ぜひ自信を持ってお勧めしたい求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥230,000〜¥325,000
- 年収:276万円~390万円 - 月収:23万円~32.5万円 ┗ ※基本給23万円~32.5万円を含む - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 - モデル年収(賞与、手当含む) ┗ 入社2年目(店長):年収400万円 ┗ 入社10年目(エリアマネージャー):年収550万円

仕事内容

当社が運営している店舗の店長候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、店長として必要なマネジメントを学んでいただきます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 (1日実働平均8時間、休憩60分) - 勤務パターン例 ┗ 11:00~20:00 ┗ 14:00~23:00 ※勤務時間帯は店舗毎に変わります

入社後の流れ・研修制度

入社後は専属トレーナーのもと、店舗運営業務(接客・調理など)からスタートします。店長として必要なマネジメント業務を学びながら、入社2年を目途に店長登用されるよう、体系的な教育とサポートを行っていきます。また、研修支援制度も用意されており、着実に成長できる環境が整っています。

休日

- 週休二日制 - 年間休日:105日 - 育児休暇(育児休業)

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 寮・社宅あり - 免許取得支援制度あり - 時短制度(一部従業員利用可) - 研修支援制度 - 継続雇用制度(再雇用制度) ┗ ※再雇用希望者は65歳まで延長可 - 従業員専用駐車場あり - 食事割引制度 - 永年勤続制度(5年・10年・15年毎) - 健康診断 - 親睦旅行 ┗ ※国内(沖縄、北海道など)、海外(ハワイ、グアム、韓国、台湾など) - 会員制リゾートクラブ加入

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から早期にキャリアアップしたい方 - 専属トレーナーによる手厚いマンツーマン指導があるため、業界未経験からでも着実に業務を覚えることができます。 - 入社から2年を目途に店長へと登用される明確な教育カリキュラムが整っており、自らの成長スピードを実感しながら働けます。 ☆ 充実した福利厚生のもとで腰を据えて働きたい方 - 寮や社宅の完備、永年勤続制度、食事割引制度など、日々の生活を豊かにするサポート体制が抜群です。 - 国内外への親睦旅行や会員制リゾートクラブの利用など、オフの時間も全力でリフレッシュできる環境が整っています。

向いていない方

△ 他者との関わりを避け、一人で黙々と作業をしたい方 - 店舗運営や将来の店長職においては、専属トレーナーとの関わりや、店舗スタッフとの密な連携・マネジメント業務が必要不可欠です。そのため、コミュニケーションを取らずに個人作業のみに没頭したい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「専属のトレーナーが横について丁寧に教えてくれたので、未経験からでも不安なく店長業務を覚えることができました!」 「とにかく福利厚生が手厚いです。食事割引や社宅、さらには豪華な社員旅行まであって、プライベートも全力で楽しめます!」 「頑張った分だけしっかりと評価され、入社2年目で店長になり収入もアップしました。キャリアステップが明確なのでやる気が出ます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域の人々に愛される飲食店舗を複数展開し、安定した成長を続けている企業です。私たちは社員一人ひとりの成長と幸せを第一に考え、働きやすい環境づくりに何よりも力を注いでいます。手厚い研修制度を整え、未経験からでも数年で一国の主である店長へと育て上げるノウノルハが自慢です。さらに、日々の努力を賞与や昇給、充実した福利厚生でしっかりと還元する仕組みを整えています。あなたも当社で、新しいキャリアの第一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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