2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜埼玉県和光市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に展開する飲食チェーンにて、店舗運営や接客、調理をお任せします。未経験からでも月給31.7万円以上、経験者は月給32.7万円以上からスタートでき、早期のキャリアアップも目指せる環境です。完全週休2日制で年間休日121日を確保しているため、プライベートも大切にしながら働けます。仕事の成果だけでなくプロセスも正当に評価される職場で、成長意欲を持って前向きに取り組める方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から早期に店長へ昇格したい方
- 仕事もプライベートも充実させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥261,000〜￥500,000 |
| 勤務地 |
業界最高水準の働きやすさと安心の環境
この企業では、飲食店でありながら完全週休2日制を導入し、年間休日は121日をしっかりと確保しています。基本的には毎週2日間の連休を取得できるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく働けるのが大きな魅力です。さらに、1つの店舗に複数の正社員を配置する「1店舗複数社員制」を採用しています。これにより、店長一人が過度な負担を抱えることなく、お互いにサポートし合える環境が整えられています。また、各種サークル活動や運動会などの社内イベントも活発に行われており、他店舗のスタッフや上司との信頼関係を築きやすい、風通しの良い組織風土が構築されています。
スピード感のあるキャリアアップと多様な選択
全国に多数の店舗を展開し成長を続けている企業だからこそ、入社後数カ月から1年という短期間で店長昇格を目指せるチャンスが豊富にあります。昇格にあたっては、店舗の売上数値だけでなく、本人の努力や成長のプロセスも正当に評価される仕組みが整っています。また、店長を経験した後は、複数店舗を統括するエリアマネージャーや本部スタッフへと進む道もあります。さらに、独立支援制度を利用して自分自身の店舗を持つことも可能など、個々の希望に応じた多彩なキャリアパスが用意されています。未経験からでもステップアップしていける環境が整っています。
家族も安心の充実した手当とサポート体制
働く社員だけでなく、その家族も大切にするための充実した手当や福利厚生制度が数多く用意されている点が特徴です。例えば、18歳以下の子ども1人につき月1万円が支給される育児手当は、人数制限なく利用できるため、子育て世帯にとって非常に心強いサポートとなっています。また、結婚祝い金や出産祝い金といったお祝い制度に加え、引越し補助などの生活をバックアップする仕組みも整っています。さらに、独自の技術や知識を測る検定制度では、合格することで毎月の給与に手当が加算される仕組みです。自身のスキルアップが直接収入に繋がるため、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥261,000〜￥500,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ スピード感を持って成長したい方 全国に多数の店舗を展開しており、入社後短期間で店長への昇格チャンスが豊富にあるため、自身の努力次第でスピーディにキャリアアップが可能です。 店長昇格後もマネージャーや本部スタッフ、さらには独立支援制度を利用した独立など、多様な将来の選択肢が用意されています。 ☆ 仕事とプライベートの双方を充実させたい方 完全週休2日制で年間休日が121日あり、毎週2日間の連休を取得できるため、プライベートの時間をしっかりと確保してリフレッシュできます。 1店舗に複数の正社員を配置する制度を採用しているため、業務負担が分散され、無理なく安心して働き続けられる環境が整っています。向いていない方
△ 個人での作業に没頭したい方 チームワークを重視し、アルバイトスタッフや他店舗のメンバーと密にコミュニケーションを取りながら店舗を盛り上げることが求められるため、一人で目々と作業を進めたい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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